Junior Sales Manager (m/w/d) – Quereinstieg möglich

Cordes Consulting; Hamburg; On-site; EUR 50,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Firmenwagen Mercedes-Benz (nach 12 Mon

Deutschlandticket oder Parkplatz

Gesundheitsbudget und Zusatzleistungen

Job summary

Cordes Consulting GmbH sucht motivierte Junior Sales Manager (m/w/d) in Hamburg, um Kontakte zu Interessenten zu halten, Neukunden zu akquirieren und Termine für Recruiting-Berater zu vereinbaren. Kein Vertriebserfahrung nötig; umfangreiche Einarbeitung inklusive.

Sie arbeiten in einem dynamischen Team, erhalten ein Einstiegsgehalt von 4.500 Euro brutto monatlich und eine Zielgehaltsentwicklung bis 8.500 Euro brutto innerhalb von 24 Monaten.

Qualifications

• Kein Vorkenntnisse im Vertrieb erforderlich; umfassende Einarbeitung.
• Deutschkenntnisse schriftlich und mündlich auf hohem Niveau.

Responsibilities

• Telefonische Akquise potenzieller Neukunden.
• Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse.
• Telefonische Kontaktaufnahme zu bestehenden Kontakten im System.
• Planung sowie Vor- und Nachbereitung der Termine der Strategieberater.

Skills

Überzeugungsstark

Redegewandt

Starke kommunikative Fähigkeiten

Bereitschaft verkaufen zu lernen

Telefonieren

Schnelle Auffassungsgabe

Disziplin

Schriftsprache Deutsch

Job description

Wir suchen neue Junior Sales Manager (m/w/d) für unser Vertriebsteam, die uns dabei unterstützen, den Kontakt mit unseren Interessenten zu halten, neue Interessenten zu akquirieren und Termine für unsere Recruiting-Berater zu vereinbaren. Wenn Du motiviert und redegewandt bist und es Dir leicht fällt, Personen von Dir zu überzeugen, bist Du bei uns genau richtig!

Was macht die Cordes Consulting GmbH genau?

Wir sind eine Werbeagentur, welche Handwerksunternehmen durch innovative Social-Media-Strategien dabei hilft, mehr Bewerbungen von Fachkräften aus der Region zu erhalten. Wir vermarkten also mittelständische Unternehmen als attraktive Arbeitgeber in densozialen Netzwerken. Dazu suchenwir neue Junior Sales Manager (m/w/d), um weitere Kundinnen und Kunden von unseren Dienstleistungen zu begeistern.

Was genau ist Deine Aufgabe alsJunior Sales Manager (m/w/d)?

Du rufst Unternehmen aus dem Handwerk und der Industrie an, denen wir optimal mit unserer Social-Media-Dienstleistung weiterhelfen können. Dabei sprichst Du mit den Geschäftsführernund überprüfst, ob diese Bedarf haben, neue Mitarbeiter/innen zu gewinnen. Wenn Bedarf besteht und die Geschäftsführer Interesse haben, mehr von unserer Dienstleistung und unseren Lösungen zu erfahren, vereinbarst Du einen Rückruf mit einem unserer Recruiting-Experten.

Es geht also darum, potenzielle Kunden und Interessenten auf uns aufmerksam zu machen und einenErstkontakt herzustellen.

Du hast bisher keine Erfahrung und bist Quereinsteiger?

Kein Problem! Während der Einarbeitung lernst Du alles, was Du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Vertrieb sind also nicht notwendig.

Deine Aufgabenbereiche:

• Telefonische Akquise potenzieller Neukunden
• Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse
• Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhandenen Kontakten im System
• Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater

Einstiegsgehalt: 4.500 Euro pro Monat (brutto)
Zielgehalt nach 6 bis 24 Monaten: 6.000 Euro bis 8.500 Euro (Brutto)Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2-4 Monate.

Zusätzlich:

Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit erhältst Du ein hochwertiges Firmenfahrzeug von Mercedes-Benz

Wir bieten:

• Eine gute Bezahlung über dem Branchendurchschnitt mit festen, planbaren Gehaltserhöhungen.
• Einen hochwertigen Firmenwagen von Mercedes-Benz mit Privatnutzungsoption (nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit).
• Eine intensive und persönliche Einarbeitung, durch welche Du den Vertrieb von der Pike auf lernst!
• Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten: Über die nächsten Jahre werden wir weiter stark wachsen und expandieren und benötigen weitere Experten und Führungskräfte.
• Modernes 285qm Vertriebsbüro in der Hamburger Innenstadt, nähe Bahnhof Dammtor mit moderner Büroausstattung
• Kein Großraumbüro: Du arbeitest maximal mit 2–3 Kollegen in einem Büro
• Eine tolle Arbeitsatmosphäre: Im Vertrieb ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann andere Menschen begeistern. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren einander, Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
• Ein dynamisches Team mit hohen Zielen und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
• Einen sicheren Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
• Eine erstklassige Büroausstattung: Höhenverstellbare Schreibtische und Arbeit mit MacBooks
• Wir übernehmen die Kosten für dein Deutschlandticket oder einen Tiefgaragenstellplatz in unserem Bürogebäude.
• Cordes Consulting Gesundheitssystem: Profitiere von umfangreichen Gesundheitsleistungen für dich und deine Familienangehörigen (u. a. 900 € jährliches Gesundheitsbudget für Privatleistungen, Facharzt-Terminvereinbarung innerhalb von 5-10 Tagen, ärztliche Zweitmeinung sowie ein 24/7 Gesundheitstelefon)

Das bist Du:

• Überzeugungsstark und redegewandt
• Du bist bereit Verkaufen von der Pike auf zu lernen
• hast Lust zu telefonieren
• Starke kommunikative Fähigkeiten
• Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
• Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch