IT Workspace Specialist*

Valentum Engineering GmbH; Straubing; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches IT-Unternehmen in Bayern sucht einen Mitarbeiter im IT-Arbeitsplatzmanagement. Sie werden moderne Arbeitsplatzlösungen entwickeln, Standards etablieren und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der digitalen Arbeitsumgebung einbringen. Ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich sowie fundierte Kenntnisse in Microsoft 365 sind erforderlich. Zudem werden flache Hierarchien und vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen geboten.

Leistungen

Übertarifliche Vergütung

30 Tage bezahlten Urlaub

Flache Hierarchien

Betriebliche Altersversorgung

Regelmäßige Events

Qualifikationen

• Erste Erfahrung im Workplace-Management oder Client-Administration.
• Fundierte Kenntnisse in modernen Verwaltungstools.
• Strukturierte, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Konzipiere, standardisiere und entwickle moderne IT-Arbeitsplätze.
• Plane, paketierte und verteile Anwendungen automatisiert.
• Dokumentiere und optimiere klare Richtlinien für Arbeitsplatzmanagement.
• Beobachte Markttrends und bringe Ideen zur Weiterentwicklung ein.
• Arbeite eng mit dem Help Desk zusammen, setze Schwerpunkte auf Standardisierung.

Kenntnisse

Microsoft 365

Windows-Betriebssysteme

Endpoint Management

Client-Administration

Softwareverteilung

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium oder Ausbildung im IT-Bereich

Tools

Intune

AD

Jobbeschreibung

Valentum Engineering ist seit vielen Jahren als Entwicklungspartner in technologiegeprägten Umfeldern erfolgreich tätig. Neben vielfältigen Projekten in unterschiedlichen technischen Bereichen vertrauen auch zahlreiche Unternehmen aus dem Maschinenbau und der Industrie auf unsere Expertise. Wir begleiten unsere Kunden entlang des gesamten Entwicklungsprozesses – von der Anforderungsanalyse über die System- und Softwarearchitektur bis hin zur Umsetzung und technischen Absicherung komplexer Entwicklungen.

Gestalte die IT-Arbeitswelt von morgen: Entwickle moderne, effiziente und sichere Arbeitsplatzlösungen, etabliere Standards und treibe die Weiterentwicklung unserer digitalen Arbeitsumgebung aktiv voran.

Responsibilities

• Du konzipierst, standardisierst und entwickelst moderne IT-Arbeitsplätze weiter (Hard- und Software, M365, Intune, Endpoint Management)
• Du planst, paketierst und verteilst Anwendungen automatisiert und steuerst Updates sowie Rollouts. Prozesse und Standards
• Du dokumentierst, optimierst und etablierst klare Richtlinien für Arbeitsplatzmanagement, Sicherheit und Compliance
• Du beobachtest Markttrends, bewertest neue Tools und Technologien und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur ein
• Du arbeitest eng mit dem Help Desk zusammen, setzt aber den Schwerpunkt auf nachhaltige Lösungen, Standardisierung und Automatisierung.

Qualifications

• Studium oder Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung im Workplace-Management, in der Client-Administration oder im Endpoint Management
• Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, Windows-Betriebssystemen und modernen Verwaltungstools (z. B. Intune, Entra, AD)
• Erfahrung in der Paketierung und Softwareverteilung ist ein Plus
• Strukturierte, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Benefits

• Herausforderung. Spannende Projekte mit der Technologie „von morgen“ und von Anfang an verantwortungsvolle Aufgaben.
• Offenheit. Flache Hierarchien, offene Türen und regelmäßige Mitarbeitergespräche.
• Entlohnung. Übertarifliche Vergütung mit Projektzulagen je nach Projekt/Aufgabe; Reisespesenmodelle; Betriebliche Altersversorgung; Kostenloses „Absolventenpaket“ mit Unterstützung bei Wohnungssuche; Versicherungs-Check und „die erste Steuererklärung“ durch Valentum und unsere Partner.
• Erholung. 30 Tage bezahlten Urlaub und Gleitzeitkonto mit flexibler Arbeitszeitenregelung.
• Entwicklung. Innerbetriebliche und externe Weiterbildungsmaßnahmen.
• Spaß. Regelmäßige Events wie Workshops, Stammtische, Kochabende, Sport-Events, u.v.m.
• Optionen. Einsatz bei Top-Herstellern und Zulieferern mit der Möglichkeit, später zum Kunden zu wechseln.