Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.
Randstad Professional ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und konzentriert sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Zukunftsbranchen IT, Engineering, Life Science und Office.
Für unseren Kunden aus dem Public-Sector-Umfeld suchen wir einen Architect / Senior Consultant (m/w/d) mit ausgeprägtem Schwerpunkt im Bereich Microsoft Modern Workplace.
In dieser Position übernimmst du die technische Gesamtverantwortung für die Architektur und zukunftssichere Weiterentwicklung einer komplexen Endpoint-Management-Plattform. Mit Fokus auf Microsoft Intune, Entra ID und Microsoft Security verbindest du strategische Konzeption mit fundierter technischer Führungsstärke.
Die Aufgabenverteilung umfasst ca. 60 % Architektur & Projektarbeit sowie ca. 40 % Weiterentwicklung der bestehenden Betriebsumgebung.
- Architektur & Vision: Du entwirfst das Modern-Workplace-Zielbild und machst Windows Autopilot sowie Windows 11 zum Standard.
- Lead & Governance: Du gibst die technische Marschrichtung vor, definierst Standards und begleitest Rollouts mit klarem Blick für Qualität und Sicherheit.
- Code statt Klicks: Du automatisierst wiederkehrende Prozesse via PowerShell und Microsoft Graph API.
- Sparringspartner: Du berätst unseren Kunden auf Augenhöhe, moderierst Architektur-Workshops und übernimmst die technische Leitung bei komplexen 3rd-Level-Fragestellungen.
- Track Record: Mehrjährige Senior-Erfahrung in der Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung von Microsoft Modern Workplace Umgebungen.
- Tech-Stack: Fundierte Kenntnisse in Microsoft Intune, modernem Enterprise Endpoint Management und Microsoft Entra ID.
- OS & Deployment: Umfangreiche Praxiserfahrung mit Windows 11 und Zero-Touch-Rollouts via Windows Autopilot.
- Automatisierung: Sehr gute PowerShell-Kenntnisse zur Automatisierung und Standardisierung von Prozessen.
- Dokumentation & Steuerung: Nachweisbare Erfahrung in der Erstellung von Architekturkonzepten, technischen Designs und Betriebsdokumentationen für komplexe Kundenumgebungen.
- Kommunikation: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Kundenorientierung und die Fähigkeit, als technischer Lead zu agieren.
Nice to have
- Skalierung & Umfeld: Erfahrung mit großen Flotten (> 5.000 Windows-Endgeräte) sowie Praxis im Public Sector oder in regulierten Umgebungen.
- Security & Compliance: Know-how in Microsoft Defender for Endpoint (P1/P2), Conditional Access, WDAC sowie Vertrautheit mit BSI-Grundschutz oder CIS Benchmarks.
- Tooling: Erfahrung mit Microsoft Graph API, PSADT, Software-Packaging und Software-Deployment.
- Zertifizierungen & Frameworks: Microsoft-Zertifikate (z. B. MD-102, SC-300, SC-100, AZ-500) oder ITIL-/COBIT-Kenntnisse.
- Sicherheitsüberprüfung: Bereitschaft zur Durchführung einer SÜ1 oder SÜ2.
- Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Erstattung von Fahrtkosten
- In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gute Übernahmechancen bei unseren Geschäftspartnern
- Zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Sprachkurse
- Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen