IT Compliance Manager (m/w/d)

Hengst SE; Münster; On-site; EUR 65,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Betriebsrestaurant

Jobrad-Option

Betriebliche Kita

Job summary

Worklane GmbH in Münster sucht eine Fachperson für IT-Compliance, die ein gruppenweites Framework für TISAX, NIS2 und ISO/IEC27001 aufbaut und pflegt. Sie übersetzen Anforderungen in konkrete IT-Prozesse und definieren Scopes, Kontrollen sowie Zuständigkeiten.

Sie koordinieren Umsetzungen mit IT-Bereich, Standorten, Auditoren und externen Partnern, planen Readiness-Assessment, Gap-Analysen und Zertifizierungen. Bewerben Sie sich mit Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin.

Qualifications

• Studium/Qualifikation im Bereich IT-Compliance oder vergleichbar.
• Verständnis von Managementsystemen, Kontrollframeworks, Auditlogiken und Nachweisen.
• Fähigkeit, Standards (ISO, NIS2, COBIT, ITIL) in umsetzbare Prozesse zu überführen.

Responsibilities

• Aufbau und Pflege eines gruppenweiten IT-Compliance-Frameworks für TISAX, NIS2 und ISO/IEC27001.
• Übersetzung von Anforderungen in konkrete IT-Prozesse und Definition von Scopes und Kontrollen.
• Koordination der Umsetzung mit IT-Fachbereichen, Standorten, Auditoren und externen Partnern.
• Planung von Readiness-Assessments, Gap-Analysen, internen Audits und Zertifizierungen.
• Dokumentation von Richtlinien, Prozessbeschreibungen und Templates.

Skills

IT-Compliance

ISO/IEC 27001

NIS2

ITIL

Governance

English/Deutsch Kommunikation

Education

Wirtschaftsinformatik/Betriebswirtschaftslehre Abschluss

Tools

COBIT

BSI IT-Grundschutz

Job description

Mobilität, Gesundheit, Technologie & Nachhaltigkeit: Wir arbeiten täglich an den großen Themen unserer Zeit. Und das mit dem Ziel, den Planeten zu einem saubereren Ort zu machen. Als Familienunternehmen mit rund 3.800 Mitarbeitenden an über 25 Standorten stehen wir weltweit für innovative Filtrationslösungen. Lassen Sie uns gemeinsam unsere und Ihre Zukunft gestalten!

Klare Sache! Das sind Ihre Aufgaben:

• Aufbau und Pflege eines gruppenweiten IT-Compliance-Frameworks für TISAX, NIS2 und ISO/IEC27001
• Übersetzung der Anforderungen in konkrete IT-Prozesse
• Definition von Scopes, Grundgesamtheiten, Kontrollobjekten und Zuständigkeiten, z. B. für Standorte, Systeme, Applikationen, IT-Services & Prozesse
• Fachliche Spezifikation einer IT-Compliance-Plattform zur Steuerung von Anforderungen, Maßnahmen, Nachweisen, Audits und Rollouts
• Koordination der Umsetzung mit IT-Fachbereichen, Standorten, Informationssicherheit, Datenschutz, Legal, Qualitätsmanagement und externen Auditoren
• Planung und Begleitung von Readiness-Assessments, Gap-Analysen, internen Audits, TISAX-Assessments und ISO-27001-Zertifizierungen
• Aufbau und Pflege relevanter Richtlinien, Prozessbeschreibungen, Dokumentationen und Templates
• Unterstützung des globalen Rollouts der IT-Compliance-Prozesse an Produktions- und Vertriebsstandorten

Sauber gelöst! Ihr Profil kann sich sehen lassen:

• Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung
• Verständnis für die Systematik von Managementsystemen, Kontrollframeworks, Auditlogiken und Nachweisführung
• Fähigkeit, komplexe Anforderungen aus Standards, Gesetzen und Kundenanforderungen zu analysieren, zu strukturieren und in umsetzbare Prozesse zu überführen
• Erste Erfahrungen mit Frameworks wie z. B. ISO/IEC 27001, TISAX/VDA ISA, NIS2, BSI IT-Grundschutz, COBIT, ITIL, ISO 9001 sind wünschenswert
• Gutes Verständnis von IT-Prozessen, Applikationslandschaften, ERP-Systemen, Infrastruktur, IAM, Change Management und IT-Service-Management
• Fähigkeit, Anforderungen fachlich so zu beschreiben, dass sie in einer IT-Compliance Plattform-technisch umgesetzt werden können
• Kommunikationsstärke im Umgang mit IT, Fachbereichen, Management, internationalen Standorten und Auditoren auf Deutsch und Englisch

Nichts wie rein! Das erwartet Sie:

• Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und eine eigene Betriebskita – so bekommen Sie Job, Familie und Freizeit locker unter einen Hut.
• Eine aufgeschlossene, innovative und motivierende Unternehmenskultur – für alle, die auch den Status Quo gerne auf den Prüfstand stellen.
• Nachhaltigkeit als Versprechen und internationales Flair – schließlich machen wir nicht weniger als die ganze Welt sauberer.
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Jobrad-Option, Betriebsrestaurant – damit Sie ebenso fit wie entspannt in jeden neuen Tag starten können.

Verlässlichkeit auch beim Gehalt – für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von 65.000 bis 95.000 EUR vorgesehen; Ihre individuelle Vergütung richtet sich nach Qualifikation, Erfahrung und Verantwortungsumfang. Alles Weitere besprechen wir am liebsten mit Ihnen persönlich –

Lust auf einen ungetrübten Karrierestart? Na, dann los! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.