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Lead Demand & S&OP Corporate Brands (w/m/d)

Douglas

Düsseldorf

Hybrid

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 18 Tagen

Zusammenfassung

Ein führendes Omnichannel-Unternehmen für Beauty in Düsseldorf sucht einen Lead Demand & Order für Corporate Brands. In dieser Rolle überwachen Sie KPIs zur Bedarfsplanung und kommunizieren Forecast-Anpassungen. Der ideale Kandidat hat mindestens fünf Jahre Erfahrung in Supply Chain und exzellente Kenntnisse in Excel. Es wird ein hybrides Arbeitsmodell angeboten, das mobiles Arbeiten und Bürozeiten kombiniert.

Leistungen

Mentoring-Programm
30 Tage Urlaub
Hybrides Arbeitsmodell
Mitarbeiter*innenrabatt
Inhouse Kantine
Regelmäßige Company Events

Qualifikationen

  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Supply Chain.
  • Sehr gute Kenntnisse in Excel und Erfahrung im Umgang mit BI-Tools.
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

  • KPI-Überwachung zur Bedarfsplanung und Warenverfügbarkeit.
  • Transparente Kommunikation bei Forecast-Anpassungen.
  • Entwicklung von Tools zur Mengenplanung.

Kenntnisse

Berufserfahrung im Bereich Supply Chain
Excel-Kenntnisse
Erfahrung mit BI- und Reporting-Tools
Analytisches Verständnis
Kommunikationsstärke
Zusammenarbeit mit internationalen Teams
Fließende Deutschkenntnisse
Fließende Englischkenntnisse
Jobbeschreibung
UNTERNEHMENSBESCHREIBUNG
Über die DOUGLAS Group

Die DOUGLAS Group ist mit ihren Marken DOUGLAS, NOCIBÉ, parfumdreams und Niche Beauty der führende Omnichannel-Anbieter für Premium-Beauty in Europa. Die DOUGLAS Group inspiriert ihre Kund*innen, ihre eigene Art von Schönheit zu leben, indem sie ein einzigartiges Sortiment online und in rund 1.900 Geschäften anbietet. Die DOUGLAS Group ist der Partner der Wahl für Brands und bietet ein ausgewähltes Sortiment exklusiver Marken sowie eigener Unternehmensmarken. Das Sortiment umfasst Düfte, Make-up, Hautpflege, Haarpflege, Accessoires sowie Beauty-Dienstleistungen. Die Stärkung der erfolgreichen Omnichannel-Positionierung und die konsequente Weiterentwicklung des Kund*innenerlebnisses stehen im Mittelpunkt der Unternehmensstrategie „Let it Bloom – DOUGLAS 2026“. Das erfolgreiche Geschäftsmodell stützt sich auf das Omnichannel-Angebot, die führenden Marken und die Datenkompetenz der DOUGLAS Group. Im Geschäftsjahr 2023/24 erwirtschaftete die DOUGLAS Group einen Umsatz von 4,45 Milliarden Euro und beschäftigte europaweit rund 19.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die DOUGLAS Group wurde von Forbes 2025 als weltweit führender Arbeitgeber für Frauen im Bereich Einzel- und Großhandel ausgezeichnet. Die DOUGLAS Group (Douglas AG) ist an der Frankfurter Wertpapierbörse gelistet.

Für weitere Informationen besuchen Sie bitte die Website der DOUGLAS Group.

DEIN Arbeitsumfeld

In unserem Headquarter in Düsseldorf suchen wir Dich als Lead Demand & Order Corporate Brands (w/m/d)

AUFGABEN MIT IMPACT
  • Behältst alle relevanten KPIs zur Bedarfsplanung und Warenverfügbarkeit im Blick – und leitest daraus sofort konkrete Maßnahmen zur Mengen- und Timing-Anpassung ab
  • Stimmst Dich regelmäßig mit Purchasing und Brand Management ab und sorgst für transparente Kommunikation bei Forecast‑Anpassungen
  • Erstellst Tools zur Mengenplanung und sammelst Ordervolumina aus den Ländern; bereitest alle Daten übersichtlich für Budgetfreigaben auf und trackst Budgets kontinuierlich
  • Entwickelst Push‑Modelle mit passgenauen Erstbestellmengen pro Storegröße sowie smarte Reorder‑Regeln zur Optimierung der Warenverfügbarkeit
  • Übernimmst die zentrale Datenkonsolidierung im Rahmen des Artikel‑Lifecycle‑Managements und gewährleistest eine korrekte Datenbasis für unsere automatisierten Reorder‑Prozesse
  • Berechnest den Bestellbedarf auf SKU‑Ebene auf Basis von Sell‑out‑Planungen – inklusive Store‑ und Lagerabdeckung, Vorlaufzeiten, Mindestbestellmengen und Marketinganforderungen
  • Optimierst proaktiv unsere Bestände, erkennst frühzeitig Auslaufartikel oder Überbestände und entwickelst gemeinsam mit dem Cluster Activation Management gezielte Gegenmaßnahmen
  • Treibst strategische Verbesserungsprojekte voran – z.B. Einführung eines rollierenden Forecasts für strategische Lieferanten zur Optimierung von Lieferzeit, Mengen und Preisen
DEINE SKILLS
  • Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Supply Chain mit Schwerpunkt Demand & Order Planning mit
  • Sehr gute Kenntnisse in Excel und Erfahrung im Umgang mit BI‑ und Reporting‑Tools sind für Dich selbstverständlich
  • Du verfügst über ein sehr gutes analytisches Verständnis sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Deine Kommunikationsstärke hilft Dir, mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern effizient zusammenzuarbeiten
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Lieferanten
  • Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung
DEINE BENEFITS

🚀

Deine persönliche Weiterentwicklung:

Wir möchten, dass du mit uns wächst. Werde Teil unseres Mentoring‑Programms, nutze unsere E‑Learning‑Plattformen und profitiere von vielen weiteren individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.

✔️ Offene Feedbackkultur: Halbjahresgespräche & Performance Reviews (#DOUGLASDialogue)

🌴 30 Tage Urlaub pro Jahr

📍 Du möchtest ein hybrides Arbeitsmodell? Wir bieten einen Ausgleich zwischen mobilem Arbeiten und Office‑Tagen in einem kollaborativen Umfeld. (ca. 8 Tage/Monat)

🍒 Cherry on top: Du bekommst unseren Mitarbeiter*innenrabatt sowohl online als auch im Geschäft. On top bekommst du weitere Rabattmöglichkeiten dank unserer Corporate Benefits.

🧃 Inhouse Kantine & Bistro, sowie kostenlose Getränke

🎉 Ein positives und motivierendes Umfeld & das Feiern von Erfolgen bei regelmäßigen Company Events wie z.B. DOClub, Sommerfest, Women’s Day, etc

ERKENNST DU DICH WIEDER?

Dann werde Teil unseres internationalen Unternehmens und bewirb Dich mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins.

Wir als internationaler Arbeitgeber stehen für Chancengleichheit und Diversität. Daher freuen wir uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teile uns gerne mit, wenn wir z.B. ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Du einen barrierefreien Zugang zu unseren Büros benötigst oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.

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