Key Account Manager (w|m|d)

JACOBS DOUWE EGBERTS; Bremen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Preisgekröntes Vorsorgekonzept inklusive betrieblicher Altersvorsorge

Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

Bezuschusstes Mittagessen

Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und/oder Kontaktlinse

Kostenlose Sozialberatungsangebote

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im FMCG-Bereich sucht einen Key Account Manager (w|m|d) in Bremen, der für den Ausbau und die Pflege von Kundenbeziehungen verantwortlich ist. Zu den Aufgaben gehören die Umsatzverantwortung sowie die Umsetzung von Marketingstrategien. Erwartet wird ein BWL-Studium, mindestens 1 Jahr Erfahrung im Bereich, sowie gute Kenntnisse des deutschen Einzelhandels. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle in Gleitzeit mit attraktiven Benefits.

Qualifikationen

• Mindestens 1 Jahr Erfahrung in einer Junior- oder regionalen KAM-Funktion im FMCG Umfeld.
• Gute Kenntnisse des deutschen Einzelhandels.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Aufbau und Pflege erfolgreicher Beziehungen zu regionalen Kunden.
• Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die Erreichung der Geschäftsziele.
• Entwicklung und Umsetzung gemeinsamer Wertschöpfungsstrategien.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Analytisches Denken

Teamfähigkeit

Hands-on Mentalität

Unternehmerische Arbeitsweise

Ausbildung

BWL-Studium oder vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

Als Key Account Manager (w|m|d)bist Du für den Aufbau und die Pflege erfolgreicher Beziehungen zu unseren regionalen Kunden und die Umsetzung der nationalen Kundenentwicklungsstrategie verantwortlich. Deine Tätigkeiten umfassen unter anderem:

• Eigenverantwortliche Betreuung regionaler Handelszentralen in enger Abstimmung mit dem nationalen Kundenbetreuer
• Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die Erreichung der Geschäftsziele (Absatz, Umsatz, Ertrag, Kundenprofitabilität etc.)
• Planung des Geschäftes und Erarbeitung konkreter Kundenpläne zur Ausschöpfung vorhandener Potentiale
• Entwicklung und Umsetzung gemeinsamer Wertschöpfungsstrategien für Geschäftswachstum mit den regionalen Handelszentralen
• Umsetzung der Marketingpläne und Markeninitiativen bei den Kunden
• Verantwortung für die Erreichung von KPI’s wie Listungs- und Distributionsziele, Zweitplatzierungsanteile etc.
• Umsetzung sortimentsspezifischer Vorgaben
• Enge Zusammenarbeit mit der Flächenorganisation sowohl für die Erreichung der KPIs als auch bei der Betreuung aller relevanten Stakeholder der betreffenden regionalen Handelszentralen

Für diese Rolle als Key Account Manager (w|m|d)suchen wir jemanden, der die folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen hat:

• Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 1 JahrErfahrung in einer Junior- oder regionalen KAM-Funktion im FMCG Umfeld
• Gute Kenntnisse des deutschen Einzelhandels
• Kommunikationsstärke und unternehmerische Arbeitsweise
• Ausgeprägte Hands-on Mentalität und Teamfähigkeit
• Analytisches Denken und konzeptionelle Stärke
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Deine Benefits

• Preisgekröntes Vorsorgekonzept inkl. betrieblicher Altersvorsorge
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung sowie, Firmenlaptop und -handy
• Bezuschusstes Mittagessen
• Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und/oder Kontaktlinse
• Kostenlose Sozialberatungsangebote
• Corporate Benefits

STARTTERMIN: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
STANDORT: Bremen / Remote
BEFRISTUNG: unbefristet
ARBEITSZEIT: 37,5 Std. / Woche in Gleitzeit

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Bei Fragen zu dieser Stelle kannst Du Dich an Lena Kaufmann wenden ([e-mail]).

*Diversity (Vielfalt), Equity (Gleichbehandlung) and Inclusion (Inklusion) sind Werte, die wir im Unternehmen unter dem Dach „TrueYou“ verankern und leben. Wir schaffen ein Umfeld für alle Mitarbeitenden, das geprägt ist von Vielfalt und Verschiedenheit, von Gerechtigkeit und Fairness und von einem Zugehörigkeitsgefühl, das es allen erlaubt, ihr Potenzial voll zu entfalten.

Falls wir dir aufgrund besonderer Bedürfnisse mit Anpassungen im Bewerbungsprozess entgegenkommen können, lass uns das bitte wissen. Wir sind gerne für dich da. DE&I ist eingebettet in unsere globale Nachhaltigkeitsstrategie: https://www.jdepeets.com/sustainability/ .

JACOBS DOUWE EGBERTS DE GmbH- Langemarckstraße 16 - 28199 Bremen | Germany - Amtsgericht Bremen, HRB 30464 | Geschäftsführung: Uschi Wagener, Arnd Manau, Michael Baminger, Ulrich Ansteeg, Gerald Hammer, Suitbert Hellmann | Vorsitzender des Aufsichtsrates: Johannes Brands

JDE Peet's ist das weltweit größte reine Kaffee- und Teeunternehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden. Seit mehr als 265 Jahren ist JDE von der Überzeugung inspiriert, dass es erstaunlich ist, was bei einer Tasse Kaffee alles passieren kann. Heute entfesselt JDE die Möglichkeiten von Kaffee und Tee in mehr als 100 Ländern mit einem Portfolio von über 50 Marken, darunter Jacobs, Senseo, Tassimo, L'OR, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick und Moccona.

Wie ist es, bei JDE Peet's zu arbeiten?

Wir sind stolz auf unsere leidenschaftlichen, engagierten Mitarbeitenden, die den Status quo herausfordern und in allem, was sie tun, ihr Bestes geben. Unser Ziel ist einfach aber ehrgeizig - JDE Peet's: A coffee & tea for every cup. A brand for every heart!

Bei JDE Peet's mischen wir nicht nur mit - wir mischen uns ein. Jeden Tag sind wir fortschrittlich in unseren Ansichten, ehrgeizig in unserem Wesen, einfallsreich in unserem Handeln und entschlossen in unserem Vorgehen, um allen Menschen auf der ganzen Welt besondere Kaffee- und Teemomente zu bieten.