Kinderkrankenschwester (m/w/d)

avanti GmbH; Erlangen; On-site; EUR 36,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristeter Vertrag

Übertarifliche Vergütung

Planbare Einsätze

Feste Ansprechpartner

Dienstwagenoption

Job summary

avanti GmbH sucht eine Kinderkrankenschwester zur Mitarbeit im Personalleasing. Sie betreuen Säuglinge, Kinder und Jugendliche, bauen Vertrauen zu Eltern auf und unterstützen pflegerische Abläufe in einem stabilen Umfeld.

Wir bieten planbare Einsätze, feste Ansprechpartner, unbefristete Anstellung sowie Zuschläge und weitere Benefits, damit Sie konzentriert pflegen können.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kinderkrankenpflege oder vergleichbar.
• Berufserfahrung in pädiatrischer Pflege erforderlich.
• Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern.
• Führerschein Klasse B erforderlich.

Responsibilities

• Pflege, Überwachung und Einschätzung des Gesundheitszustands von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen.
• Durchführung altersgerechter pflegerischer Maßnahmen.
• Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sowie Vor- und Nachbereitung.
• Fachliche Begleitung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen im Pflegeprozess.
• Professioneller Umgang mit emotional belastenden Pflegesituationen.

Skills

Pädiatrische Pflege

Einfühlungsvermögen

Berufserfahrung

Führerschein Klasse B

Education

Ausbildung als Kinderkrankenschwester

Pflegefachkraft

Job description

Wenn Nähe wichtiger ist als Geschwindigkeit.

In der Kinderkrankenpflege zählen andere Dinge als Tempo. Vertrauen aufbauen, Ängste auffangen, Sicherheit vermitteln - für Kinder genauso wie für Eltern. Doch genau diese Zeit fehlt im Alltag oft. Personalmangel, Hektik und ständiges Umplanen machen es schwer, so zu pflegen, wie es Kindern wirklich gerecht wird.

Bei avantisetzen wir bewusst einen Gegenpol. Im Personalleasingschaffen wir seit über 25 Jahren Bedingungen, die entlasten und Stabilität geben. Mit planbaren Einsätzen, festen Ansprechpartnern und Absprachen, die eingehalten werden. Du wirst als Kinderkrankenschwester eingesetzt - nicht als Notlösung. So entsteht wieder Raum für das, was Kinderpflege ausmacht: fachliche Sicherheit, Einfühlungsvermögen und echte Präsenz.

Was dir bei avanti den Rücken stärkt:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei avanti
• Faire, übertarifliche Vergütung plus Zuschläge
• Planbare Einsätze ohne kurzfristiges Einspringen
• Persönliche Betreuung mit festen Ansprechpartnern
• Dienstwagenoption oder Fahrtkostenübernahme
• Exklusive Mitarbeiter-Benefits, z.B. Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Edenred-Karte
• Prämien über unser Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Empfehlungsprogramms
• Bezuschusstes Fernstudium an der HFH (auch ohne Abitur)
• Regionale Einsätze - auf Wunsch auch bundesweit für mehr Abwechslung

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachkraft, Krankenschwester, Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegeroder Pflegefachmann
• Berufserfahrungin derpädiatrischen Pflege(z.B. auf Kinderstation, Neonatologie oder in der Kinderklinik)
• Einfühlungsvermögen im Umgang mit kleinen Patienten und ihren Angehörigen
• Führerschein Klasse B

Dein Aufgabenbereich:

• Pflege, Überwachung und fachliche Einschätzung des Gesundheitszustands von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen
• Durchführung altersgerechter pflegerischer Maßnahmen unter Berücksichtigung entwicklungspsychologischer Aspekte
• Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sowie Vor- und Nachbereitung
• Fachliche Begleitung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen im Pflegeprozess
• Professioneller Umgang mit emotional belastenden Pflegesituationen

Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen - unsere Stellenausschreibungen richten sich an Menschen jeden Alters, Geschlechts (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Für uns zählt, was du kannst - wir entscheiden fair, transparent und ausschließlich nach fachlicher Qualifikation.