Leiter:in Digitalisierung und IT-Projekte

Deutsche Bahn (DB Group); Berlin; On-site; EUR 120,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Freifahrten innerhalb Deutschlands

DB Job-Ticket

Shopping-Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitsmodelle

Homeoffice-Möglichkeiten

Mobiltelefon/Mobiles Endgerät

Chancengleichheit und Diversität

Job summary

Die Deutsche Bahn (DB Group) sucht für die S-Bahn Berlin GmbH in Berlin eine/n Leiter:in Digitalisierung und IT-Projekte. Sie steuern strategisch bedeutende IT-Projekte, entwickeln die IT-Landschaft entlang der Geschäftsanforderungen weiter und schaffen eine leistungsfähige Verbindung zwischen Fachbereichen, IT und externen Partner:innen.

Sie übernehmen eine zentrale Rolle bei der Umsetzung der Digitalisierung der S-Bahn Berlin und gestalten die Entwicklung geschäftskritischer Anwendungen aktiv

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im IT-Anforderungsmanagement, Projektmanagement oder Steuerung komplexer IT-Vorhaben.
• Fundierte Kenntnisse in der Analyse, Strukturierung und Priorisierung fachlicher Anforderungen.
• Komplexe IT-Projekte über Stakeholder- und Fachbereichsgrenzen hinweg steuern können.
• Führungserfahrung von Vorteil; Teamführung und Koordination interdisziplinärer Stakeholder.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, analytisches Denkvermögen, klare Kommunikation.

Responsibilities

• Strategisch relevante IT-Projekte von Idee bis Umsetzung steuern und Zeit-, Qualitäts- sowie Budgetziele sichern.
• Anforderungen identifizieren, bewerten, priorisieren und daraus tragfähige IT-Lösungen ableiten.
• Unternehmensarchitektur weiterentwickeln und technologische Lösungen unterstützen Unternehmensziele.
• Fachlich und disciplinär Führung von IT-Anforderungs- und Projektmanager:innen koordinieren.
• Nutzenbewertung, Machbarkeitsanalyse, Softwareauswahl und Einführung ganzheitlich begleiten.
• IT-Budgets planen, steuern und Controlling sicherstellen.
• Zentrale Schnittstelle zwischen Business, IT und externen Partnern für transparente Entscheidungen.

Skills

Projektmanagement

Anforderungsmanagement

Stakeholder-Management

Budgetplanung

Analytische Fähigkeiten

Deutsch fließend

Education

Universitäts-/Fachhochschulabschluss in Informatik / Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Leiter:in Digitalisierung und IT-Projekte

Die Digitalisierung der S-Bahn Berlin erfordert leistungsfähige IT-Lösungen, stabile Services und eine zukunftsorientierte Projektsteuerung. In dieser verantwortungsvollen Rolle steuerst du strategisch bedeutende IT-Projekte, entwickelst die IT-Landschaft entlang der Geschäftsanforderungen weiter und sorgst für eine leistungsfähige Verbindung zwischen Fachbereichen, IT und externen Partner:innen. Dabei übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Umsetzung der Digitalisierung der S-Bahn Berlin und gestaltest die Entwicklung geschäftskritischer Anwendungen und Prozesse aktiv mit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Leiter:in Digitalisierung und IT-Projekte (w/m/d) für die S-Bahn Berlin GmbH am Standort Berlin Schöneweide.

Deine Aufgaben:

• Du steuerst strategisch relevante IT-Projekte der S-Bahn Berlin von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung und stellst die Erreichung von Zeit-, Qualitäts- und Budgetzielen sicher
• Gemeinsam mit den Fachbereichen identifizierst, bewertest und priorisierst du mit deinem Team neue Anforderungen und entwickelst daraus tragfähige IT-Lösungen für die Geschäftsprozesse der S-Bahn Berlin
• Die Weiterentwicklung der Unternehmensarchitektur gestaltest du aktiv mit und sorgst dafür, dass technologische Lösungen die strategischen Unternehmensziele bestmöglich unterstützen
• Fachlich und disziplinarisch führst und koordinierst du IT-Anforderungs- und Projektmanager:innen sowie interne und externe Projektbeteiligte und schaffst die Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit
• Von der Nutzenbewertung und Machbarkeitsanalyse über die Softwareauswahl bis zur Einführung begleitest du IT-Vorhaben ganzheitlich und schaffst belastbare Entscheidungsgrundlagen für Management und Stakeholder:innen
• Du planst mit deinem Team unternehmensweit in Abstimmung mit den Fachbereichen die IT-Budgets, steuerst und überwachst IT-Beauftragungen und stellst dadurch das unternehmensweite Controlling der IT-Budgets sicher
• Als zentrale Schnittstelle zwischen Business, IT und externen Partner:innen sorgst du für Transparenz, fundierte Entscheidungen und eine nachhaltige Umsetzung strategischer Digitalisierungsinitiativen

Dein Profil:

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ bringst du eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung mit
• Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) im IT-Anforderungsmanagement, Projektmanagement oder der Steuerung komplexer IT-Vorhaben in anspruchsvollen Unternehmensumgebungen zeichnet dich aus
• Dabei verfügst du über fundierte Kenntnisse in der Analyse, Strukturierung und Priorisierung fachlicher Anforderungen sowie in der Übersetzung von Geschäftsanforderungen in tragfähige IT-Lösungen
• Komplexe IT-Projekte steuerst du sicher über unterschiedliche Stakeholder-, Organisations- und Fachbereichsgrenzen hinweg und überzeugst durch ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
• Die fachliche Steuerung von Projektteams, Dienstleister:innen und interdisziplinären Stakeholder:innen gehört zu deinem Erfahrungsschatz; Führungserfahrung ist von Vorteil
• Zudem verfügst du über mehrjährige Erfahrung in der Planung und im Controlling von IT-Budgets
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

• Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
• Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.b. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.b. mobiles Arbeiten.
• Homeoffice Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.b. mobiles Arbeiten.
• Im digitalen Bereich bist du dank einem mobilen Endgerät, das du gerne auch privat nutzen kannst, immer bestens ausgestattet.
• Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.