Kinderpfleger (m/w/d)

Aramed GmbH; Esslingen am Neckar; On-site; EUR 28,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Fahrtkostenzuschuss

Unbefristeter Vertrag

Flexible Arbeitszeit

30 Tage Urlaub

Fortbildung Zuschuss

Persönlicher Ansprechpartner

Job summary

AraMed in Baden-Württemberg sucht eine ausgebildete:r Kinderpfleger:in (m/w/d) mit Herz für Kinder. Du betreust und begleitest Kinder im Krippen- und Kindergartenalter liebevoll und unterstützt ihre Entwicklung.

Zu deinen Aufgaben gehören spielerische Lernangebote, pflegerische Tätigkeiten und die Zusammenarbeit im Team mit Erzieher:innen, Kolleg:innen und Eltern. Wir bieten unbefristeten Vertrag, 30 Tage Urlaub, Fahrtkostenzuschuss und flexible Arbeitszeiten.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte:r Kinderpfleger:in oder vergleichbare Qualifikation.
• Liebevollen, wertschätzenden Umgang mit Kindern.
• Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen.
• Belastbarkeit und Freude an der Arbeit mit kleinen Persönlichkeiten.
• Führerschein Klasse B vorteilhaft.

Responsibilities

• Betreuung und Förderung von Kindern im Krippen- und Kindergartenalter.
• Spielerisches Lernen und kreative Lernangebote.
• Pflegerische Aufgaben wie Wickeln, Anziehen, Essen reichen.
• Zusammenarbeit im Team mit Erzieher:innen, Kolleg:innen und Eltern.

Skills

Teamgeist

Einfühlungsvermögen

Belastbarkeit

Führerschein Klasse B (Vorteil)

Education

Staatlich geprüfte:r Kinderpfleger:in oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Du bist ausgebildete:r Kinderpfleger:in (m/w/d) mit Herz für Kinder?

Dann komm zu AraMed – wir haben den passenden Job für dich!

Das erwartet dich:

• Betreuung und Förderung – Du begleitest Kinder im Krippen- und Kindergartenalter liebevoll durch ihren Alltag und unterstützt sie in ihrer Entwicklung.
• Spielerisches Lernen – Du gestaltest kreative Spiel- und Lernangebote, die die motorischen, sozialen und kognitiven Fähigkeiten der Kinder fördern.
• Pflege und Versorgung – Du übernimmst die pflegerischen Aufgaben wie Wickeln, Anziehen, Essen reichen und sorgst für ein sicheres Umfeld.
• Zusammenarbeit im Team – Du arbeitest eng mit Erzieher:innen, Kolleg:innen und Eltern zusammen und bringst dich aktiv in den Kita-Alltag ein.

Das bringst du mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte:r Kinderpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Liebevollen, wertschätzenden Umgang mit Kindern und ein gutes Gespür für ihre Bedürfnisse
• Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
• Belastbarkeit und Freude an der Arbeit mit kleinen Persönlichkeiten
• Für mobile Einsätze: Führerschein Klasse B von Vorteil

Deine Vorteile – Darauf kannst du dich freuen:

• Übertarifliche Bezahlung + Fahrtkostenzuschuss–Weil gute Arbeit auch fair bezahlt werden muss.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag–Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit.
• Flexible Arbeitszeitmodelle–Wähle zwischen Vollzeit oder Teilzeit – so, wie es zu dir passt.
• 30 Tage Urlaub–Für deine Erholung und Auszeiten.
• Abwechslungsreiche Einsätze–Lerne verschiedene Einrichtungen und Konzepte kennen.
• Fort- & Weiterbildungszuschüsse–Deine persönliche und fachliche Entwicklung fördern wir aktiv.
• Ein persönlicher Ansprechpartner–Bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!