Junior Koordinator Obsoleszenzmanagement – Medizintechnik (all gender)

ALTEN Consulting Services GmbH; Frankfurt; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen im Engineering sucht einen Mitarbeiter für das Obsoleszenzmanagement in Frankfurt. Sie unterstützen bei der Koordination medizintechnischer Produkte und arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen und externen Partnern zusammen. Ideale Kandidaten haben ein Studium in Medizintechnik oder eine vergleichbare Ausbildung und bringen gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Es erwarten Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten.

Leistungen

Zukunftsorientierter Arbeitsplatz

Attraktive Vergütung

Mobiles Arbeiten

Individuelle Weiterbildungen

Flexible Arbeitszeiten

Regelmäßige Teamevents

Umfangreiches Sportangebot

Attraktive Mitarbeiterangebote

Qualifikationen

• Abschluss in Medizintechnik oder technischem Studium.
• Erste Kenntnisse im Obsoleszenzmanagement gewünscht.
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise.

Aufgaben

• Unterstützung im Obsoleszenzmanagement für Medizintechnik.
• Enger Austausch mit internen Fachbereichen und externen Partnern.
• Analyse von Abkündigungen und Verfügbarkeit von Komponenten.
• Aktive Mitentwicklung von Lösungen und Empfehlungen.
• Erstellung und Pflege wichtiger Dokumentationen und Reports.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Teamarbeit

Sehr gute Deutschkenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Interesse am Lifecycle-Management

Ausbildung

Studium der Medizintechnik oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an. Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Make it happen

DU...

• unterstützt und koordinierst das Obsoleszenzmanagement für innovative medizintechnische Produkte und Systeme
• stehst in engem Austausch mit unseren internen Fachbereichen wie Entwicklung, Einkauf, Produktion und Qualität – und auch mit externen Partnern
• analysierst Abkündigungen und beobachtest die Verfügbarkeit von Komponenten
• wirkst aktiv an der Entwicklung von Lösungen und Handlungsempfehlungen mit, damit unsere Produkte auch weiterhin lieferfähig bleiben
• erstellst und pflegst wichtige Dokumentationen, Übersichten und Reports

Be our forward thinker

DU...

• hast ein Studium der Medizintechnik abgeschlossen oder ein vergleichbares technisches Studium wie Elektrotechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Medizintechnik
• bringst erste Kenntnisse oder ein echtes Interesse im Bereich Obsoleszenz- bzw. Lifecycle-Management mit
• arbeitest strukturiert, analytisch und übernimmst Verantwortung für Deine Aufgaben
• verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• fühlst Dich im internationalen Umfeld wohl und arbeitest gerne im Team – auch virtuell

A home where people learn and thrive

• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Individuelle interne und externe Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung
• Persönlichen Ansprechpartner
• Regelmäßige Teamevents mit netten Kollegen
• Subventioniertes und umfangreiches Sportangebot mit Wellpass
• Attraktive Corporate Benefits und Mitarbeiterangebote bei unseren Partnern

Weitere Informationen findest Du unter: www.alten-consulting.de

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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