Junior/Mid Digital Designer (m/w/d)

Moby Digg; München; On-site; EUR 36,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

eGym Wellpass

JobRad

31 Urlaubstage im Jahr

5 Tage Home Office im Monat

20% Zuschuss betriebliche Altersvorsor

Quartalweises/monatliches Entwicklung

KPI-getriebene Unternehmenskultur

Job summary

Moby Digg GmbH in München sucht ab sofort eine/n Junior/Mid Digital Designer (m/w/d) in Vollzeit. Du gestaltest im Team mit dem Art Director Websites, Landingpages und digitale Markenauftritte für B2B-Kunden, mit Schwerpunkt auf responsive UI.

Du arbeitest vorwiegend in Figma, übersetzt Marken in Kanäle, setzt Entwürfe sauber um und bringst dein Branding-Verständnis sowie Detailgenauigkeit ins Team. 5 Tage Home Office im Monat, Entwicklungsgespräche und KPI-getriebene Unternehmenskultur runden

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Kommunikations-, Grafik- oder Interaction Design.
• Beherrschung von Figma (Auto Layout, Komponenten, Prototypen).
• Portfolio mit starkem Branding-Verständnis, idealerweise Webseiten im Live-Betrieb.
• Hoher Anspruch an Details und pünktliches Timing.
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert.

Responsibilities

• Responsive UI für Corporate Websites und Launch-Landingpages in Figma.
• Landingpages mit klarer Nutzerführung und CTA-Hierarchie, die konvertieren.
• Designsysteme und Komponentenbibliotheken mit Auto Layout und Variants.
• Klickbare Prototypen und sauberes Handoff im Dev Mode an externe Entwickler*innen.
• Markenidentitäten ins Digitale übersetzen: Typo, Farbe, Raster und Bildsprache.
• Motion für Web und Bildwelten mit KI-Tools wie Higgsfield oder Midjourney.

Skills

Figma

Deutsch verhandlungssicher

Englischkenntnisse

Branding-Verständnis

Detailgenauigkeit

Education

Abgeschlossenes Studium/Ausbildung in Kommunikations-, Grafik- oder Interaction Design

Tools

Figma Auto Layout

Designsysteme/Components

Job description

Wir suchen ab sofort eine*n Junior/Mid Digital Designer (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./ Woche) in München.

Du gestaltest in einem unserer Teams gemeinsam mit dem Art Director alles, was unsere B2B-Kund*innen im 360°-Marketing-Retainer brauchen. Dein Schwerpunkt sind Websites, Landingpages und digitale Markenauftritte, dazu kommen Kampagnen, Key Visuals, Präsentationen und auch mal ein Messeauftritt.

Dabei übersetzt du Marken sicher in alle Kanäle und arbeitest vorwiegend in Figma so sauber, dass Entwicklung und Kund*innen deine Entwürfe ohne lange Schleifen umsetzen können. Deine Seiten gehen live und konvertieren, und mit deinem Komponentensystem wird jedes neue Projekt schneller.

Deine Aufgaben:

• Responsive UI für Corporate Websites und Launch-Landingpages in Figma

• Landingpages mit klarer Nutzerführung und CTA-Hierarchie, die konvertieren

• Designsysteme und Komponentenbibliotheken mit Auto Layout und Variants

• Klickbare Prototypen und sauberes Handoff im Dev Mode an externe Entwickler*innen

• Markenidentitäten ins Digitale übersetzen: Typo, Farbe, Raster und Bildsprache

• Motion für Web und Bildwelten mit KI-Tools wie Higgsfield oder Midjourney

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Kommunikations-, Grafik- oder Interaction Design, Berufseinstieg mit starkem Portfolio möglich

• Du beherrschst Figma sicher (Auto Layout, Komponenten, Prototypen)

• Dein Portfolio zeigt starkes Branding-Verständnis, idealerweise mit Websites, die live sind

• Du hast einen hohen Anspruch an Details und hältst Timings zuverlässig ein

• Du erklärst deine Entwürfe verständlich und probierst neue Tools gern aus

• Du bist verhandlungssicher in Deutsch und gut in Englisch (Schrift und Sprache)

Benefits:

• eGym Wellpass

• JobRad

• 31 Urlaubstage im Jahr

• 5 Tage Home Office im Monat

• Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge mit 20%

• Quartalweises / monatliches Entwicklungsgespräch

• KPI-getriebene Unternehmenskultur

Gehalt:

Je nach deiner Entwicklungsstufe haben wir für diese Stelle ein Jahresgehalt von 36.000 € bis 45.000 € vorgesehen.

Unser Credo ist "Empower Growth". Wir wollen die Unternehmen unserer Kunden aber auch uns selbst zum Wachsen bringen. Persönlich wie unternehmerisch.