Jurist (m/w/d) für das Vertriebsrecht

Continentale Versicherung; Dortmund; Vor Ort; EUR 36.000 - 60.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Weiterbildungsangebote

Vermögenswirksame Leistungen

Sonderzahlungen

Zusammenfassung

Continentale Versicherung sucht eine juristische Fachperson für das Vertriebsrecht. Sie beraten intern die Abteilung, die Verträge für Handelsvertreter betreut, prüfen Rechtsfragen und erstellen Verträge.

Sie arbeiten in Teilzeit (30 Stunden/Woche) befristet bis 30.11.2027 und unterstützen die Compliance sowie die Optimierung vertrieblicher Prozesse. Erwartet werden solides Zivil- und Handelsrecht sowie Kommunikationsstärke.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes juristisches Studium mit Fokus auf Zivilrecht, Handels- und Gesellschaftsrecht.
• Praktische Erfahrung oder Interesse am Wettbewerbsrecht, Strafrecht und öffentlichem Recht.
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise; serviceorientierte, strukturierte Arbeitsweise.
• Bereitschaft zur Beratung intern sowie Erstellung und Prüfung von Verträgen.
• Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten im Vertriebsrecht.

Aufgaben

• Sie beraten hausintern die Abteilung, die Verträge für den selbstständigen Außendienst betreut.
• Sie analysieren vertriebliche Fragestellungen im Hinblick auf Rechtsmäßigkeit, prüfen Verträge und führen Korrespondenz.
• Sie erstellen Verträge und koordinieren interne sowie externe Kommunikation im Versicherungsverbund.

Kenntnisse

Juristische Expertise

Vertriebsrecht

Vertragsanalyse

Kommunikative Fähigkeiten

Serviceorientierte Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften

Erstes Staatsexamen oder vergleichbarer Abschluss

Jobbeschreibung

Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen.

Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.

Was Sie erwartet

Das Vertriebsrecht ist Ansprechpartner innerhalb unseres Versicherungsverbundes für juristische Einzel- und Grundsatzfragen, wenn es um die Zusammenarbeit mit selbstständigen Vertriebspartnern (Versicherungsvermittler / Handelsvertreter) geht. In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter.

Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:

• Mit Ihrem Know-How bringen Sie uns weiter: Aus Ihrem abgeschlossenen juristischen Studium bringen Sie Ihr Wissen zu vertriebsrechtlichen Grundsatz- und Einzelfragen ein.
• Unsere Mitarbeitenden wenden sich bei rechtlichen Fragestellungen vertrauensvoll an Sie: Sie beraten hausintern unsere Abteilung, die die Verträge für den selbstständigen Außendienst (Handelsvertreter
• 84 HGB / Versicherungsvermittler) betreut.
• Sie arbeiten verantwortungsvoll: Sie analysieren vertriebliche Fragestellungen im Hinblick auf rechtliche Zulässigkeit, prüfen und erstellen Verträge und führen interne und externe Korrespondenz.

Was Sie auszeichnet

• Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (erstes Staatsexamen oder vergleichbarer Abschluss)
• Erfahrung: Wir freuen uns über Berufseinsteiger.
• Kenntnisse: Sie haben während Ihres Studiums Kenntnisse im Zivilrecht erworben, insbesondere im Handels- und Gesellschaftsrecht, eventuell sogar im Recht der Handelsvertreter (
• 84 HGB). Außerdem interessieren Sie sich für das Wettbewerbsrecht, Strafrecht (Vermögensdelikte) und öffentliches Recht (Gewerberecht). Des Weiteren haben Sie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise und überzeugen durch Ihre kommunikativen Fähigkeiten.
• Persönlichkeit: Sie verfügen über eine serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise und zeichnen sich durch Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit aus.

Die Tätigkeit ist befristet bis zum 30.11.2027 und wird in Teilzeit mit 30 Stunden besetzt.

Ihre Vorteile

• Mobiles Arbeiten: Bleiben Sie flexibel: An zwei Tagen pro Woche können Sie von zu Hause aus arbeiten.
• Flexible Arbeitszeiten: Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten. So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot: Erfolgreich Zukunft gestalten: Mit unserem vielfältigen Angebot an internen und externen Schulungen, Workshops oder Coachings sorgen wir dafür, dass Sie fachlich auf dem neuesten Stand bleiben.
• Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen: Das gibt’s obendrauf: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen und Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.