Lead Expert Onsite Operations & Enablement (m/w/d) / Remote möglich

E. Breuninger GmbH & Co.; Hamburg; Remote; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Altersvorsorgezuschuss

30% Mitarbeitendenrabatt

Urban Sports Zuschuss

Workation bis 30 Tage/Jahr

Company Bike

Job summary

Breuninger sucht eine/n Lead Expert Onsite Operations & Enablement (m/w/d) mit Remote-Möglichkeit, befristet auf 1,5 Jahre. Sie leiten operativ ein Cluster im Team Onsite Operations & Enablement, entwickeln Prozesse, Tools und KPIs weiter und treiben Performance-Steigerungen voran.

Sie übernehmen fachliche Führung, Kapazitätsplanung, Onboarding, Recruiting-Mitverantwortung und Schnittstellenmanagement. Idealerweise bringen Sie 5–8 Jahre E-Commerce-Erfahrung, starke analytische Fähigkeiten und

Qualifications

• Langfristige Führungskompetenz im E-Commerce oder verwandten Bereichen
• Starke analytische und datenbasierte Entscheidungsfindung
• Erfahrung in Content Management, Onsite Merchandising oder vergleichbaren Themen
• Nachweisbare Erfahrung in Prozessoptimierung und Tool-Weiterentwicklung

Responsibilities

• Gewährleistung operativer Exzellenz im Cluster Onsite Operations & Enablement
• Fachliche Führung, Ressourcen- und Kapazitätsplanung
• Weiterentwicklung von Prozessen, Workflows und Tools und Steuerung der Roadmap
• Schnittstellenmanagement mit internen/externen Stakeholdern und Recruiting-Verantwortung

Job description

Lead Expert Onsite Operations & Enablement (m/w/d) // Remote möglich

• Vollzeit

Fashion und Lifestyle, 6.500 Mitarbeiter:innen, 13 Department Stores, Online-Shops in 13 Ländern, 1.500 Marken, 25 Restaurants & Confiserien, 15 erstklassige Services, drei Friseur-Salons und stets ein besonderes Einkaufserlebnis – das ist Breuninger. Ein Traditionsunternehmen, das internationale Wege geht, seine Ziele klar definiert und innovative Möglichkeiten schafft.

Die Position ist auf 1,5 Jahre befristet zu besetzen

Als Lead Expert Onsite Operations & Enablement (m/w/d) übernimmst Du die operative und fachliche Leitung eines Clusters (eine Untereinheit) im Team Onsite Operations & Enablement. In dieser Schlüsselrolle bist Du verantwortlich für die Sicherstellung operativer Exzellenz und die Steuerung deines Clusters, sowie die Weiterentwicklung von Prozessen und Tools. Durch deine Innovationskraft und dein unternehmerisches Denken gestaltest Du aktiv die Zukunftsvision deines Clusters mit und förderst nachhaltige Performance Steigerungen.

Fachliche Führung und operative Steuerung

• Sicherstellung definierter Qualitätsstandards in operativer Pflege des Onsite Produkt, Bild & Text Contents
• Fachliche Steuerung des Clusters und Förderung einer effektiven Zusammenarbeit
• Steuerung der operativen Arbeitslast sowie Planung von Kapazitäten und Ressourcen des Clusters
• Verantwortung für das Onboarding neuer und bestehender Mitarbeiter:innensowie Mitverantwortung für Recruiting und Weiterentwicklung des Clusters und der Mitarbeiter

Performance Monitoring und Weiterentwicklung von Prozessen & Tools

• Sicherstellung und Analyse der Cluster Performance anhand relevanter KPIs und Entwicklung konkreter Maßnahmen zur Steigerung der operativen Exzellenz
• Entwicklung, Optimierung und Etablierung effizienter Workflows und Prozesse für Content Pflege, Veröffentlichung und Onsite Artikelmanagement
• Weiterentwicklung von Tools für die Content und Artikel Pflege
• Weiterentwicklung des Clusters sowie der dazugehörigen Roadmap, um innovative und langfristige Lösungen voranzutreiben

Schnittstellenmanagement

• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Koordination bereichsübergreifender Themen und Anforderungen
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium
• Mindestens 5–8 Jahre Berufserfahrung im E-Commerce Bereich
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Onsite Merchandising, Content Management oder vergleichbaren Themen
• Nachweisbare Erfahrung in Prozessoptimierung und Tool-Weiterentwicklung
• Kompetenz im Projektmanagement und in der parallelen Steuerung mehrerer Projekte
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Kennzahlen, der Durchführung von Performance-Monitoring und der Ableitung datenbasierter Entscheidungen
• Erste Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams
• Hohe Fähigkeit, effektive Zusammenarbeit mit diversen internen und externen Stakeholdern zu fördern
• Stark ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Denkweise
• Kommunikationstalent, mit der Fähigkeit, Inhalte zielgruppengerecht zu vermitteln
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative

Bei Breuninger geht es um mehr als einen Job. Wir leben Wertschätzung und Verantwortung – und genau das spiegeln unsere Benefits wieder. Sie sind ein Zeichen dafür, wie wir Dich begleiten und unterstützen. Und das Beste: Dies ist nur ein Teil dessen, was Dich bei uns erwartet.

Wertschätzung, die spürbar ist Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge.

Dein Stil, Dein Vorteil30 % Mitarbeitendenrabatt, auch für Deine:n Partner:in, inklusive Gastronomie und Friseur.

Deine Treue zähltAb dem 5. Jahr erhältst Du zusätzliche Urlaubstage.

Sport-Life-BalanceZuschuss zu Deiner Urban Sports Mitgliedschaft.

Wachse mit uns Von Trainings bis zu Führungsprogrammen.

Workation available Bis zu 30 Kalendertage im Jahr in ausgewählten europäischen Ländern.

Urlaub à la carteÜber Gehaltsumwandlung kannst Du Dir zusätzliche Urlaubstage sichern, ergänzt durch Sabbatical-Option.

Mobil im AlltagMit Company Bike Dein Wunschrad oder E-Bike unkompliziert leasen.