Mach aus dieser Rolle ein Vorstellungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
EQOS Energie sucht eine/n RecruiterIn mit erster Berufserfahrung, der/die eigenständig Suchprojekte betreut, das Bewerbermanagement verantwortet und eine positive Candidate Journey sicherstellt.
Sie arbeiten aktiv im LinkedIn-Recruiting, vertreten die Marke EQOS auf Karrieremessen und treiben HR-Projekte voran, um das Recruiting weiterzuentwickeln. Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office sowie Führerschein B sind erforderlich.
Das Q in EQOS steht für „Quality“ und hat viele Gesichter.Eines davon ist „Motivation“: Unsere Mitarbeitenden spornensich immer wieder selbst an und finden für unterschiedlichsteAufgaben vielfältige Lösungen. Mit ihren kreativen Ideen bringensie uns voran und machen EQOS zu einem spannenden undsicheren Arbeitgeber. #wirmögenesbesser
Unbefristeter Vertrag
Wir geben Dir Sicherheit: Vom ersten Tag an startest Du mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
Zukunftssichere Branche
Du gestaltest mit uns die Infrastruktur von morgen – in einer krisensicheren Branche mit nachhaltigen Projekten und langfristigen Perspektiven.
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Nach Absprache mit deiner Führungskraft hast Du die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
Weiterbildung & Schulungen
Als Teil eines wachsenden Unternehmens profitierst Du von vielfältigen Angeboten, die Deine fachliche und persönliche Entwicklung gezielt fördern.
Ein motiviertes, offenes Team, das über Landesgrenzen hinweg zusammenarbeitet – wir sind in Zukunftsbranchen wie der Energie, Telekommunikation und Bahntechnik unterwegs
EQOS Gruppe
Wolfentalstraße 29
88400 Biberach a. d. Riß
Stephanie Kusemann
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