Investment Manager : Strategische Asset Allokation, Asset Liability Management und Data Managem[...]

Athora; München; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Altersvorsorgeprodukte mit Sitz in Deutschland sucht eine quantitative Unterstützung im Investment Office. Der/die Kandidat/in wird für die Verbesserung des Asset Liability Managements und die Analyse von Kapitalmarktentwicklungen verantwortlich sein. Anforderungen sind ein abgeschlossenes Studium in Mathematik oder verwandten Bereichen sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Kapitalanlagen oder Aktuariat. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und eine Vielzahl an sozialen Leistungen.

Leistungen

Unbefristeter Vertrag mit 13,3 Gehältern

Flexible Arbeitszeiten und bis zu 40% Homeoffice

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Monatlicher Gutschein von 40 EUR

Fahrtkostenzuschuss von 20 EUR

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Management von Kapitalanlagen, Risikomanagement oder Aktuariat.
• Kenntnisse in der Bewertung von Bonds und Zinsderivaten.
• Interesse an der Ausbildung zum Aktuar (DAV), CFA oder FRM.

Aufgaben

• Verbesserung des Asset Liability Managements durch Simulationen.
• Analyse und Prüfung von Kapitalmarktdaten.
• Zusammenarbeit zur Optimierung der Strategischen Asset Allokation.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Analytische Fähigkeiten

Teamplayer

Sehr gute Deutschkenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium der Mathematik, Wirtschaftsmathematik, Physik oder vergleichbar

Tools

Aktuarielle Projektionssysteme

Solvency II Modelle

Jobbeschreibung

Vollzeit (38 Std. / wtl.) Kennziffer (13 / 2025)

Über Athora

Athora ist eine führende europäische Gruppe für Spar- und Altersvorsorgeprodukte. Wir konzentrieren uns auf den großen und attraktiven Markt für traditionelle Lebens- und Rentenversicherungen und streben danach, ein führender Anbieter von garantierten Spar- und Rentenprodukten in Europa zu werden. Wir bedienen die Bedürfnisse von Privat- und Firmenkunden, die weiterhin Produkte mit sicherer Rendite nachfragen, und bieten auch innovative M&A- und Risikotransferlösungen für andere Versicherer an, die ihre Kapitalposition verbessern oder strategische Veränderungen vornehmen möchten. Die wichtigsten Tochtergesellschaften von Athora sind Athora Netherlands N.V. (Amsterdam, Niederlande), Athora Belgium N.V. / S.A. (Brüssel, Belgien), Athora Lebensversicherung AG (Wiesbaden, Deutschland), Athora Italia S.p.A (Genua und Mailand, Italien) und Athora Life Re Ltd. (Bermuda). Am 30. Juni 2024 verfügte Athora über ein verwaltetes Vermögen von 72,9 Milliarden Euro, ca. 1.500 Mitarbeiter und ca. 2,8 Millionen Versicherungsnehmer.

Da wir unsere Präsenz auf dem europäischen Lebensversicherungsmarkt im Rahmen unserer Wachstumsstrategie stetig weiter ausbauen, sind wir auf der Suche nach engagierten Teamplayern, die uns auf unserem Weg begleiten möchten. Wir freuen uns auf Bewerberinnen und Bewerber, die sich von unseren gemeinsamen Werten angesprochen fühlen : "Dare to be Different", "Seek Simplicity", "Care" und "Do the Right Thing" und bieten im Gegenzug eine Arbeitsatmosphäre, die von Dynamik und Gemeinschaftlichkeit geprägt ist.

Arbeitsort: München oder Wiesbaden

Ziel der Funktion

Unsere Abteilung „Investment Office“ sucht quantitative Unterstützung in der Kapitalanlage, in den Bereichen Strategische Asset Allokation, Asset Liability Management und Data Management. Diese Funktion arbeitet dabei eng mit dem Risikomanagement und unserem Aktuariat zusammen. Darüber hinaus unterstützt die Funktion weitere Themengebiete wie die Ermittlung der regulatorischen Kapitalanforderungen unter Solvency II.

Ihre Aufgaben

• Verbesserung des Asset Liability Managements und Ermittlung der hierfür erforderlichen Daten, insbesondere durch Simulationen und Testrechnungen in unserem Projektionssystem.
• Verständnis der Methodik zur Solvenzkapitalberechnung, Prüfung der Kapitalmarktdaten unserer Dienstleister und Abschätzung des Einflusses von Investitionsentscheidungen und Marktbewegungen auf die Solvenzquote.
• Zusammenarbeit mit dem Group Investment Office zur Optimierung der Strategischen Asset Allokation sowie der Prozessautomatisierung.
• Analyse von Entwicklungen an den Kapitalmärkten sowie regulatorische Änderungen und Untersuchung des Einflusses auf unseren Investitionsprozess.

Ihre fachlichen Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Studium der Mathematik, der Wirtschaftsmathematik, der Physik oder eines vergleichbaren Studiengangs.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Management von Kapitalanlagen, Risikomanagement oder Aktuariat, idealerweise in einem Lebensversicherungsunternehmen, einem Asset Manager mit Fokus auf Versicherungen oder in der Unternehmensberatung.
• Erfahrungen mit aktuariellen Projektionssystemen, Solvency II Modellen und generelle Programmiererfahrung sind von Vorteil.
• Kenntnisse in der Bewertung von Bonds und Zinsderivaten.
• Ausbildung zum Aktuar (DAV), Chartered Financial Analyst (CFA), Financial Risk Manager (FRM) bzw. Interesse, diese mit fachlicher und finanzieller Unterstützung zu starten.

Ihre persönlichen Fähigkeiten

• Hohe Eigeninitiative, Motivation und Interesse an neuen Herangehensweisen.
• Großes Ganze niemals aus dem Blick verlieren, gleichzeitig ausgeprägte analytische Fähigkeiten im Detail.
• Teamplayer, überzeugende Argumentation, konstruktives Konfliktmanagement und hervorragende Ergebnisse.
• Flexibilität und Freude am Anstoßen von Veränderungen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Benefits

Vergütung : Unbefristeter Vertrag mit 13,3 Gehältern inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, regelmäßigen Erhöhungen gemäß Tarifvertrag sowie der Möglichkeit für Sonderzahlungen.

Flexibilität : In Abstimmung mit Ihrem Team können Sie arbeiten, wenn Sie am effizientesten sind – durch flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 6 und 21 Uhr mit Zeiterfassung, bis zu 40 % Homeoffice und der Möglichkeit zur Teilzeittätigkeit.

Vereinbarkeit von Familie und Beruf : Bei uns sind 30 Urlaubstagen sowie arbeitsfreier Heiligabend und Silvester selbstverständlich. Ein Beratungsangebot (Employee Assistance Programm) zu Themen aus Ihrem privaten Alltag wie Förderung der Mentalen Gesundheit, Unterstützung bei der Vermittlung von Kinderbetreuungen, Angehörigenpflege u.v.m. runden das Paket ab.

Vorsorge : Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksame Leistungen – Sorgen Sie gemeinsam mit uns für Ihre Zukunft vor.

Gemeinsam Essen : Am Standort Wiesbaden erwartet Sie eine Kantine mit vergünstigtem Mittagstisch – nutzen Sie diese gemeinsam mit den Kollegen für eine angenehme Auszeit.

Gutschein : Monatlich erhalten Sie auf Ihrem Gutscheinkonto ein Guthaben von 40 EUR, das Sie für verschiedenste Produkte und Dienstleistungen einlösen können.

Mobilität : Sie besitzen das Deutschlandticket? Gern unterstützen wir Sie bei der Nutzung des ÖPNV mit einem Fahrtkostenzuschuss von monatlich 20 €.

Sicherheit : Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz bei einem deutschen, zukunftsweisenden Unternehmen mit dem starken Rückhalt einer internationalen finanzstarken Holding.

Kultur : Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, wechselnde Herausforderungen und flache Hierarchien sowie ein professionelles Arbeitsumfeld, in dem Eigeninitiative unterstützt wird und ein Team, das vertrauensvoll und partnerschaftlich zusammenarbeitet.

Wir gehen mit unserem Geschäftsmodell neue Wege. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft!

Wenn Sie der Meinung sind, dass unsere Mission, die Ihre werden kann, senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen zu. Solange die Position online zu finden ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Margherita Schäfer, Tel. 0611 / 7118‑9666, gerne zur Verfügung.

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