Kundendienstmonteur für Elektro (m/w/d)

Hsk Vdh

Rheine

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage
Altersvorsorge zur zusätzlichen Absicherung
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
Kollegiales Arbeitsklima

Zusammenfassung

Hsk Vdh in Rheine sucht einen Elektriker (m/w/d) für einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben. Wir bieten ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu unterstützen.

Gesucht wird ein Teamplayer mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Elektrohandwerk und freundlichem Auftreten. Profitieren Sie von Weiterbildungsmöglichkeiten und einem kollegialen Arbeitsklima.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk erforderlich.
  • Erfahrung im Kundendienst oder Interesse an dieser Aufgabe.
  • Führerschein Klasse B wünschenswert.

Kenntnisse

Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Freundliches Auftreten
Erfahrung im Kundendienst

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk

Jobbeschreibung

Starte deine Zukunft im Handwerk – mit einem Team, das zusammenhält.

Georg von der Haar steht für solides Handwerk, moderne Technik und verlässliche Teamarbeit. Seit vielen Jahren sind wir in Rheine und Umgebung ein fester Ansprechpartner – ob für Reparaturen, Sanierungen oder Projekte im Bereich erneuerbare Energien. Was uns auszeichnet? Qualität, Verantwortung und Zusammenhalt. Wir legen Wert auf saubere Arbeit, gute Organisation und ein offenes Miteinander – und freuen uns auf Menschen, die mit uns anpacken wollen.

Das solltest du mitbringen
  • Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk
  • Erfahrung im Kundendienst oder Interesse an dieser Aufgabe
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Freundliches Auftreten beim Kunden
  • Führerschein Klasse B wünschenswert
  • Teamfähigkeit und zuverlässige Arbeitsweise
Das bieten wir dir
  • Attraktives Gehalt und unbefristete Anstellung
  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben
  • Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation
  • Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Strukturen
  • Kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team
  • 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage
  • Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Altersvorsorge zur zusätzlichen Absicherung
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