IT-Transition Manger (all genders) mit Schwerpunkt Cyber Security

Datagroup AG; Bremen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Individuelles Onboarding

Flexibles Arbeiten

Altersvorsorge mit Zuschuss

Corporate Benefits

Moderne Büros

Zusammenfassung

Datagroup AG in Bremen sucht einen Projektmanager für Cyber-Security, der komplexe Transition-Projekte steuert und bei der Kundenkommunikation als Schnittstelle agiert.

Der ideale Kandidat bringt mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Security mit, beherrscht verschiedene Projektmanagement-Methoden und kommuniziert sicher auf Deutsch und Englisch. Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitsumfeld und zahlreiche Benefits.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer IT- oder Cyber-Security-Projekte.
• Technische Zusammenhänge klar und verständlich vermitteln.
• Strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten.

Aufgaben

• Steuerung und Koordination von Cyber-Security-Transition-Projekten.
• Analyse und Übersetzung technischer Anforderungen in umsetzbare Lösungen.
• Einhalten von Qualitäts-, Security- und Compliance-Anforderungen.

Kenntnisse

Projektmanagement-Methoden (PRINCE2, Agile)

Cyber Security

IT-Infrastrukturen

Kommunikation auf Deutsch und Englisch

Kenntnisse in ITIL, ISO 27001

Jobbeschreibung

Aufgaben

Du möchtest anspruchsvolle Cyber-Security-Projekte aktiv mitgestalten und Kunden dabei unterstützen, sichere IT-Services erfolgreich in den Betrieb zu überführen? Dann bist Du bei uns genau richtig. In dieser Rolle verantwortest Du die Steuerung komplexer Transition-Projekte und arbeitest eng mit Kunden, technischen Expertenteams und dem Vertrieb zusammen.

Deine Mission – oder, anders gesagt: Deine Aufgaben

• Du steuerst und koordinierst anspruchsvolle Cyber-Security-Transition-Projekte bei unseren Kunden – von der Planung bis zum erfolgreichen Go-Live.
• Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und technischen Fach-Teams und sorgst für klare Kommunikation und Transparenz.
• Du analysierst und koordinierst technische sowie organisatorische Security-Anforderungen und übersetzt diese in strukturierte, umsetzbare Lösungen.
• Du stellst leitungsfähige Projektteams zusammen und koordinierst alle Beteiligten über verschiedene Fachbereiche hinweg.
• Du planst Ressourcen vorausschauend und erkennst Risiken, Abhängigkeiten und Engpässe frühzeitig.
• Du sorgst für die konsequente Einhaltung von Qualitäts-, Security- und Compliance-Anforderungen.
• Du begleitest die Übergabe der Services in den Regelbetrieb bzw. Security Operations und stellst einen stabilen Betrieb sicher.
• Du steuerst aktiv Eskalationen und bindest bei kritischen Themen die relevanten Stakeholder zielgerichtet ein.

Skills

Was Du mitbringst – neben dem Wunsch, etwas zu bewegen

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer IT- oder Cyber-Security-Projekte und führst diese Projekte souverän zum Erfolg.
• Du beherrschst gängige Projektmanagement-Methoden wie PRINCE2, Agile oder klassischen Vorgehensmodellen und wendest sie situationsgerecht an.
• Cyber Security und IT-Infrastrukturen sind Dein Zuhause – von Netzwerken über Cloud bis hin zu Security Operations.
• Du verstehst technische Zusammenhänge im Detail und kannst komplexe Inhalte und Themen klar, verständlich und zielgruppengerecht vermitteln.
• Du koordinierst technische Teams souverän – auch standortübergreifend und in anspruchsvollen Projektumgebungen.
• Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und behältst auch in kritischen Situationen den Überblick.
• Kenntnisse in ITIL, ISO 27001 oder weiteren Security- und Compliance-Standards sind von Vorteil.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – sowohl mit Kunden als auch mit internationalen Teams.

Was wir bieten

• Ein individuelles Onboarding mit persönlichem Paten – bei uns wirst Du nicht ins kalte Wasser geworfen. Es sei denn, Du willst.
• Kein Tag wie der andere: Anspruchsvoll, abwechslungsreich, eigenverantwortlich – aber nie langweilig.
• Flache Hierarchienstatt Dienstweg-Gewirr. Sag's einfach direkt.
• Flexibilität, wie du sie brauchst: Hybrides Arbeiten, flexible Zeiten, zusätzliche Urlaubstage – Dies ist bei uns gelebte Wirklichkeit.
• Modern ausgestattete Büros: Höhenverstellbare Tische, zwei Monitore, Rückzugsorte und Open Spaces – ganz wie Du’s magst.
• JobRad & Team-Spirit:Ob Rennrad oder E-Bike – wir sorgen für Deinen neuen Drahtesel. Und ja, Sport wird bei uns auch gemeinsam gefeiert (inkl. Sponsoring!).
• Altersvorsorge? Haben wir. Und zwar grundsätzlich mit Zuschuss. Für die Zukunft bestens gerüstet.
• Unsere Corporate Benefitsladen zum Shoppen und Erleben ein.

Werde Teil unseres Teams! - IT´s not a Job! It´s a Mission!