Lagerist München Theatinerstraße m/w/d

Marc O'Polo SE; München; Vor Ort; EUR 22.000 - 32.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatt

Verkaufsprovision

Corporate Benefits & Zuschüsse

Trainings & E-Learnings

Health Support

Zusammenfassung

Marc O'Polo SE sucht eine engagierte Verkaufskraft für unsere Filiale in München. Sie koordinieren Warenbestände, erfassen Bestände, füllen nach und lagern Waren um, prüfen Abläufe und optimieren Prozesse mit dem Team.

Sie arbeiten vor Ort, bringen Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Interesse an digitaler Kassenführung (iPad) mit und kommunizieren aktiv mit Schnittstellen. Wir bieten 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatt und Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Organisationstalent mit Überblick über Abläufe im Store.
• Interesse an nachhaltiger Mode und effizienten Prozessen.
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement.
• Gute Deutschkenntnisse.

Aufgaben

• Du arbeitest im Herzen der Filiale und koordinierst die Warenbestände.
• Bestandserfassung, Nachfüllen und Umlagern von Waren.
• Inventuren durchführen und Prozesse verbessern.
• Administrative Tätigkeiten wie Bereitstellung von Büro- und Verbrauchsmaterialien.
• Austausch mit vielen Schnittstellen bereichert deine Arbeit zusätzlich.

Jobbeschreibung

Startdatum: 12.10.2026

WER WIR SIND

DON’T JUST WORK. WORK WITH US. Arbeite dort, wo das Wir der stärkste Teamplayer ist.

• Wir sind ein diverses Team von Markenbotschafter:innen und teilen die Leidenschaft für unsere Mode.
• Arbeitszeit ist Lebenszeit, die wir gemeinsam nutzen – wir arbeiten motiviert zusammen, um unsere Ziele zu erreichen, und feiern die Erfolge auch mal mit kleinen Events.
• Warenbewirtschaftung bedeutet für uns, in einer optimierten und strukturierten Umgebung mit modernsten Systemen und in nachhaltigen und innovativen Prozessen zu arbeiten.
• Diversität ist unsere Stärke – bei uns packen Menschen verschiedener Altersgruppen, Kulturen und Nationalitäten mit vereinten Kräften an.
• In morgendlichen Meetings analysieren wir die Kennenzahlen unseres Lagers, dokumentieren unsere Ergebnisse und organisieren die Aufgaben des Tages.
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist in der digitalen Marc O'Polo University möglich.
• Wir finden, es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – flexible Arbeitszeiten, der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot und die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.

WAS DU BEWIRKEN KANNST

• Du arbeitest im Herzen der Filiale und koordinierst die Warenbestände.
• Du bist zuständig für die Bestandserfassung, das Nachfüllen und Umlagern von Waren.
• Du kontrollierst die Abläufe, führst Inventuren durch und verbesserst mit deinen Kolleg:innen bestehenden Prozesse.
• Du übernimmst administrative Tätigkeiten wie die Bereitstellung von Büro- und Verbrauchsmaterialien und die Preispflege.
• Der Austausch mit vielen anderen Schnittstellen bereichert deine Arbeit zusätzlich.

WER DU BIST

• Als echtes Organisationstalent behältst du immer den Überblick.
• Nachhaltige Mode begeistert dich genauso wie optimierte Strukturen und Abläufe.
• Du arbeitest zielstrebig, schnell und gewissenhaft.
• Im Team wirst du für deine Zuverlässigkeit und deine offene und engagierte Art geschätzt.
• Du bist technikaffin und interessierst dich für die Digitalisierung von Prozessen – unser Kassensystem und die Arbeit mit dem iPad sind für dich kein Problem.
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse.
• Du bist Quereinsteiger:in oder konntest bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel sammeln.

WAS DICH ERWARTET

• 50 % Mitarbeiterrabatt, Verkaufsprovision, Corporate Benefits & Zuschüsse
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme
• Wellpass & Health Support
• 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub
• Unterstützung für Familien & Pflegende
• Kostenfreie Getränke & Snacks im Store
• Wertschätzung besonderer Momente

WORAN WIR GLAUBEN

Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US

#CREATEWITHUS

DEIN HR KONTAKT

Verena Kaser

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