(Junior) Trade Marketing & Visibility Manager (M/W/D)

Philip Morris International

München

Hybrid

EUR 60,000 - 85,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Entwicklungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
Equal Salary
Relocation-Unterstützung

Job summary

Philip Morris International in München sucht eine/n Trade-Marketing-Experten (befristet 2 Jahre) mit Fokus auf Indirektvertrieb. Die Rolle umfasst die Entwicklung und Umsetzung einer Multi-Category-Trade-Marketing-Strategie sowie die Weiterentwicklung von Werbetools und POS-Materialien.

Sie bringen mindestens 3 Jahre FMCG-Erfahrung, starke Kenntnisse im Trade Marketing, Projektmanagement und sichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse mit.

Qualifications

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (z. B. BWL, Marketing, Sales)
  • Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Sales- oder Marketingumfeld, idealerweise FMCG
  • Fundierte Kenntnisse im Trade Marketing und Verständnis der Handelslandschaft
  • Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung externer Partner
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Starke Affinität zu Trade-Marketing- & POS-Themen
  • Konzeptionelle, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
  • Hohe Eigenständigkeit und Organisationsstärke
  • Begeisterungsfähigkeit, Motivation und Umsetzungswillen
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Belastbarkeit
  • Bereits relocation-Option? (falls relevant)

Responsibilities

  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung einer Multi-Category-Trade-Marketing-Strategie für den indirekten Handel
  • Weiter-Entwicklung bestehender und neuer Werbetools und POS-Materialien
  • Optimierung des Visual Merchandising am POS über relevante Kanäle hinweg
  • Konzeption, Abstimmung und Umsetzung temporärer Werbemittel im Rahmen von Kampagnen
  • Koordination und logistische Aussteuerung von Vermarktungsaktionen
  • Aktives Stakeholder-Management mit internen Schnittstellen sowie externe Abstimmung mit Agenturen und Dienstleistern

Skills

Deutsch (C2)
Englisch (C1)
Verhandlungssichere Kommunikation
Wirtschaftswissenschaften

Education

Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftswissenschaften

Tools

MS Office
Excel
PowerPoint

Job description

- ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT AM STANDORT MÜNCHEN, ZUNÄCHST BEFRISTET AUF 2 JAHRE -

Standort: München, Deutschland

Arbeitsmodell: 40% Office / 60% Home-Office

Bei PMI gestalten wir aktiv die Zukunft unseres Unternehmens neu. Unser gemeinsames Ziel ist klar: eine rauchfreie Zukunft schaffen.

Veränderung schafft Chancen. Bei uns hast Du die Freiheit, neue Ideen einzubringen, innovative Lösungen mitzugestalten und Deine Karriere in unterschiedliche Richtungen weiterzuentwickeln.

Deine Aufgaben
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung einer Multi-Category-Trade-Marketing-Strategie für den indirekten Handel
  • (Weiter-)Entwicklung bestehender und neuer Werbetools und POS-Materialien zur optimalen Vermarktung unserer Produkte
  • Optimierung des Visual Merchandising am Point of Sale über alle relevanten Kanäle hinweg (Facheinzelhandel, Tankstelle, Lebensmitteleinzelhandel)
  • Konzeption, interne Abstimmung und Umsetzung temporärer Werbemittel im Rahmen von Kampagnen und Produktneueinführungen
  • Vorbereitung, Koordination und logistische Aussteuerung von Vermarktungsaktionen (z. B. CHEP-Aktionen, Verkaufsbundles, Promotions)
  • Aktives Stakeholder-Management mit internen Schnittstellen (PMI & PMG) sowie externe Abstimmung mit Agenturen und Dienstleistern
Das brings Du mit
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (z. B. BWL, Marketing, Sales)
  • Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Sales- oder Marketingumfeld, idealerweise im FMCG-Bereich
  • Fundierte Kenntnisse im Trade Marketing und ein gutes Verständnis der Handelslandschaft und seiner Anforderungen
  • Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung externer Partner
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Starke Affinität zu Trade-Marketing- und POS-Themen
  • Konzeptionelle, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
  • Hohe Eigenständigkeit und Organisationsstärke
  • Begeisterungsfähigkeit, Motivation und Umsetzungswillen
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Belastbarkeit – auch in intensiven Projektphasen
Was wir Dir bieten
  • Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Mit individuellen Entwicklungs- und Lernmöglichkeiten unterstützen wir Dich dabei, Dein Potenzial voll auszuschöpfen.
  • Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel ermöglichen Dir, Deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu gestalten.
  • Neben einer attraktiven Vergütung bieten wir Dir ein leistungsorientiertes Umfeld, in dem Dein Beitrag sichtbar geschätzt wird – unabhängig vom Geschlecht. Als erster internationaler Konzern sind wir Equal Salary zertifiziert und leben dies konsequent.
  • Falls Du für die Position nach München ziehst, unterstützen wir Dich bereits vor Deinem ersten Arbeitstag bei Deiner Relocation und bieten attraktive Corporate Benefits, z. B. Fitnessangebote oder betriebsärztliche Versorgung.
Bewerbungsprozess
  • Online Assessment
  • 2-stufiger Interviewprozess
Statement zur Chancengleichheit

Wir sind überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe unsere Zusammenarbeit bereichern und unseren Erfolg stärken. Deshalb setzen wir uns für Chancengleichheit ein und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle Menschen willkommen, respektiert und wertgeschätzt fühlen.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Identitäten und bieten angemessene Vorkehrungen, um einen barrierefreien Bewerbungsprozess zu gewährleisten. Wenn Du während Deiner Bewerbung Unterstützung oder Anpassungen benötigst, lass es uns bitte wissen.

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