Kinderpfleger für die Mutter-Kind-Station (m/w/d)

SHG Bildung gGmbH; Saarbrücken; Vor Ort; EUR 36.000 - 44.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Institution im Gesundheitswesen in Saarbrücken sucht einen engagierten Kinderpfleger (m/w/d) für die Mutter-Kind-Station. Die Position erfordert eine abgeschlossene Ausbildung in der Kinderpflege und Teamfähigkeit. Wir bieten tarifliche Vergütung, zusätzliche Altersvorsorge und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld. Bewerbungen bitte online einreichen.

Leistungen

Tarifvergütung nach TVöD-K

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiter Benefits

Qualifikationen

• Perspektiven für die Pflegezukunft mit innovativen Konzepten.
• Bereitschaft zur eigenen Weiterentwicklung.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Umsetzung und Gestaltung des Pflegeprozesses.
• Einsatz in der Dokumentation und Patientenbetreuung.
• Einarbeitung in neue Konzepte.

Kenntnisse

Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise

Aktives Auftreten

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Freundliche Persönlichkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in der Kinderpflege

Jobbeschreibung

Die SHG-Kliniken Sonnenberg bieten als Akutkrankenhaus eine qualitativ hochwertige Versorgung in den Bereichen Psychiatrie einschließlich Kinder- und Jugendpsychiatrie und Gerontopsychiatrie, Neurologie mit neurologischer Frührehabilitation und Parkinson-Behandlung, sowie Geriatrie mit naturheilkundlichem Schwerpunkt. Damit unsere pflegerischen Teams ihrer Profession und der stetigen Innovation im Gesundheitswesen gerecht werden, suchen wir einen Kinderpfleger (m/w/d) als weiteres Teammitglied unserer Mutter-Kind-Station.

Darauf können Sie sich freuen

• Tarifvergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K)

• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge

• Alle zusätzlichen Mitarbeiter Benefits finden Sie hier

Das kommt auf Sie zu

• Mitwirkung bei der Umsetzung, Steuerung und Mitgestaltung des Pflegeprozesses

• Hoher Digitaler Ausbau in der Patientendokumentation

• Einbindung in die Organisations- und Strukturprozesse

• Offene, authentische Kommunikation sowie Unterstützung durch interdisziplinäres Team und Pflegedirektion

• Anspruch einer fachgerechten, Betreuung und Gesundheitserziehung der Patienten, unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Sicherstellung einer patientenorientierten Pflege.

• Konzeptgestützte Einarbeitung

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung in der Kinderpflege

• Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise

• Aktives Auftreten, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• freundliche, aufgeschlossene und ausgeglichene Persönlichkeit

• Initiative zur Einbringung konstruktiver Impulse in der aktiven Zusammenarbeit

• Bereitschaft und Interesse an der eigenen Weiterentwicklung

• Perspektiven für die Pflegezukunft mit innovativen Konzepten

Das ist wichtig für Sie

• Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt

• Arbeiten in Schichtdienst

• Bewerbungsprozess mit Hospitationsmöglichkeiten und Feedbackkultur

• Für weitere Auskünfte: Thomas Becker, Pflegedirektor, Telefon [phone]

• Bitte bewerben Sie sich online. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess beachten Sie die FAQ auf unserer Homepage im Karriereportal

Das sind wir

Die Saarland-Heilstätten GmbH stellt als Gesundheitsdienstleister die spezialisierte überregionale Zentrumsversorgung für das Saarland und Teile von Rheinland-Pfalz sicher und bietet vielen Fachkräften attraktive Arbeitsbedingungen. Bei der SHG-Gruppe, als medizinischer Leistungserbringer auf höchstem Niveau, nehmen Fortschritt und Innovation eine zentrale Rolle ein. Weitergehende Informationen bezüglich der Saarland-Heilstätten GmbH und den dazugehörigen Organisationen finden Sie auf unserer Webseite.