Referenz 16-257801
Im Rahmen eines Projektes suchen wir für einen namhaften Kunden im öffentlichen Sektor einen neuen Mitarbeiter, der technische Verantwortung für die Weiterentwicklung einer komplexen Microsoft-Modern-Workplace-Umgebung übernimmt. Schwerpunkt ist die Architektur und Weiterentwicklung der Endpoint-Management-Plattform auf Basis von Microsoft Intune, Entra ID und Microsoft Security.
Aufgabenverteilung: ca. 60 % Architektur & Projektarbeit / 40 % Weiterentwicklung der Betriebsumgebung.
Lead Engineer/Architect Modern Workplace - MS Intune (m/w/d) .
Ihre Benefits
- 30 Tage Jahresurlaub
- Anstellung bei Amadeus Fire
- Hoher Remote-Work-Anteil
- Interessantes Arbeitsumfeld
Ihre Aufgaben
- Konzeption und Weiterentwicklung von Modern-Workplace-Architekturen
- Technische Steuerung und Übernahme der Technical-Lead-Funktion im Projekt
- Planung und Optimierung von Intune-, Security-, Compliance- und Endpoint-Management-Lösungen
- Weiterentwicklung von Windows-11-Arbeitsplatzumgebungen und Windows Autopilot
- Definition von Architekturstandards, Governance- und Qualitätsvorgaben
- Automatisierung und Standardisierung mittels PowerShell und Microsoft Graph
- Durchführung technischer Reviews sowie Qualitätssicherung bei Rollouts und Plattformänderungen
- Unterstützung bei komplexen technischen Fragestellungen und 3rd-Level-Eskalationen
- Technische Beratung des Kunden sowie Mitwirkung an Workshops und Architekturgesprächen
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Microsoft-Modern-Workplace-Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Intune und Enterprise Endpoint Management (Microsoft Entra ID)
- Umfangreiche praktische Erfahrung mit Windows Autopilot und Windows 11
- Sehr gute PowerShell-Kenntnisse und Erfahrung mit Automatisierung
- Erfahrung in der technischen Steuerung komplexer Kundenumgebungen
- Erfahrung mit großen Intune-Umgebungen mit mehr als 5.000 Windows-Endgeräten
- Microsoft Defender for Endpoint P1/P2
- Microsoft Security Baselines, BSI-Grundschutz oder CIS Benchmarks
- Microsoft-Zertifizierungen wie MD-102, SC-300, SC-100 oder AZ-500
- ITIL- bzw. COBIT-Kenntnisse und Bereitschaft zu einer möglichen SÜ1/SÜ2
Weitere Details
- Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Öff. Verwaltung & Verbände
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 85.000 bis 95.000 EUR/Jahr
- Homeoffice-Option
Ihre Vorteile In Der Zusammenarbeit Mit Amadeus Fire
- Ohne Anschreiben einfach bewerben
- Persönliche Betreuung und Coaching
- Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
- 35 Jahre Erfahrung
- 100% kostenlos für Bewerber
Amadeus Fire AG
Niederlassung Berlin
Hedwig-Dohm-Straße 6
10829 Berlin
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