Jurist im Bereich Compliance m/w/d

Ortenau Klinikum Offenburg; Offenburg; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Klinik in Baden-Württemberg sucht einen zentralen Beauftragten m/w/d für das Compliance Management. Sie sind zuständig für die Sicherstellung gesetzeskonformen Verhaltens, beraten den Vorstand und arbeiten eng im Bereich Medizinrecht. Der Studienabschluss in Rechtswissenschaft und fundierte Kenntnisse im Gesundheitsrecht sind erforderlich. Die Stelle ist in Teilzeit (80%) zu besetzen und bietet zahlreiche Benefits.

Leistungen

Vergütung nach Tarifvertrag

30 Tage Urlaub

Lebensarbeitszeitkonto

Betriebsrente

Fahrrad-Leasing

25 € Zuschuss Jobticket

Fort- und Weiterbildung

Gesundheitsvorsorge

Kantine

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiterevents

Sachbezugskarte oder HANSEFIT

Qualifikationen

• Studienabschluss in Rechtswissenschaft oder einem vergleichbaren Bereich erforderlich.
• Fundierte Kenntnisse in Medizin- und Gesundheitsrecht sind von Bedeutung.
• Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten ist erforderlich.

Aufgaben

• Prüfung und Weiterentwicklung des Compliance-Managementsystems.
• Selbstständige Untersuchung und Identifizierung von Compliance-Hinweisen.
• Beratung des Vorstandes zu medizinrechtlichen Fragestellungen.

Kenntnisse

Fundierte Kenntnisse im Medizin- und Gesundheitsrecht

Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

Selbstbewusstes Auftreten

Ausbildung

Studienabschluss in Rechtswissenschaft oder vergleichbarer Abschluss

Jobbeschreibung

Als zentraler Beauftragter m/w/d für das Compliance Management stellen Sie das gesetzes- und regelkonforme Verhalten auf allen Ebenen und in allen Dienstarten des Ortenau Klinikums zum Schutz der Beschäftigten und des Klinikträgers vor zivil- und strafrechtlichen Folgen sowie vor Reputationsrisiken infolge von Nichtbeachtung einschlägiger Vorschriften in Zusammenarbeit mit dem Vorstand sicher. Intern beraten und informieren Sie außerdem zu relevanten Compliance-Themen und sind in der Stabsstelle Medizinrecht angesiedelt, wo Sie eng mit der Leitung zusammenarbeiten.

Das ist Ihr Aufgabenbereich

• Prüfung und Weiterentwicklung des Compliance-Managementsystems im Klinikverbund
• Selbstständige Untersuchung und Identifizierung von Compliance-Hinweisen und Risiken
• Ansprechpartner in allen Compliance-relevanten Vorgängen
• Beratung des Vorstandes und sämtlicher Fachbereiche in allen medizinrechtlichen Fragestellungen, insbesondere im Krankenhausrecht
• Eigenverantwortliche Bearbeitung krankenhausspezifischer Rechtsthemen sowie Erstellung von Verträgen
• Teilnahme an Expertengruppentreffen

Das bringen Sie mit

• Studienabschluss in Rechtswissenschaft oder vergleichbarer Abschluss
• Fundierte Kenntnisse im Medizin- und Gesundheitsrecht
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Selbstbewusstes Auftreten sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung

Die Stelle ist in 80% Teilzeit zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach TVöD-K Entgeltgruppe 12.

BENEFITS IM ÜBERBLICK

• Vergütung nach Tarifvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Lebensarbeitszeitkonto
• Betriebsrente
• Fahrrad-Leasing
• 25 € Zuschuss Jobticket
• Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitsvorsorge
• Kantine
• Mitarbeiterrabatte
• Mitarbeiterevents
• Sachbezugskarte oder HANSEFIT