IT-Koordinator:in (w/m/d) im Arbeitsbereich \"Digital Infrastructure Development\" (DID), befristet

Hochschule Bremen; Bremen; On-site; EUR 43,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Equal Pay TV-L

Betriebliche Altersvorsorge

Jobticket

Flexible Arbeitszeitmodelle

Sport & Kulturangebote

Job summary

Hochschule Bremen sucht eine/n IT-Koordinator:in im Arbeitsbereich DID (Digital Infrastructure Development) zur Befristung bis 31.12.2029. Kennziffer Kodi-2-2026, TV-L Entgeltgruppe 10, 39,2 Std./Woche – Vollzeit; Teilzeit möglich.

Aufgabengebiet umfasst dezentrale IT-Infrastruktur, Koordination von Fachinformatiker:innen, Entwicklung von Strukturen und Beratung zu Digitalisierungsstrategien, sowie Unterstützung bei fakultätsübergreifenden IT-Projekten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom-FH) in Informatik oder vergleichbares Gebiet.
• Kenntnisse & Erfahrungen in Konzeption, Koordination und Durchführung von Maßnahmen und Projekten im Bereich Digitalisierung.
• Erfahrung in der Kooperation mit Akteur:innen unterschiedlicher Fachkulturen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Schrift und Kommunikation sowie gute Englischkenntnisse (Niveau B2).

Responsibilities

• Koordination und Begleitung von Fachinformatiker:innen der Fakultäten in enger Abstimmung mit den Fakultäten und dem Rechenzentrum
• Konzeptionelle Entwicklung von Strukturen, Prozessen und Leistungen im Bereich (dezentraler) IT-Helpdesk
• Beratung der Fakultäten zu Digitalisierungsstrategie, digitalen Geschäftsprozessen, IT-Ausstattung
• Unterstützung bei Planung und Koordination von fakultätsübergreifenden IT-Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit der wissenschaftlichen Leitung „Digitalisierung und Rechenzentrum“ und dem IKT-Steuerungskreis der Hochschule

Skills

Koordination von Projekten

Deutschkenntnisse (B2)

Englischkenntnisse (B2)

Teamfähigkeit

Education

Bachelor / Diplom-FH in Informatik oder vergleichbares Gebiet

Job description

IT-Koordinator:in (w/m/d) im Arbeitsbereich "Digital Infrastructure Development" (DID), befristet

Hochschule Bremen

An der Hochschule Bremen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
IT-Koordinator:in (w/m/d) im Arbeitsbereich "Digital Infrastructure Development"(DID)
Kennziffer: Kodi-2-2026, Entgeltgruppe 10 TV-L
mit voller wöchentlicher Arbeitszeit (39,2 Std.) und befristet bis zum 31.12.2029 zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Berufsgruppe

Informatik / EDV / Informationstechnik

Eingruppierung

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich

Die Hochschule Bremen ist weltoffen und fördert Wissenschaft für die Praxis. Mit rund 70 überwiegend internationalen Studiengängen und innovativen, lebensbegleitenden Studienformen bietet die Hochschule Bremen annähernd 9.000 Studierenden Perspektiven für ihre persönliche Entwicklung und einen erfolgreichen Karrierestart. Mit unserem internationalen Profil haben wir seit Jahrzehnten eine Spitzenstellung unter den Hochschulen der angewandten Wissenschaften. Die Verbesserung der Studienbedingungen und die attraktive Gestaltung von Arbeitsplätzen sind uns besondere Anliegen, die sich in der Entwicklungsplanung der Hochschule widerspiegeln.
Im Rahmen der ausgeschriebenen Stelle sind für die Fakultäten der Hochschule zukunftsgerichtete digitale Infrastrukturen für Studium, Lehre, Wissenschaft und Verwaltung zu konzipieren und hinsichtlich Strukturen, Prozessen und Leistungen mit der Organisationsentwicklung abzustimmen.

Aufgabengebiet

In der Rolle des DID sollen für die Fakultäten Aufgaben auf den Gebieten dezentrale IT-Infrastruktur und Digitalisierung wahrgenommen werden. Diese umfassen im Einzelnen:

• Koordination und Begleitung von Fachinformatiker:innen (w/m/d) der Fakultäten in enger Abstimmung mit den Fakultäten und dem Rechenzentrum
• Konzeptionelle Entwicklung von Strukturen, Prozessen und Leistungen im Bereich (dezentraler) IT-Helpdesk
• Beratung der Fakultäten zu Digitalisierungsstrategie, digitalen Geschäftsprozessen, IT-Ausstattung
• Unterstützung bei Planung und Koordination von fakultätsübergreifenden IT-Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit der wissenschaftlichen Leitung „Digitalisierung und Rechenzentrum“ und dem IKT-Steuerungskreis der Hochschule

Voraussetzungen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom-FH), vorzugsweise in Informatik oder
  einem vergleichbaren Gebiet.
• Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen in Konzeption, Koordination und Durchführung von Maßnahmen und Projekten im Bereich Digitalisierung mit.
• Sie haben Erfahrungen in der Kooperation mit Akteur:innen (w/m/d) unterschiedlicher Fachkulturen und den entsprechenden Organisationseinheiten.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Schrift und Kommunikation sowie gute Englischkenntnisse (Niveau B2) runden Ihr Profil ab.

Gesucht wird eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die Team- und Konflikterfahrung hat, Motivation, Kreativität und Gestaltungskompetenzen mitbringt und gerne eigenverantwortlich arbeitet.

Kennzeichen

Bewerbungsfrist

befristet bis zum 31.12.2029

Allgemeine Hinweise

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld in einer weltoffenen Hochschule
• Equal Pay, je nach persönlicher Qualifikation ein Jahresbruttogehalt nach TV-L von bis zu 71.926 Euro für eine Vollzeitstelle, ein sicheres Beschäftigungsverhältnis und weitere Tarifvorteile des öffentlichen Dienstes
• Flexible Arbeitszeitmodelle an einer familiengerechten Hochschule für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Zahlreiche Angebote zu Sport und Kultur
• Vielfältige Möglichkeiten zur passgenauen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Attraktive Dienstorte mit guter Verkehrsanbindung
• Ein gefördertes Jobticket
• Abwechslungsreiche Verpflegung in der Mensa des Studierendenwerks

Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB).

Bewerbungshinweise

Die Hochschule Bremen fördert die Beschäftigung von Frauen auf allen Ebenen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderten Bewerber:innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.

Hochschule Bremen
Neustadtswall 30
28199 Bremen