IT Abteilungsleiter:in Enterprise Platform Services (m/w/d)

Steinau KG; Bielefeld; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterangebote

Job summary

Hörmann, Europas führender Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe, sucht am Standort Steinhagen bei Bielefeld eine IT-Abteilungsleitung für Enterprise Platform Services (m/w/d). Sie leiten die Abteilung im Bereich IT-Infrastruktur mit ca.

25 Mitarbeitenden in drei Teams und gestalten zentrale Roadmaps. Sie bringen fundierte Infrastruktur-Erfahrung, Leadership-Qualitäten, Deutsch- und Englischkenntnisse mit und arbeiten eng mit anderen Abteilungsleitungen zusammen.

Qualifications

• Nachweise der fachlichen und disziplinarischen Führung von IT-Teams.
• Fundierte Kenntnisse in komplexen IT-Infrastrukturen, Linux-/Windows-Servern, Rechenzentren.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie fließendes Englisch.

Responsibilities

• Leitung der Abteilung Enterprise Platform Services im IT-Infrastrukturumfeld.
• Entwicklung von Technologie-Roadmaps und Implementierung von Automatisierung.
• Steuerung externer Dienstleister und Sicherstellung eines stabilen Betriebs.

Skills

Führungserfahrung

Deutsch verhandlungssicher

Englisch fließend

IT-Infrastruktur

Teamleading

Tools

Linux Server

Windows Server

Rechenzentrum

Job description

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.

Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als IT Abteilungsleiter:in Enterprise Platform Services (m/w/d).

Die zentrale IT bei Hörmann besteht aus über 150 hochqualifizierten Kolleg:innen. Sie übernehmen die Leitung der Abteilung Enterprise Platform Services im Bereich IT-Infrastruktur mit ca. 25 Kolleg:innen in drei spezialisierten Teams.

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.

Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als IT Abteilungsleiter:in Enterprise Platform Services (m/w/d).

Die zentrale IT bei Hörmann besteht aus über 150 hochqualifizierten Kolleg:innen. Sie übernehmen die Leitung der Abteilung Enterprise Platform Services im Bereich IT-Infrastruktur mit ca. 25 Kolleg:innen in drei spezialisierten Teams.

Aufgaben

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung der Teams Server Intel, Server Power und Rechenzentrum
• Entwicklung und Umsetzung von Technologie-Roadmaps im Einklang mit der Unternehmensarchitektur
• Strategische Weiterentwicklung der Abteilung einschließlich Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Umsetzung von Effizienzmaßnahmen durch Automatisierung
• Verantwortung für die Weiterentwicklung einer zukunftssicheren Server- und Rechenzentrumsinfrastruktur
• Sparringspartner:in der Teamleitungen bei fachlichen, organisatorischen und strategischen Fragestellungen
• Steuerung externer Dienstleister sowie Sicherstellung eines stabilen und wirtschaftlichen Betriebs der Systemlandschaft
• Enge Zusammenarbeit mit den weiteren Abteilungsleitungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur

Profil

Das bringen Sie mit:

• Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung – idealerweise von Führungskräften
• Motivierende und vertrauensvolle Führungspersönlichkeit, die Mitarbeitende entwickelt und zur Übernahme von Verantwortung befähigt
• Fundierte Kenntnisse komplexer IT-Infrastrukturen, insbesondere im Umfeld von Linux-/Windows-Servern und Rechenzentren
• Ganzheitliches Verständnis von Geschäfts- und IT-Prozessen über organisatorische Grenzen hinweg
• Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse
• Identifikation mit unseren Werten Respekt, Zusammenarbeit, Leidenschaft und Mut

Wir bieten

Das bieten wir Ihnen:

• Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen
• Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
• Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer
• Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss, kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl
• Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
• Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum
• Modernste Kommunikationstechnik und Enterprise-Systemarchitekturen
• Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze und gute öffentliche Verkehrsanbindung
• Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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