KiTa-Leitung (m/w/d)

Step Kids KiTas gGmbH; Köln; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristete Anstellung

Familiäres Arbeitsklima

Gesundheitsförderung durch Urban Sports Club

Shopping-Card mit 50 € Monatsguthaben

Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket

Individuelle Betriebsrente

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Eine Bildungseinrichtung für Kinder in Köln sucht eine KiTa-Leitung (m/w/d) in Vollzeit. Sie sind verantwortlich für die pädagogische und administrative Leitung sowie die Förderung des Teams. Des Weiteren sind Sie für die Erstellung von Dienstplänen und die strategische Planung zuständig. Unser Angebot umfasst eine unbefristete Anstellung, ein familiäres Arbeitsklima und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf und Nachweis der pädagogischen Qualifikation!

Qualifikationen

• Erfahrung in der pädagogischen Leitung einer Einrichtung.
• Erfolgreiche Führung und Förderung von Mitarbeitern.
• Kenntnisse in der Erstellung von Dienstplänen.
• Verantwortung für Qualitätssicherung und Umsetzung landesspezifischer Bildungsprogramme.

Aufgaben

• Leiten der KiTa und Förderung des pädagogischen Personals.
• Erstellung und Kontrolle von Dienstplänen.
• Entwicklung und Umsetzung pädagogischer Konzepte.
• Mitarbeitergespräche führen
• Zusammenarbeit mit Eltern und Kooperationspartnern
• Präsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit
• Konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung
• Budgetverantwortung für das eigene Haus
• Aufnahmeorganisation der Kinder
• Bewerbermanagement, Auswahl und Einarbeitung
• Sicherheits-, Hygiene- und Instandhaltungsorganisation
• Selbstmanagement und Reflexion der Führungsrolle
• Vertretungsaufgaben im Gruppendienst

Kenntnisse

Pädagogische Leitung

Führungskompetenz

Organisationstalent

Teamfähigkeit

Budgetverantwortung

Elternarbeit

Ausbildung

Pädagogische Qualifikation

Jobbeschreibung

KiTa-Leitung (m/w/d) in Vollzeit

Ihre Aufgaben:

• Pädagogische und administrative Leitung der KiTa
• Führung und Förderung der pädagogischen Mitarbeiter*innen
• Erstellung von Dienstplänen sowie Arbeitszeitkontrolle; Personaleinsatzplanung, Planorganisation und -verwaltung
• Verantwortliche Durchführung von Mitarbeitergesprächen
• Förderung der Zusammenarbeit im Team, mit Eltern und Vernetzung mit Kooperationspartnern im Sozialraum
• Mitwirkung bei der Präsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit
• Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung gemeinsam mit dem Team auf der Grundlage der trägerinternen Qualitätsstandards sowie der landesspezifischen Bildungsprogramme
• Pädagogische und strategische Planung im Sinne der Ressourcenoptimierung (Kitaplatzauslastung; Personalmotivation und –bindung, Budgetverantwortung für das eigene Haus)
• Aufnahmeorganisation der Kinder
• Bewerbermanagement, Auswahl und Einarbeitung
• Mitverantwortliche Organisation von Sicherheit, Hygiene, Ordnung und Instandhaltung sowie Materialbeschaffung
• Selbstmanagement, Arbeitsorganisation, Zeitmanagement und die Reflexion der eigenen Führungsrolle
• Wahrnehmung von Vertretungsaufgaben im Gruppendienst

Stepke als engagierter Arbeitgeber bietet seinen Mitarbeitern eine enge praxisorientierte Begleitung in einem sicheren Arbeitsverhältnis mit attraktiven Konditionen:

• eine unbefristete Anstellung und eine Vergütung nach unserer Stepke-internen Vergütungsstruktur
• ein familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien
• Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club
• eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 €
• Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 30 € für pädagogische Kräfte in der KiTa
• eine individuelle, private Betriebsrente
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bei unserem Kooperationspartner Akanova
• sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten aufgrund unserer starken Expansion

Wir legen viel Wert auf die individuelle Förderung der Kinder, auf ein partizipatives Umfeld, viel Bewegung, Naturerfahrungen und Nachhaltigkeit sowie eine gesunde, ausgewogene Ernährung aus eigener Küche. Der wichtigste Grundsatz unserer Pädagogik besteht darin, das Kind als Person ernst zu nehmen. Wir arbeiten nach Best-Practice Ansätzen und leben eine kindzentrierte Haltung. Wir sehen es als unsere Aufgabe, unsere Konzeption regelmäßig auf Aktualität zu überprüfen und anzupassen. Wir als Träger stellen dafür alle nötigen Fachkräfte und Ressourcen zur Verfügung.

Wenn Sie mit Spaß und Engagement an der Umsetzung eines innovativen Konzeptes mitarbeiten möchten … Wenn Sie das großzügige Raumkonzept mitgestalten möchten … Wenn Sie neigungsorientiert arbeiten möchten … Wenn Sie Ihre Motivation und Ihre Fachkompetenz einbringen und für Kinder, Eltern und Kollegium Verlässlichkeit schaffen möchten …

…dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Nachweis Ihrer pädagogischen Qualifikation an: [e-mail]

Weitere Informationen finden Sie unter: www.instagram.com und www.facebook.com