Junior Marketing & Event Manager (m / w / d)

FIBONA GmbH; Wiesbaden; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Eventlocation im Rheingau sucht einen Junior Marketing & Event Manager (m/w/d) zur Unterstützung im Marketing und der Organisation von Events. Sie bringen frische Ideen ein, realisieren Veranstaltungen und stärken die Marke durch professionelle Kommunikation. Die Stelle bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag, betriebliche Zusatzleistungen und kreative Gestaltungsmöglichkeiten.

Leistungen

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Betriebliche Altersvorsorge

Sonderurlaubstage

Leistungsprämie

Family & Friends-Raten

Job-Bike-Leasing

Qualifikationen

• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Hotellerie oder Dienstleistungsbranche.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
• Freude an vielseitigen und fachübergreifenden Aufgaben.

Aufgaben

• Bearbeitung von Veranstaltungsanfragen und Durchführung von Besichtigungen.
• Erstellung und Steuerung von Angeboten, Verträgen und Ablaufplänen.
• Persönliche Betreuung von Eigen- und Fremdevents.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Kreativität

Organisationstalent

Flexibilität

Qualitätsbewusstsein

Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Dienstleistungsbranche

Tools

PC- und CMS-Systeme

Bildbearbeitungstools (z. B. Canva)

Jobbeschreibung

Junior Marketing & Event Manager (m / w / d)

Willkommen im Hofgut Mappen & bei LÉGÈRE – Historisch & Modern. Vielseitig & unvergesslich.

Das Hofgut Mappen ist ein historischer Veranstaltungsort mit fast 1000-jähriger Geschichte und vielseitigen Räumlichkeiten.

Eingebettet im idyllischen Rheingau und umgeben von 270 Hektar Wiesen und Wäldern, bietet die familiengeführte Eventlocation großzügige Außenflächen, beeindruckende Innenräume und exklusive Eventmöglichkeiten.

LÉGÈRE steht für urbane Lebensart, smartes Design und eine neue Generation von Hospitality. Unter der Dachmarke der LÉGÈRE HOTEL GROUP gestalten wir mit LÉGÈRE HOTELS und LÉGÈRE EXPRESS innovative Hotelkonzepte – in Deutschland und Luxemburg.

Ihre Mission – Menschen erreichen, Momente gestalten.

Als Junior Marketing & Event Manager (m / w / d) bringen Sie frische Ideen ein, stärken unsere Marke durch professionelle Kommunikation und realisieren Events, die nachhaltig Eindruck hinterlassen.

Ihre Aufgaben im Überblick :

• Bearbeitung von Veranstaltungsanfragen sowie Durchführung von Besichtigungen und Detailabsprachen
• Erstellung und Steuerung von Angeboten, Verträgen und Ablaufplänen
• Persönliche Betreuung von Eigen- und Fremdevents inkl. Koordination der Dienstleister vor Ort sowie Nachbereitung
• Aktives Führen von Verkaufs- und Akquisegesprächen sowie Pflege von Neu- und Bestandskunden
• Zusätzlicher Aufgabenschwerpunkt im Bereich Online- & Offline-Marketing für alle Marken der Légère Hotel Group
• Content Pflege und Betreuung der Homepages, Newsletter und des generellen Internetauftritts aller Marken der Légère Hotel Group
• Erstellung marketingrelevanter Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Markenagentur
• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung der Marketing- und Kommunikationsstrategie für die Hotels sowie das Hofgut Mappen

Ihr Profil – mit Kreativität und Organisationstalent.

Sie sind kommunikationsstark, kreativ, organisiert und verstehen es, Markenbotschaften und Eventerlebnisse harmonisch zu verbinden – immer mit den Werten unserer Marke im Blick. Dann passen Sie perfekt zu LÉGÈRE.

Was wir erwarten :

• Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Dienstleistungsbranche sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
• Freude an vielseitigen, fachübergreifenden Aufgaben und hoher Serviceorientierung
• Ausgeprägte Flexibilität, Organisationsvermögen, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsstärke
• Sicherer Umgang mit PC- und CMS-Systemen sowie Bildbearbeitungstools (z. B. Canva)
• Sehr gute und stilsichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse

Was wir Ihnen bieten...

…wir glauben an Gestaltungsspielräume, Eigenverantwortung und daran, dass Arbeiten Freude machen darf. Deshalb bieten wir :

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung & betriebliche Altersvorsorge
• Sonderurlaubstage (z. B. einen bezahlten freien Tag am Geburtstag)
• Alle Mitarbeiter haben die Chance auf eine überdurchschnittliche Leistungsprämie
• Family & Friends -Raten in allen unseren Hotels & Restaurants
• Mitarbeiterangebote von Kooperationspartnern sowie Job-Bike-Leasing