IT Techniker (m/w/d) Windows Client/ Serverumgebungen
Torsten Shaar
Brandenburg an der Havel
Vor Ort
EUR 35.000 - 50.000
Vollzeit
Vor 14 Tagen
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Zusammenfassung
Ein führendes Unternehmen sucht einen IT Techniker (m/w/d) zur Unterstützung im Bereich Windows Client/Serverumgebungen. In dieser unbefristeten Festanstellung sind Sie verantwortlich für Rollout, Support und Systembetreuung. Das Unternehmen bietet 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Altersvorsorge. Bewerbungen bitte über das Jobportal einreichen.
Leistungen
30 Urlaubstage pro Jahr
Mobiles Arbeiten
Unterstützung bei der Kinderbetreuung
Zuschuss zum Deutschlandticket
Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeberzuschuss
Mitarbeiterrabatte
Gesundheitsförderung mit Urban Sports-Paketen
Offene Unternehmenskultur
Qualifikationen
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in ähnlichen EDV Fachbereichen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Kenntnisse in Elektrotechnik und Netzwerktechnik von Vorteil.
Aufgaben
- Inbetriebnahme von IT-Systemen und Komponenten.
- Technische Analyse und Behebung von 2nd Level Störungen.
- Durchführung von Schulungen beim Kunden.
Kenntnisse
Klient/Serverumgebungen
IT-Support
Strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Technische Analyse
Tools
IT Techniker (m/w/d) Windows Client/ Serverumgebungen
Stunden pro Woche
•
unbefristet
•
Frühester Beginn ab sofort
35.000 - 50.000 EUR pro Jahr. abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
Beschäftigungsart: Festanstellung
Jahresgehalt: 50.000 EUR/Jahresgehalt, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
Gesucht werden Windows- IT Techniker (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Rollout, Support und Systembetreuung im Windows-Umfeld
LEISTUNGEN
- Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten ist nach Absprache je nach Projekt möglich. Unser Kunde schätzt Flexibilität und ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Arbeit frei zu gestalten.
- Familienfreundlichkeit: Bei Krankheit eines Kindes wird das Gehalt der Mitarbeiter auf 100% aufgestockt. Zudem besteht die Möglichkeit, individuelle Zuschüsse zur Kinderbetreuung zu vereinbaren.
- Genügend Erholung: 30 Urlaubstage pro Jahr sind bei unserem Kunden selbstverständlich, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten.
- Unterstützung bei der Mobilität: Mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket fördert unser Kunde die problemlose Erreichbarkeit seiner Standorte.
- Offene Unternehmenskultur: Unser Kunde lebt eine Duz-Kultur mit kurzen Kommunikationswegen und fördert die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung.
- Gesundheitsförderung: Verschiedene Urban Sports-Pakete stehen zur Verfügung, damit die Mitarbeiter aktiv und gesund bleiben können.
- Weitere Benefits: Unser Kunde bietet eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%, sowie Mitarbeiterrabatte und Geschenke zu persönlichen Anlässen..
- Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal