Investment Manager: Strategische Asset Allokation, Asset Liability Management und Data Manageme[...]

Athora Germany; Wiesbaden; Hybrid; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen für Lebensversicherungen in Wiesbaden sucht einen engagierten Investment Manager zur Unterstützung in der Kapitalanlage. Diese Rolle verlangt analytische Fähigkeiten, Erfahrungen im Bereich Asset Management sowie Kenntnisse in Solvency II Modellen. Das Unternehmen bietet eine flexible Arbeitsumgebung und zahlreiche Benefits zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Leistungen

Unbefristeter Vertrag mit 13,3 Gehältern

Flexibilität bei der Arbeitszeit

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Vergünstigtes Mittagessen in der Kantine

Monatliches Guthaben von 40 EUR

Fahrtkostenzuschuss für Deutschlandticket

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Management von Kapitalanlagen oder Risikomanagement.
• Erfahrungen in der Bewertung von Bonds und Zinsderivaten sind von Vorteil.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Aktiv an der Steuerung der Kapitalanlagen mitwirken.
• Daten für Asset Liability Management verbessern.
• Kapitalmarktdaten prüfen und Analyse von Marktbewegungen.
• Mit dem Group Investment Office an der Optimierung der Strategischen Asset Allokation arbeiten.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Analytische Fähigkeiten

Teamarbeit

Flexibilität

Überzeugungskraft

Ausbildung

Studium der Mathematik, Wirtschaftsmathematik oder Physik

Abgeschlossene oder begonnene Ausbildung zum Aktuar (DAV)

Tools

Aktuarielle Projektionssysteme

Solvency II Modelle

Jobbeschreibung

Investment Manager: Strategische Asset Allokation, Asset Liability Management und Data Management (m/w/d)

Vollzeit (38 Std./wöchentliche Arbeitszeit). Kennziffer (13/2025)

Über Athora

Athora ist eine führende europäische Gruppe für Spar- und Altersvorsorgeprodukte. Wir konzentrieren uns auf den großen und attraktiven Markt für traditionelle Lebens- und Rentenversicherungen und streben danach, ein führender Anbieter von garantierten Spar- und Rentenprodukten in Europa zu werden. Wir bedienen die Bedürfnisse von Privat- und Firmenkunden, die weiterhin Produkte mit sicherer Rendite nachfragen, und bieten auch innovative M&A- und Risikotransferlösungen für andere Versicherer an, die ihre Kapitalposition verbessern oder strategische Veränderungen vornehmen möchten. Die wichtigsten Tochtergesellschaften von Athora sind Athora Netherlands N.V. (Amsterdam, Niederlande), Athora Belgium N.V./S.A. (Brüssel, Belgien), Athora Lebensversicherung AG (Wiesbaden, Deutschland), Athora Italia S.p.A (Genua und Mailand, Italien) und Athora Life Re Ltd. (Bermuda). Am 30. Juni 2024 verfügte Athora über ein verwaltetes Vermögen von 72,9 Milliarden Euro, ca. 1.500 Mitarbeiter und ca. 2,8 Millionen Versicherungsnehmer.

Da wir unsere Präsenz auf dem europäischen Lebensversicherungsmarkt im Rahmen unserer Wachstumsstrategie stetig weiter ausbauen, suchen wir engagierte Teamplayer, die uns auf unserem Weg begleiten möchten. Wir freuen uns auf Bewerberinnen und Bewerber, die sich von unseren gemeinsamen Werten angesprochen fühlen: „Dare to be Different“, „Seek Simplicity“, „Care“ und „Do the Right Thing“ und bieten im Gegenzug eine Arbeitsatmosphäre, die von Dynamik und Gemeinschaftlichkeit geprägt ist.

Arbeitsort: München oder Wiesbaden

Ziel der Funktion

Unsere Abteilung „Investment Office“ sucht quantitative Unterstützung in der Kapitalanlage, in den Bereichen Strategische Asset Allokation, Asset Liability Management und Data Management. Diese Funktion arbeitet dabei eng mit dem Risikomanagement und unserem Aktuariat zusammen. Darüber hinaus unterstützt die Funktion weitere Themengebiete wie die Ermittlung der regulatorischen Kapitalanforderungen unter Solvency II.

Ihre Aufgaben

• Diese Rolle bietet die Gelegenheit aktiv an der Steuerung der Kapitalanlagen mitzuwirken und die Prozesse und Methoden des Investment Office zu verbessern.
• Verbesserung des Asset Liability Managements und Ermittlung der hierfür erforderlichen Daten, insbesondere durch Simulationen und Testrechnungen in unserem Projektionssystem.
• Sie verstehen die Methodik zur Solvenzkapitalberechnung, prüfen die Kapitalmarktdaten unserer Dienstleister und schätzen den Einfluss von Investitionsentscheidungen und Marktbewegungen auf die Solvenzquote ab.
• Sie arbeiten zusammen mit dem Group Investment Office an der Optimierung der Strategischen Asset Allokation sowie der Prozessautomatisierung.
• Sie analysieren Entwicklungen an den Kapitalmärkten sowie regulatorische Änderungen und untersuchen den Einfluss auf unseren Investitionsprozess.

Ihre fachlichen Fähigkeiten

• Sie haben erfolgreich ein Studium der Mathematik, der Wirtschaftsmathematik, der Physik oder einen vergleichbaren Studiengang abgeschlossen.
• Sie verfügen über mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Management von Kapitalanlagen, Risikomanagement oder Aktuariat, idealerweise in einem Lebensversicherungsunternehmen, einem Asset Manager mit Fokus auf Versicherungen oder in der Unternehmensberatung.
• Erfahrungen mit aktuariellen Projektionssystemen, Solvency II Modellen und generelle Programmiererfahrung sind von Vorteil.
• Sie verfügen über Kenntnisse in der Bewertung von Bonds und Zinsderivaten.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene oder begonnene Ausbildung zum Aktuar (DAV), Chartered Financial Analyst (CFA) oder Financial Risk Manager (FRM) bzw. das Interesse, diese mit fachlicher und finanzieller Unterstützung zu starten.

Ihre persönlichen Fähigkeiten

• Sie verfügen über eine hohe Eigeninitiative, Motivation und Interesse an neuen Herangehensweisen
• Sie verlieren das große Ganze nie aus dem Blick und verfügen gleichzeitig über ausgeprägte analytische Fähigkeiten im Detail
• Sie sind ein Teamplayer, können andere mit guten Argumenten überzeugen, managen Konflikte konstruktiv und kommen so zu ausgezeichneten Ergebnissen
• Sie sind flexibel und haben Freude am Anstoßen von Veränderungen
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Vergütung: Unbefristeter Vertrag mit 13,3 Gehältern inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, regelmäßigen Erhöhungen gemäß Tarifvertrag sowie der Möglichkeit für Sonderzahlungen
• Flexibilität: In Abstimmung mit Ihrem Team können Sie arbeiten, wenn Sie am effizientesten sind - durch flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 6 und 21 Uhr mit Zeiterfassung, bis zu 40 % Homeoffice und der Möglichkeit zur Teilzeittätigkeit
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf: 30 Urlaubstage sowie arbeitsfreier Heiligabend und Silvester. Employee Assistance Programm zur Unterstützung bei mentaler Gesundheit, Kinderbetreuung, Angehörigenpflege u.v.m.
• Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksame Leistungen
• Gemeinsam Essen: Kantine am Standort Wiesbaden mit vergünstigtem Mittagstisch
• Gutschein: Monatliches Guthaben von 40 EUR auf dem Gutscheinkonto
• Mobilität: Deutschlandticket-Unterstützung durch Fahrtkostenzuschuss von monatlich 20€
• Sicherheit: Arbeitsplatz bei einem deutschen, zukunftsweisenden Unternehmen mit internationaler finanzieller Rückendeckung
• Kultur: Abwechslungsreiche Tätigkeit, flache Hierarchien, Eigeninitiative wird unterstützt

Wir gehen mit unserem Geschäftsmodell neue Wege. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft!

Wenn Sie der Meinung sind, dass unsere Mission Ihre Mission werden kann, senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen zu. Solange die Position online zu finden ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Margherita Schäfer, Tel. [phone], gerne zur Verfügung.