Jugendmusikschulleitung (m/w/d)

Leingarten; Deutschland; Remote; EUR 70,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Jobticket

Jobrad

Fortbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Sozialleistungen

Job summary

Stadt Leingarten sucht eine engagierte Leiterin bzw. einen Leiter der Jugendmusikschule (m/w/d) in Vollzeit unbefristet. Die Stelle verantwortet künstlerische und pädagogische Leitung, Budgetverantwortung und Personalführung eines Teams von 11 Lehrkräften.

Dazu kommen Unterrichtskoordination, Kooperationen mit Schulen und Kindergärten, sowie Repräsentation der Einrichtung in Gremien. Die ideale Kandidatin/der ideale Kandidat verfügt über ein musikpädagogisches Studium oder eine gleichwertige

Qualifications

• Abgeschlossenes musikpädagogisches Studium oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation.
• Erfahrungen als Lehrkraft an einer Musikschule oder vergleichbarer Bildungseinrichtung.
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft.
• Sicheres Auftreten und Kommunikationsfähigkeit.
• Kreativität und Offenheit für neue pädagogische Ansätze.
• Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen.

Responsibilities

• Künstlerische und Pädagogische Leitung: Weiterentwicklung des Unterrichtsangebots und Kooperationen mit Schulen/Kindergärten.
• Organisatorische und wirtschaftliche Führung: Budgetverantwortung und Ressourcenplanung.
• Unterricht: Unterrichtserteilung in geringem Umfang nach Vereinbarung.
• Personalführung: Motivierende Leitung und Weiterentwicklung des Teams (11 Lehrkräfte).
• Repräsentation und Netzwerkarbeit: Vertretung der Jugendmusikschule in Gremien und Öffentlichkeit; Organisation von Konzerten.

Skills

Selbstständigkeit

Organisationsgeschick

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Kreativität

Education

Musikpädagogisches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation

Job description

Entgeltgruppe 10 TVöD|Vollzeit|unbefristet

Bei der Stadt Leingarten ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle für die Jugendmusikschulleitung (m/w/d)

Der derzeitige Stelleninhaber geht in den Ruhestand. Es handelt sich hierbei um eine Vollzeitstelle. Die städtische Jugendmusikschule ist eine feste Säule der kulturellen und musikalischen Bildung der Stadt Leingarten und beinhaltet rund 250 Schüler/innen.

Die Leitungsstelle beinhaltet schwerpunktmäßig folgende Tätigkeitsfelder:

• Künstlerische & Pädagogische Leitung: Weiterentwicklung des Unterrichtsangebots, Konzeption moderner musikpädagogischer Projekte und Ausbau von Kooperationen mit Schulen und Kindergärten vor Ort
• Organisatorische und Wirtschaftliche Führung: Steuerung der Musikschulverwaltung, Budgetverantwortung, Ressourcenplanung sowie allgemeine administrative Aufgaben
• Unterricht: Erteilung von Unterricht in geringem Umfang nach gemeinsamer Vereinbarung
• Personalführung: Motivierende Leitung, Betreuung und Weiterentwicklung des Teams aus derzeit 11 Lehrkräften
• Repräsentation und Netzwerkarbeit: Vertretung der Jugendmusikschule in Gremien sowie in der Öffentlichkeit; Organisation von Konzerten und Veranstaltungen

Wir erwarten:

• Abgeschlossenes musikpädagogisches Studium oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation
• Erfahrungen als Lehrkraft an einer Musikschule oder vergleichbarer Bildungseinrichtung
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Sicheres Auftreten und Kommunikationsfähigkeit
• Kreativität und Offenheit für neue pädagogische Ansätze
• Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen

Unser Angebot:

• Eine leistungsgerechte Bezahlung in EG 10 TVöD
• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Zusammenarbeit in einem kleinen Leitungsteam aus Schulleitung, stellvertretender Schulleitung und Verwaltung
• Optimale Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
• Arbeiten in verkehrsgünstiger Lage mit bester ÖPNV-Anbindung. Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für den öffentlichen Nahverkehr oder Zuschuss für ein Jobrad
• Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, ergänzende Altersvorsorge (ZVK) und betriebliche Altersvorsorge (BAV)
• Benefits für Mitarbeiter: z. B. Wasserspender, kostenloser Kaffee, Obst- und Gemüsekorb
• Sie profitieren von Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements

Für Auskünfte stehen Ihnen der aktuelle Jugendmusikschulleiter Martin Banholzer, [e-mail] und Hauptamtsleiter Philipp Burzynski, Tel. [phone] gerne zur Verfügung.