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Leiter Fuhrpark und Kapazitätsmanagement (m/w/d)

Häfen und Güterverkehr Köln AG

Duisburg

Vor Ort

EUR 65.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein führendes Logistikunternehmen in Duisburg sucht einen Leiter Fuhrpark und Kapazitätsmanagement. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die operative Leitung der internen Spedition und den Aufbau eines eigenen LKW-Fuhrparks. Erwartet wird ein Abschluss als Verkehrsleiter sowie mehrjährige Erfahrung in der Leitung einer Spedition. Das Unternehmen bietet attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und weitere Vorteile.

Leistungen

Attraktive Vergütung inklusive Bonuszahlung
Möglichkeiten zum Homeoffice
Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
Dienstradleasing

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung einer Spedition mit eigenem Fuhrpark.
  • Fundiertes Know-how im Containertransport, idealerweise mit Hafenbezug.
  • Erfahrung im Flottenausbau, besonders mit E‑LKW und HVO100.

Aufgaben

  • Operative Leitung der internen Spedition.
  • Aufbau und Führung eines eigenen LKW-Fuhrparks.
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.

Kenntnisse

Führung von internen Speditionen
Kostenmanagement
Kommunikationsstärke
Lösungsorientierung
Telematik und Fracht-Tracking

Ausbildung

Abschluss als Verkehrsleiter (IHK-Nachweis)
Jobbeschreibung
Leiter Fuhrpark und Kapazitätsmanagement (m/w/d)

HGK Logistics and Intermodal ist Teil der HGK Gruppe und trägt mit ihren rund 750 Mitarbeitenden und ihren innovativen und nachhaltigen Logistikkonzepten dazu bei, dass Menschen täglich zuverlässig mit Gütern und Rohstoffen aller Art versorgt werden.

Mit unserem weitreichenden Netzwerk an Logistikstandorten beliefern wir unsere Kunden weltweit. Unsere Organisation umfasst Containerterminals, Umschlaghäfen und Logistikhubs in ganz Deutschland sowie in den Niederlanden. Des weiteren organisieren wir die Belieferung von Kunden auch außerhalb unseres eigenen Netzwerkes.

Der ressourcenschonende Einsatz von Binnenschiffen, Güterzügen und LKW gewährleistet einen nachhaltigen und effizienten Warenfluss über die gesamte Supply Chain.

Wir suchen ab sofort einen Leiter Fuhrpark undKapazitätsmanagement (m/w/d) in Duisburg.

  • Operative Leitung der internen Spedition inkl. Verantwortung für Personal und Fahrzeuge
  • Aufbau und Führung eines eigenen LKW-Fuhrparks – von der Bedarfsanalyse bis zur Integration in den operativen Betrieb
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben nach EU-Verordnung (EG) Nr. 1071/2009 in Ihrer Rolle als Verkehrsleiter
  • Entwicklung einer skalierbaren Transportinfrastruktur für die letzte Meile im Containerbereich (Hafen-Hinterland-Verkehre)
  • Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, Budgetplanung und Aufbau eines stringenten Kosten- und Leistungscontrollings
  • Weiterentwicklung der Logistikprozesse (z. B. Telematik, Fracht-Tracking)
  • Ihre Basis bildet ein Abschluss als Verkehrsleiter nach EU-Richtlinie (IHK-Nachweis)
  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Leitung einer (internen oder externen) Spedition mit eigenem Fuhrpark mit
  • Sie haben fundiertes Know-how im Containertransport, idealerweise mit Hafenbezug oder intermodalem Hintergrund
  • Zudem verfügen Sie über nachgewiesene Erfahrung im Flottenausbau, idealerweise mit Bezug zu alternativen Antriebstechnologien (E‑LKW, HVO100, etc.)
  • Sie haben ausgeprägte Fähigkeiten im Kostenmanagement, Controlling und Skalierung von operativen Einheiten
  • Sie sind kommunikationsstark, entscheidungsfreudig und lösungsorientiert
Field of activity

Logistik u. Materialwirtschaft (Einkauf, Lager, Transport v. Güter u. Personen)

  • Attraktive Vergütung inklusive Bonuszahlung
  • Möglichkeiten zum Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten
  • Angebote im Bereich Healthcare und Prevention
  • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits und eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft
  • Ein kollegiales, engagiertes und dynamisches Umfeld
  • Betriebliche Altersvorsorge und private Krankenzusatzversicherung
  • Dienstradleasing, auch für Partner/-in

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