Consultant – Microsoft Infrastruktur (m/w/d)

Softline GmbH; Leipzig; Hybrid; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kostenloser Englischunterricht

Umfassendes Onboarding

Moderne Büroräumlichkeiten

Dienstradleasing

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Sabbatical

Job summary

Softline GmbH in Leipzig sucht einen IT-Consultant, der Microsoft-Infrastrukturen plant, implementiert und betreut. Verantwortung für Kundenprojekten sowie tiefgehende technische Kenntnisse sind erforderlich.

Der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Erfahrung in Microsoft-Technologien. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Home-Office und umfangreiche Benefits.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare IT-Ausbildung.
• Erfahrung in der Betreuung oder dem Aufbau von Microsoft-Infrastrukturen.
• Kenntnisse in Windows Server, AD/Entra ID, Exchange und Gruppenrichtlinien.

Responsibilities

• Planen, Implementieren und Betreiben von Microsoft-Infrastrukturen.
• Analysieren bestehender Kundenumgebungen und Entwickeln technischer Konzepte.
• Begleiten der Kunden im laufenden Betrieb und Unterstützen bei der Fehlersuche.

Skills

Microsoft-Infrastrukturen

Windows Server

Active Directory

Cloud-Technologien

DNS/DHCP

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Lösungsorientiertes Denken

Teamarbeit

Education

Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Job description

Die Softline GmbH ist ein spezialisiertes und nachhaltig wachsendes IT-Beratungsunternehmen mit Hauptsitz in Leipzig. Mit unserem Fokus auf IT-Consulting und IT-Dienstleistungen sind wir weltweit für den Mittelstand, international aufgestellte Konzerne sowie Institutionen des öffentlichen Dienstes im Einsatz. Als Teil der in London ansässigen Noventiq Group ist die Softline GmbH international aufgestellt und am gemeinsamen und globalen Wachstum beteiligt.

Deine Aufgaben

• Du planst, implementierst und betreibst Microsoft-Infrastrukturen (z.B. Windows Server, Active Directory, Exchange, Entra ID, File Services)
• Du analysierst bestehende Kundenumgebungen und entwickelst technische Konzepte für Migration, Modernisierung und Automatisierung
• Du begleitest unsere Kunden im laufenden Betrieb, übernimmst technische Verantwortung und unterstützt bei der Fehlersuche in komplexen Umgebungen
• Du arbeitest eng mit unseren Cloud- und M365-Teams zusammen – und bringst dich bei Interesse auch in verwandte Themen ein (z.B. Intune, M365 Security, PowerShell, Defender)

Das Bringst Du Mit

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
• Professionelle, mehrjährige Erfahrung in der Betreuung oder dem Aufbau von Microsoft-Infrastrukturen – on-prem, hybrid oder cloudnah
• Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Windows Server, AD/Entra ID, Exchange (on-prem/online), Gruppenrichtlinien
• Sehr gutes Grundlagenwissen in DNS/DHCP und anderen relevanten Netzwerktechnologien
• Lösungsorientiertes Denken, strukturiertes Arbeiten und Freude sowohl an Projekten als auch am IT-Betrieb
• Sicheres Auftreten beim Kunden bzw. auf Entscheiderebene
• Teamplayer Mentalität mit kooperativem und unterstützendem Arbeitsstil
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
• Lernbereitschaft und Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung – z.B. in Richtung Microsoft 365, Azure oder Security
• Reisebereitschaft und Flexibilität

Benefits

• Betriebliches Gesundheitsmanagement und kostenloser Zugang zu OpenUp, einer Plattform für mentales Wohlbefinden
• Kostenloser Englischunterricht während der Arbeitszeit, Weiterbildungsbudget und kostenloser Zugang zur LinkedIn Learning Plattform
• Umfassendes Onboarding mit fester Mentorship, Einarbeitungsplan und Wissensaustausch mit erfahrenen Teammitgliedern
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
• Moderne Büroräumlichkeiten mit Social Area
• Dienstradleasing
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home-Office und kein Dresscode
• Workation und Sabbatical
• Attraktive Rabatte über Corporate Benefits
• Kostenfreie Teilnahme an zahlreichen Events

Im Rahmen der Zertifizierung „Great Place to Work“ wurden wir wiederholt als „Attraktiver Arbeitgeber