Koordinator/in (m/w/d) für soziale Angebote

Deutschefachpflege Holding GmbH; Schwäbisch Hall; On-site; EUR 20,000 - 33,000; Part time

Benefits offered by this job

Gestaltungsfreiraum

Unbefristeter Vertrag

Fort- und Weiterbildung

Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

Corporate Benefits

Job summary

Deutschefachpflege Holding GmbH sucht eine/n Koordinator/in für soziale Angebote, der/die als wichtige Schnittstelle zwischen Leistungsberechtigten, Angehörigen und Kostenträgern fungiert.

Mit einer Teilzeitstelle von 50 bis 75 % gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel von Montag bis Freitag und tragen dazu bei, dass Verordnungen, Termine und Abläufe zuverlässig koordiniert werden.

Qualifications

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Gesundheitswesen.
• Erfahrung im Eingliederungshilfebereich bzw. Sozialwesen.
• Freude, Empathie und offenes Gespür im Umgang mit Menschen.
• Organisationstalent, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.
• Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Ansprechpartner für Angehörige, Leistungsberechtigte und Kostenträger.
• Begleitung von Erhebungen im Bereich Menschen mit Behinderung.
• Verordnungsmanagement übernehmen und Unterlagen im Blick behalten.
• Termine vorausschauend koordinieren und reibungslosen Ablauf sicherstellen.

Skills

Organisationstalent

Empathie

Kommunikationsstärke

Flexibilität

Verantwortungsbewusstsein

Teamfähigkeit

Analytische Fähigkeiten

Selbstständigkeit

Education

Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen

Job description

Du behältst den Überblick, wenn viele Fäden zusammenlaufen – und weißt gleichzeitig, dass hinter jeder Anfrage ein Mensch mit einem individuellen Anliegen steht? Dann bring deine Organisationsstärke und dein Gespür für soziale Themen bei uns ein.

Als Koordinator/in (m/w/d) für soziale Angebote bist du eine wichtige Schnittstelle für Leistungsberechtigte, Angehörige und Kostenträger. Du sorgst dafür, dass Termine, Verordnungen und Abläufe verlässlich koordiniert sind. Dabei arbeitest du in Teilzeit mit einem Umfang von 50 bis 75 % und gestaltest deine Arbeitszeiten flexibel von Montag bis Freitag.

Du möchtest soziale Angebote mit Struktur, Verlässlichkeit und Menschlichkeit mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Deine Aufgaben:

• Du bist eine verlässliche Ansprechperson für Angehörige, Leistungsberechtigte und Kostenträger.
• Du begleitest Erhebungen im Bereich Menschen mit Behinderung sorgfältig und strukturiert.
• Du übernimmst das Verordnungsmanagement und behältst wichtige Unterlagen im Blick.
• Du koordinierst Termine vorausschauend und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.

Deine Qualifikation:

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Kaufmann/-frau (m/w/d) im Gesundheitswesen oder im Bereich Erziehung, Heilerziehungspflege, Heilpädagogik oder Ergotherapie (m/w/d)
• Erfahrung im Bereich Eingliederungshilfe und im Sozialwesen
• Freude, Empathie und ein offenes Gespür im Umgang mit Menschen
• Organisationstalent, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein klarer Blick für gute Lösungen
• Fähigkeit, Herausforderungen zu analysieren und passende Lösungen zu finden

Deine Vorteile:

• Viel Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und Impulse
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
• Offene, wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot – inklusive moderner E‑Learning-Möglichkeiten
• Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben
• Sorgfältige und persönliche Einarbeitung – kein Sprung ins kalte Wasser
• Bei beruflicher Belastung, privaten Sorgen oder Ängsten kannst du dich jederzeit an unsere Vertrauensperson wenden, um Unterstützung, Beratung oder Hilfestellungen zu erhalten
• Corporate Benefits: attraktive Rabatte bei zahlreichen Marken über unser Unternehmensportal
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