IT Enterprise Architekt (w/m/d) SAP & S/4HANA Transformation

Hipp Health; Pfaffenhofen an der Roth; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit

38-Stunden-Woche Vollzeit

30 Urlaubstage

Mobiles Arbeiten

betriebliche Altersvorsorge

Kita Naturkinderhaus

Rabatte & Corporate Benefits

Job summary

HiPP GmbH & Co. Vertrieb KG in Pfaffenhofen a.d. Ilm sucht eine erfahrene Enterprise-Architektur-Führungskraft zur Verantwortung der SAP S/4HANA-Landschaft.

Sie arbeiten eng mit Fachbereichen, Projektteams, Partnern und dem Management zusammen, definieren Architekturstandards und Governance. Zudem begleiten Sie Make-or-Buy-Entscheidungen und entwickeln eine ganzheitliche Roadmap. Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in komplexen Unternehmensumgebungen, besitzen tiefgehende

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar.
• Sehr gute SAP ERP und SAP S/4HANA Kenntnisse.
• Führungserfahrung in Transformationsprojekten und Teamführung.
• Kenntnisse moderner Integrationsplattformen, Cloud-Technologien und TOGAF.
• Reisebereitschaft und starke Kommunikationsfähigkeiten auf Managementebene.

Responsibilities

• Architekturverantwortung für Einführung und Weiterentwicklung der SAP S/4HANA-Landschaft.
• Enge Abstimmung mit Fachbereichen, Projektteams, Implementierungspartnern und Management.
• Sicherstellung einer End-to-End-Systemarchitektur und Governance.
• Unterstützung bei Make-or-Buy-Entscheidungen sowie Plattform-/Technologie-Auswahl.
• Entwicklung und Pflege einer Enterprise-Architektur-Roadmap.

Skills

Enterprise-Architektur

Leadership

Projektleitung

SAP ERP

SAP S/4HANA

Cloud-Technologien

TOGAF

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Reisebereitschaft

Deutsch verhandlungssicher

Englisch gut

Education

Informatik / Wirtschaftsinformatik Studium

Tools

S/4HANA-Architektur

Job description

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Das Familienunternehmen HiPP befasst sich seit70 Jahren mit der ökologischen Herstellung von Babynahrung. Damit setzten wir zu einem Zeitpunkt Trends, als Bio noch kein großes Thema war. HiPP entwickelte sich in vier Generationen zu der meistverkauften Bio Babynahrungsmarke und zum Symbol für eine Unternehmenskultur, die von ökologischer, ökonomischer und sozialer Nachhaltigkeit geprägt ist.

Pfaffenhofen a. d. Ilm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

- Vollzeit 38 Wochenarbeitsstunden | unbefristet -

Ihre Aufgaben

• Architekturverantwortung für die Einführung und Weiterentwicklung der SAP S/4HANA-Landschaft
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Projektteams, Implementierungspartnern und Management
• Sicherstellung einer integrierten End-to-End-Systemarchitektur
• Bewertung von Lösungsalternativen sowie Definition von Architekturstandards und Governance-Richtlinien
• Unterstützung bei Make-or-Buy-Entscheidungen sowie bei der Auswahl strategischer Plattformen und Technologien
• Entwicklung und Pflege einer ganzheitlichen Enterprise-Architektur-Roadmap
• Weiterentwicklung der Applikations-, Daten-, Integrations- und Technologiearchitektur
• Gestaltung einer modernen Cloud- und Hybrid-Cloud-Strategie
• Sicherstellung einer harmonisierten und effizienten Systemlandschaft
• Identifikation von Innovationspotenzialen in den Bereichen Digitalisierung, KI und Automatisierung

Unser Anforderungsprofil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung als Enterprise Architekt, Solution Architekt oder Lead Architekt in komplexen Unternehmensumgebungen
• Erfahrung in der Leitung von Projekten (Transformations- und Einführungsprojekten, idealerweise im Umfeld von S/4HANA) sowie Erfahrung in der Führung von Projektteams
• Erfahrung mit Transformationen somit auch in der Change Kommunikation
• Sehr gute Kenntnisse in SAP ERP und SAP S/4HANA
  • Fundiertes Verständnis von SAP-Modulen, Geschäftsprozessen und Integrationsszenarien
• Kenntnisse moderner Integrationsplattformen, Cloud-Technologien und Enterprise-Architecture-Frameworks (z. B. TOGAF)
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Hohe Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten auf Management-Ebene
• Reisebereitschaft
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Darauf können Sie sich freuen:

Beruf & Privates im Einklang

Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, 38-Stunden-Woche in Vollzeit, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und vergünstigte Essensmitnahme aus unserer Bio-Betriebsgastronomie, betriebseigene Kita „Naturkinderhaus“

Faires Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeits- und Gruppenunfallversicherung, Corporate Benefits und weitere attraktive Vergünstigungen in der Region, Rabatte auf HiPP-Produkte in unserem Betriebsverkauf, Wertgutschein zur Geburt, kostenloses HiPP-Quellwasser

Fit mit HiPP

Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt und verschiedenste Angebote zur Gesundheitsförderung für Sie und Ihre Familie

Zusammen Wachsen

Ideenmanagement, Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Programm, regelmäßige Feedbackgespräche, Mitarbeiterumfragen und vielfältige Weiterbildungsangebote im HiPP-Trainingsprogramm, ein sehr gutes Arbeitsklima und kollegiales Umfeld

Das Beste für die Natur

Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV, Fahrradleasing, sehr gute Zuganbindung sowie unsere ausgezeichnete Bio-Betriebsgastronomie mit saisonalen und regionalen Zutaten und fairtrade Kaffee- & Teespezialitäten

& viele Benefits mehr!

Bei Fragen wenden Sie sich an:

HiPP GmbH & Co. Vertrieb KG

Personalabteilung, Kimmel Max-Ricardo

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