(Junior) Personalsachbearbeiter (m/w/d)

AMADEUS FIRE AG

Bad Ems

Vor Ort

EUR 40.000 - 45.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Vielfältige Aufgaben
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Gehalt 40k–45k

Zusammenfassung

AMADEUS FIRE AG sucht ab sofort eine(n) Junior Personalsachbearbeiter(in) (m/w/d) für den Standort Koblenz am Rhein. Die Position ist unbefristet in Vollzeit und richtet sich an Bewerberinnen mit ersten Erfahrungen in der Personalabteilung.

Es erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum Homeoffice, interessante Aufgaben, gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein Gehaltsrahmen von 40.000 bis 45.000 Euro. Bewerben Sie sich und starten Sie Ihre HR-Karriere im Bonner Raum.

Qualifikationen

  • Kaufmännische Ausbildung abgeschlossen oder ähnliche Qualifikation.
  • Erste Erfahrungen im personalrelevanten Umfeld von Vorteil.
  • Motivation, HR-Karriere zu machen.
  • Sicherer Umgang mit MS Office.

Aufgaben

  • Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen operativen HR-Fragestellungen und zur betrieblichen Altersvorsorge.
  • Mitwirkung im administrativen Bereich des Bewerbermanagements.
  • Erstellung von Verträgen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen.
  • Erarbeitung und Auswertung von Berichten und Statistiken.
  • Pflege von Personal- und Zeitwirtschaftsdaten.

Kenntnisse

HR-Erfahrung
MS Office-Kenntnisse
Projektarbeit
Software-Implementierung
strukturiertes Arbeiten

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: (Junior) Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Arbeitgeber: AMADEUS FIRE AG

  • Beginn ab 30.07.2026
  • Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort

Koblenz am Rhein

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung
  • Personalsachbearbeiter/in
Stellenbeschreibung

Haben Sie bereits während Ihrer Ausbildung oder Ihres Studiums erste Erfahrungen in der Personalabteilung gesammelt? Dann knüpfen Sie hier an und nutzen Sie unsere Kontakte für einen erfolgreichen Einstieg in den HR-Bereich. Für unseren Kunden im Raum Bonn suchen wir ab sofort Unterstützung in der Personalabteilung.

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit zum Homeoffice
  • Vielfältige Aufgaben und Herausforderungen
  • Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Gehaltsrahmen von 40.000 bis 45.000 Euro

Ihre Aufgaben:

  • Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen operativen HR-Fragestellungen und zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Mitwirkung im administrativen Bereich des Bewerbermanagements
  • Erstellung von Verträgen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen
  • Erarbeitung und Auswertung von Berichten und Statistiken
  • Pflege von Personal- und Zeitwirtschaftsdaten
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation
  • Erste Erfahrungen im personalrelevanten Umfeld sind von Vorteil
  • Die Motivation, im HR-Bereich Karriere zu machen
  • Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
  • Erfahrung in der Projektarbeit und in der Implementierung von Softwarelösungen
  • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Unternehmensdarstellung: AMADEUS FIRE AG

Die Amadeus Fire AG ist ein führender Personaldienstleister in Deutschland mit mehr als 35 Jahren Markterfahrung. An über 20 Standorten sind wir auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert. Unser Dienstleistungsspektrum umfasst die Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit), die Personalvermittlung, das Interim- und Projektmanagement sowie das IT-Freelancing.

Als breit aufgestellte Unternehmensgruppe verbinden wir Personaldienstleistungen mit hochwertigen Weiterbildungsangeboten. Über unsere spezialisierten Tochtergesellschaften – die Steuer-Fachschule Dr. Endriss, Masterplan, EduBITES, ComCave College und GFN – bieten wir unseren Mitarbeitenden und Kandidaten ein in dieser Form einzigartiges Dienstleistungsportfolio am deutschen Markt.

Vorteile für Mitarbeitende
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice / Mobiles Arbeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Rabatte für Mitarbeitende
  • Sonderzahlungen
  • Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge

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