Key Account, Sales & Business Development Manager (m/w/d) - Aerospace & Defence

Bertrandt Group; Bremen; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Bertrandt Group in Bremen sucht eine Vertriebsleitung im Aerospace & Defence Umfeld. Sie übernehmen die Verantwortung für den Ausbau strategisch wichtiger Kunden und die Gewinnung neuer Projekte.

Die ideale Kandidatin/der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Vertriebserfahrung und Kenntnisse im Aerospace- oder Defence-Sektor. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind ebenfalls erforderlich.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, Key Account Management oder Business Development.
• Idealerweise Erfahrung im Aerospace-, Defence- oder technologieorientierten Umfeld.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Betreuung und Ausbau von Key Accounts im Aerospace- & Defence-Umfeld.
• Akquisition neuer Kunden und Projekte im nationalen sowie internationalen Umfeld.
• Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess.

Kenntnisse

Verhandlungsstärke

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Technisches Grundverständnis

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E‑Mobilität und autonomen Systemen hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.

Vertriebsleitung im Aerospace & Defence Umfeld

Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für den Ausbau strategisch wichtiger Kunden im Aerospace‑ & Defence‑Umfeld, gewinnen neue Projekte und gestalten gleichzeitig aktiv den weiteren Aufbau unseres Standortes in Bremen mit.

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Ausbau von Key Accounts im Aerospace‑ & Defence‑Umfeld
• Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten bei Bestands‑ und Neukunden
• Akquisition neuer Kunden und Projekte im nationalen sowie internationalen Umfeld
• Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess (Leadgenerierung, Angebotserstellung, Verhandlung, Abschluss)
• Aktive Nachverfolgung von Angeboten und Sicherstellung eines erfolgreichen Projektstarts
• Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung individueller Lösungen gemeinsam mit technischen Fachbereichen
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Erweiterung eines starken Netzwerks in Norddeutschland
• Identifikation von Marktpotenzialen und Umsetzung konkreter Vertriebsaktivitäten mit Fokus auf den Standort Bremen
• Planung und Durchführung von Messeauftritten sowie Vertriebs‑ und Marketingaktivitäten
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und der Geschäftsleitung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, Key Account Management oder Business Development
• Idealerweise Erfahrung im Aerospace‑, Defence‑ oder technologieorientierten Umfeld
• Erfahrung in der Neukundenakquise sowie im Ausbau bestehender Kunden
• Technisches Grundverständnis und Fähigkeit, komplexe Lösungen kundenorientiert darzustellen
• Verhandlungsstärke und sicheres Auftreten auf Entscheiderebene
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft

Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.