Jurist - Sachbearbeiter (m/w/d)

Stadt Mülheim an der Ruhr

Mülheim an der Ruhr

Presencial

EUR 48.000 - 66.000

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hace 18 horas
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Tarifbindung TVöD-VKA
Betriebliche Zusatzversorgung
Fort- und Weiterbildung

Descripción de la vacante

Die Stadt Mülheim an der Ruhr sucht eine Sachbearbeitung (m/w/d) für Grundsicherung nach SGB XII in besonderer Wohnform. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit TVöD-VKA-Beförderung. Die Aufgabe umfasst Leistungsfälle, Antragsaufnahme, Lebensunterhaltshilfe und Vermögensprüfungen.

Sie bringen einschlägige Verwaltungsausbildungen bzw. ein Bachelor-/Diplomstudium im Verwaltungsbereich mit und verfügen idealerweise über fundierte Sozialrechtskenntnisse.

Formación

  • Fachkenntnisse in den Sozialgesetzbüchern I–XII, Schwerpunkt SGB II, XII wünschenswert
  • Verwaltungs- bzw. Rechtskenntnisse im Sozialrecht erforderlich/ wünschenswert
  • Gute Kommunikations- und Konfliktlösekompetenz
  • Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit

Responsabilidades

  • Bearbeitung von Leistungsfällen nach dem SGB XII
  • Antragsaufnahme in engem Austausch mit Kund*innen bzw. Betreuenden
  • Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung nach SGB XII
  • Durchführung von Nachrangs- und Vermögensprüfungen
  • Bearbeitung laufender Fälle (Regelsatz, Unterkunftskosten)
  • Widerspruchsvorprüfung für Rechtstelle bei komplexen Fällen

Educación

Bachelor of Laws (LLB) – Rechtswissenschaften
Bachelor/Diplom im Verwaltungsmanagement
Bachelor/Diplom im Public Management
Diplom-Rechtspfleger*in im Justizdienst
Diplom-Finanzwirt*in bei der Finanzverwaltung
Befähigung für die Laufbahngruppe 2 – 1. Einstiegsamt (HSPV NRW/ VL II)
Ersten juristischen Staatsexamen
LLB – Rechtswissenschaften (Englisch/Deutsch)

Descripción del empleo

Das Sozialamt der Stadt Mülheim an der Ruhr hat eine Vollzeitstelle (39 Stunden wöchentlich für Tarifbeschäftigte, 41 Stunden wöchentlich für Beamtinnen und Beamte) als

Sachbearbeitung (m/w/d) - Grundsicherung nach SGB XII - Besondere Wohnform

(Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA; mindestens 48.128,- € bis 66.332,- € im Jahr, je nach einschlägiger Berufserfahrung, bzw. A10 LBesG bei bereits bestehendem Beamtenverhältnis)

zu besetzen.

Das Sind Ihre Aufgaben
  • Bearbeitung von Leistungsfällen nach dem SGB XII
    • Antragsaufnahme i. d. R. in engem Austausch mit den Kund*innen, deren gesetzl. Betreuenden oder Mitarbeitenden der jeweiligen besonderen Wohnform
      • Hilfe zum Lebensunterhalt nach dem 3. Kapitel SGB XII
      • Grundsicherung nach dem 4.Kapitel SGB XII
  • Nachrangs- und Vermögensprüfung, d. h. Klärung der aktuellen wirtschaftlichen und persönlichen Verhältnisse
  • Bearbeitung laufender Fälle (Regelsatzanpassungen, Anpassung Unterkunftskosten usw.)
  • Widerspruchsvorprüfung für die Rechtstelle bei komplexen Fällen, ggf. Abhilfebescheide
  • Einleitung von Maßnahmen der Refinanzierung
  • Überwiegend telefonischer und schriftlicher Kontakt v.a. zu gesetzl. betreuenden Familienangehörigen, Berufsbetreuenden, aber auch zu den meist beeinträchtigten, oft psychisch und/ oder suchterkrankten oder körperlich und geistig behinderten Kund*innen.
Das bringen Sie mit:
  • Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (bisher: gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) bzw. Abschluss als Bachelor of Laws (HSPV NRW) oder Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (VL II) oder
  • ein Abschluss als Diplom-Finanzwirt*in bei der Finanzverwaltung oder
  • Diplom-Rechtspfleger*in im Justizdienst oder
  • Bachelor oder Diplom im Bereich Verwaltungsmanagement oder
  • Bachelor oder Diplom im Bereich Kommunaler Verwaltungsdienst - Fachrichtung Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre oder
  • Bachelor oder Diplom im Bereich Public Management oder
  • Personen mit erfolgreich absolviertem erstem juristischen Staatsexamen oder
  • Bachelor of Laws (LLB) - Rechtswissenschaften
  • Entscheidungsfähigkeit
  • Konfliktfähigkeit
  • Überzeugungskraft sowie Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Soziale und interkulturelle Kompetenz
  • Fachkenntnisse in den Sozialgesetzbüchern I- XII mit dem Schwerpunkt auf die SGB II, X und XII sind wünschenswert
Wir bieten Ihnen
  • eine interessante, anspruchsvolle und selbständige Tätigkeit,
  • einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz am Standort Mülheim an der Ruhr mit Tarifbindung (TVöD-VKA) sowie eine jährliche Sonderzahlung gemäß tarifvertraglicher Bestimmungen,
  • eine Betriebsrente ohne Eigenbeteiligung (Rheinische Zusatzversorgungskasse) und leistungsorientierte Bezahlung für tariflich Beschäftigte,
  • Vorschussmöglichkeiten und Rabatte durch Corporate Benefits,
  • Fahrradleasing,
  • flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Bildungsurlaub,
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Interner Stellenmarkt und fit@job-Programme zur Gesundheitsförderung.
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