IT-Spezialist (m/w/d) Windows und Citrix

univativ GmbH; Berlin; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein bundesweites Unternehmen in Berlin sucht einen IT-Spezialisten, der für den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung von Windows- und Citrix-Systemen verantwortlich ist. Mit Ihrem technischen Know-how sichern Sie die Verfügbarkeit zentraler IT-Dienste und arbeiten in abwechslungsreichen Projekten. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und eine Festanstellung mit einer betrieblichen Altersvorsorge.

Leistungen

Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible und mobile Arbeits-Modelle

Regelmäßige Trainings

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit IT-Schwerpunkt.
• Erste bis fundierte Erfahrung in IT-Infrastrukturen.
• Gute Kenntnisse in Windows- und Citrix-Systemen.

Aufgaben

• Sichere und zukunftsfähige IT-Infrastruktur bereitstellen.
• Changes planen und koordinieren.
• Verantwortung in Projekten von Konzeption bis Umsetzung übernehmen.
• Tests und Dokumentation für Systemzuverlässigkeit durchführen.

Kenntnisse

IT-Infrastruktur Betreuung

Windows-Systeme

Citrix-Systeme

IT-Sicherheitsstandards

IT-Service-Management

Ausbildung

Studium im Bereich Informatik

Jobbeschreibung

Overview

Du arbeitest gerne an IT-Systemen, die zuverlässig laufen und gleichzeitig Raum für Weiterentwicklung bieten? Außerdem bringst Du eine Hands-on-Mentalität mit und findest es spannend, technische Herausforderungen pragmatisch zu lösen? Dann ist diese Position genau das Richtige für Dich! Als IT-Spezialist (m/w/d) für Windows- und Citrix-Umgebungen übernimmst Du Verantwortung für den stabilen Betrieb zentraler IT-Systeme und trägst aktiv zur Weiterentwicklung der Infrastruktur bei. Mit Deinem technischen Know-how stellst Du sicher, dass Anwendungen performant, sicher und jederzeit verfügbar sind – und leistest damit einen wichtigen Beitrag zum Erfolg des IT-Betriebs. Wenn Du eine Aufgabe suchst, in der Du Dein Wissen gezielt einsetzen, Verantwortung übernehmen und Dich langfristig weiterentwickeln kannst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Unser Kunde, ein bundeseigenes Unternehmen aus Berlin, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine tatkräftige Unterstützung. Auf Dich wartet ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Du Deine Kenntnisse einbringen und weiter vertiefen kannst. Wir haben Dich überzeugt? Dann bewirb Dich noch heute und gehe den nächsten Schritt in Deiner Karriere!

Verantwortlichkeiten

• Du sorgst dafür, dass zentrale IT-Infrastruktur-Services jederzeit stabil, sicher und zukunftsfähig laufen. Dabei behältst Du Themen wie Hochverfügbarkeit (HA) und Desaster Recovery (DR) stets im Blick und bringst Dein technisches Know-how aktiv in den Betrieb ein.
• In enger Zusammenarbeit mit Deinen Kolleginnen und Kollegen planst und koordinierst Du Changes und setzt diese strukturiert um.
• Auch in Projekten übernimmst Du Verantwortung – von der Konzeption bis zur Umsetzung – und entwickelst Lösungen, die nicht nur effizient, sondern auch nachhaltig sind.
• Durch gezielte Tests und eine klare Dokumentation stellst Du sicher, dass Systeme zuverlässig funktionieren und Prozesse jederzeit nachvollziehbar bleiben.

Das bieten wir Dir

• Eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden
• Du erhältst Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld
• Eine Betriebliche Altersvorsorge
• Du hast die Möglichkeit, anteilig remote von zu Hause zu arbeiten
• Flexible und mobile Arbeits-Modelle, die zu Deinem Leben passen
• Langfristige Perspektive durch regelmäßige Trainings

Deine Qualifikationen

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Schwerpunkt
• Erste bis fundierte Erfahrung im Betrieb und in der Betreuung von IT-Infrastrukturen
• Gute Kenntnisse in der Administration von Windows- und Citrix-Systemen
• Interesse an IT-Sicherheitsstandards und idealerweise erste Berührungspunkte mit dem BSI IT-Grundschutz
• Grundverständnis von IT-Service-Management-Prozessen (z. B. Incident-, Change- oder Service-Level-Management)
• Teamgeist, Eigeninitiative und Spaß daran, gemeinsam Lösungen zu entwickeln
• Bereitschaft, gelegentlich an einer geregelten Rufbereitschaft teilzunehmen