Lean Manager / Lean Change Agent (all gender)

ALTEN Consulting Services GmbH; Nordenham; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Engineering- und IT-Unternehmen in Nordenham sucht einen Change Manager (m/w/d). Sie verantworten die Umsetzung der AOS Roadmap, führen Schulungen durch und unterstützen Führungskräfte bei der Implementierung. Bewerber sollten ein technisches Studium abgeschlossen haben und Erfahrung im Change Management mitbringen. Das Unternehmen bietet attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.

Leistungen

Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag

Attraktive Vergütung

Mobiles Arbeiten nach Absprache

Individuelle Weiterbildungen

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Regelmäßige Teamevents

Subventioniertes Sportangebot

Attraktive Corporate Benefits

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in einem technischen Bereich.
• Berufserfahrung im Change Management erforderlich.
• Sichere Anwendung von Methoden wie KAIZEN und Lean Management.

Aufgaben

• Umsetzung der AOS Roadmap in den Fachbereichen.
• Führungskräfte bei der Einführung von AOS unterstützen.
• Schulungen für Mitarbeitende durchführen.

Kenntnisse

Change Management

Google Workspace

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (verhandlungssicher)

Prozessverbesserung

KAIZEN

Lean Management

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau oder vergleichbar

Tools

Airbus Operating System (AOS)

Jobbeschreibung

Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.

Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Make it happen

DU...

• setzt die AOS Roadmap in den Fachbereichen um und stellst sicher, dass Veränderungen wirksam und nachhaltig eingeführt werden
• begleitest und unterstützt Führungskräfte bei der Einführung von AOS sowie bei der Umsetzung standardisierter Routinen
• führst Schulungen für Mitarbeitende durch, z.B. zu AOS Classroom-Inhalten oder Methoden wie PPS und 5 Why
• organisierst und leitest Workshops, beispielsweise zu Themen wie 5S oder ISPP, um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben
• analysierst Leistungskennzahlen im Rahmen von AOS, um den Fortschritt messbar zu machen und gezielt zu optimieren
• planst und begleitest Kaizen-Projekte auf Shopfloor-Ebene, etwa zu Layoutverbesserung oder Werkzeugkonzepten
• förderst den Austausch von Best Practices im Werk und unterstützt so die bereichsübergreifende Weiterentwicklung

Be our forward thinker

DU...

• verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau oder einem vergleichbaren technischen Studiengang
• bringst Berufserfahrung im Change Management mit, idealerweise in einem luftfahrtspezifischen Umfeld
• arbeitest sicher mit Google Workspace und verfügst idealerweise über gute Kenntnisse des Airbus Operating System (AOS)
• verfügst über fundierte Kenntnisse in der Prozessverbesserung
• hast Methoden wie KAIZEN, KVP und Lean Management sicher angewendet
• kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch

A home where people learn and thrive

• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Individuelle interne und externe Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung
• Persönlichen Ansprechpartner
• Regelmäßige Teamevents mit netten Kollegen
• Subventioniertes und umfangreiches Sportangebot mit Wellpass
• Attraktive Corporate Benefits und Mitarbeiterangebote bei unseren Partnern

Weitere Informationen findest Du unter: www.alten-consulting.de

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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