Konstrukteur (m/w/d) für Triebwerkskomponenten

Rolls-Royce Power Systems AG; Friedrichshafen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Anbieter von Antriebs- und Energiesystemen sucht einen Ingenieur (m/w/d) zur Entwicklung von Konstruktionslösungen. Neben einem abgeschlossenen Maschinenbaustudium sind fundierte Kenntnisse in der Konstruktion und gute Kommunikationsfähigkeiten erforderlich. Der Arbeitgeber bietet faire Arbeitsbedingungen, eine betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement-Angebote.

Leistungen

Betriebseigene Krankenkasse

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfitnessprogramm

JobTicket und Jobrad

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Erfahrung in der Konstruktion mechanischer Bauteile.
• Fähigkeit, logisch und analytisch technische Probleme zu lösen.
• Gute Kenntnisse über fachübergreifende Ingenieurkonzepte.

Aufgaben

• Entwicklung von Konstruktionslösungen für komplexe Baugruppen.
• Abstimmung der Anforderungen mit Stakeholder-Gruppen.
• Verantwortung für die Qualitätssicherung von Konstruktionsdokumenten.

Kenntnisse

Maschinenbau

Konstruktionsmethoden

Analytische Fähigkeiten

Software-Tools (Creo / Windchill / SAP)

Kommunikationsfähigkeiten

Deutsche und Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns

• Sie entwickeln Konstruktionslösungen für Komponenten, komplexe Baugruppen und komplette Triebwerke unter Berücksichtigung von Sicherheit, Fertigungsfähigkeit sowie physikalischer und funktionaler Robustheit
• Sie stimmen die Anforderungen mit relevanten Stakeholder-Gruppen ab, z. B. Analytik, Einkauf, Fertigung (intern/extern)
• Sie verantworten die Qualitätssicherung durch Prüfung von Konstruktionsdokumenten, Modellen und Zeichnungen (gemäß den technischen Anforderungen und proaktiven Null-Fehler-Ansätzen)
• Die Erstellung und Änderung von technischen Stücklisten (Versuch und Serie) stimmen Sie mit der Serieneinsatzsteuerung bzw. bei klasserelevanten Bauteilen in Abstimmung mit der internen Klassifikation ab
• Sie erstellen technische Dokumente zur Einhaltung von Prozess-, Wissensmanagement-, Informations- und Datenrichtlinien und unterstützen bei der Erstellung von technischen Dokumentationen

Qualifikationen – Was wir uns wünschen

• Sie können ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen
• Fundierte Kenntnisse in der Konstruktion mechanischer Bauteile konnten Sie sich in Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung bereits umfassend aufbauen
• Sie haben die Fähigkeit, logisch, analytisch und innovativ an einer Reihe technischer Probleme zu arbeiten und ausgewogene Entscheidungen unter Berücksichtigung technischer und geschäftlicher Parameter zu treffen
• Gute technische Kenntnisse in mechanischen Konstruktionsmethoden und Verständnis fachübergreifender Ingenieurkonzepte, darunter Fertigungstechnik, thermische und mechanische Analyse, Kostenanalyse und Produktdefinition zeichnen Sie aus
• Sie haben umfassendes Know-how in den Software-Tools Creo / Windchill / SAP
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten zeichnen Sie aus
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen

• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
• Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner

Roman Ries
Interim Recruiter
[e-mail]

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Vertragsart

Permanent