Kinderpfleger oder Erzieher (m/w/d) für unseren Hort Regenbogen in Grafing, 30 Wochenstunden

Deutsches Rotes Kreuz; Engerloh; On-site; EUR 30,000 - 42,000; Part time

Benefits offered by this job

Tarifliche Vergütung nach BRK Tarif

Jahressonderzahlung

Weihnachtsgeld

Ballungsraumzulage

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Bikeleasing

Mitarbeitervorteilsprogramm

Altersvorsorge

Sozialfonds

Vermögenswirksame Leistungen

Mitarbeitervorteile

Job summary

BRK-Kreisverband Ebersberg sucht eine/n Kinderpfleger/in oder Erzieher/in (m/w/d) für den Hort Regenbogen in Grafing, 30 Wochenstunden. Eintrittstermin ab 01.01.2027.

Dienstort ist Grafing, Abteilung Kindertagesstätten. Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen werden geboten. Wir freuen uns auf engagierte Fachkräfte, die das Team verstärken.

Qualifications

• Motivation und Zuverlässigkeit sind erforderlich.
• Lust auf sehr gute Teamarbeit.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden erwartet.

Responsibilities

• Mitverantwortung bei Planung, Umsetzung und Reflexion der Betreuung und Erziehung in der Gruppe und Projekten im Haus.
• Mitwirkung bei jährlichen Entwicklungsgesprächen mit Eltern.
• Mitwirkung bei Teamarbeit, Konzeptionsentwicklung und Organisation von Festen/Elternabenden.

Skills

Motivation und Zuverlässigkeit

Teamarbeit

Deutschkenntnisse

Education

Ausbildung als Sozialpädagoge/Sozialpädagogin, Erzieher/Erzieherin, Heilerziehungspfleger/Heilerziehungspflegerin oder anerkannte Fachkraft für Kindertagesstätten

Job description

BRK Kinderhaus Regenbogen, Kindertagesstätten

Kinderpfleger oder Erzieher (m/w/d) für unseren Hort Regenbogen in Grafing, 30 Wochenstunden

Zur Stelle

Kinderpfleger oder Erzieher (m/w/d) für unseren Hort Regenbogen in Grafing, 30 Wochenstunden

BRK Kinderhaus Regenbogen, Am Stadion 7, 85567 Grafing

Abteilung: Kindertagesstätten

Teilzeit

Eintrittstermin: ab 01.01.2027

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!

Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechts – ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Im Landkreis Ebersberg beschäftigt der BRK-Kreisverband Ebersberg 300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und laufend Einsatzkräfte im Bundesfreiwilligendienst und im Freiwilligen Sozialen Jahr. Im Ehrenamt sind über 1.300 aktive Helferinnen und Helfer tätig.

Seit dem Jahr 1991 betreibt der BRK-Kreisverband Ebersberg im Auftrag der Kommunen Kindertagesstätten im Landkreis Ebersberg und hat aktuell die Trägerschaft von 15 Einrichtungen für Kinder im Alter von 1 Jahr bis 10 Jahren mit einer Gesamtkapazität von über 1.000 Plätzen.

Die BRK-Kindertagesstätten sind nach dem situationsorientierten Ansatz ausgerichtet und setzen Schwerpunkte auf gruppenübergreifendes Arbeiten mit Projekten.

Was wir Ihnen bieten

• Tarifliche Vergütung nach BRK Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung


• die Sicherheit eines großen Arbeitgebers insbesondere auch mit betrieblicher Altersversorgung und Weihnachtsgeld


• attraktive Ballungsraumzulage


• betriebliches Gesundheitsmanagement (Wellpass)


• Bikeleasing


• professionelle, engagierte Teams, die sich auf Verstärkung freuen


• pädagogische Fachberatungen, die Sie bei Fragen, Problemen und bei fachlichen Themen unterstützen


• vermögenswirksame Leistungen


• betriebliche Altersvorsorge


• Sozialfonds: finanzielle Hilfe für Mitarbeitende in besonderen Lebenslagen


• exklusive Vorteile über unser BRK-Mitarbeitervorteilsprogramm (Rabatte, Sonderaktionen, Vergünstigungen)

Ihre Aufgaben

• Mitverantwortung bei der Planung, Umsetzung und Reflexion der Betreuung und Erziehung, sowie der Bildungsprozesse in der eigenen Gruppe als auch in gruppenübergreifenden Projekten, Angeboten und Aktionen im gesamten Haus


• Mitwirkung bei der Führung von jährlichen Kind-Entwicklungsgesprächen mit den Eltern


• Mitwirkung bei der Teamarbeit und Konzeptionsentwicklung


• Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Festen und themenbezogenen Elternabenden


• Kleingruppen- und Projektarbeit


• Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen

Sie bringen mit

• eine Ausbildung als Sozialpädagoge/Sozialpädagogin, Erzieher/Erzieherin, Heilerziehungspfleger/Heilerziehungspflegerin oder anerkannte Fachkraft für Kindertagesstätten


• Motivation und Zuverlässigkeit


• Lust auf sehr gute Teamarbeit


• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Dienstsitz

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