Ingenieur_in (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik als Objektleitung

Kreis-Mettmann-1; Mettmann; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Jahressonderzahlung gemäß TVöD-VKA

30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche

betriebliche Altersvorsorge

flexible Arbeitszeiten

Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kinde r

betriebliche Gesundheitsmanagement

Fahrradleasing

Corporate Benefits

Job summary

Kreis Mettmann sucht eine/n Ingenieurin/Ingenieur der Fachrichtung Versorgungstechnik als Objektleitung. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 12. Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 39 Stunden pro Woche. 85 Gebäude erfordern Leitung in Neubau, Sanierung und Modernisierung.

Zu den Aufgaben gehören Objektbetreuung, Betreiberverantwortung, Kostenermittlung und Ausschreibungsvorbereitung. Fahrerlaubnis Klasse B und PKW-Einsatz möglich. Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Qualifications

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik (FH oder TU/TH/bachelor/master).
• Kenntnisse der öffentlichen Vergabevorschriften (VOB, UVgO) sowie HOAI und einschlägiger Normen (VDI, Brandschutz, DIN, ISO, EN).
• Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung.

Responsibilities

• Gesamtleitung bei Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen im Bereich der Versorgungstechnik.
• Gebäudemonitoring und Bedarfs­ermittlung kurz- und mittelfristiger Maßnahmen.
• Erstellung von Kostenschätzungen und Vergabeunterlagen für Ausschreibungen (HOAI).
• Abrechnung von Maßnahmen nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen.
• Projektleitung kleinerer Projekte mit externen Ingenieurbüros.
• Vorbereitung von Entscheidungsunterlagen und Vorlagen für Ausschüsse.
• Vertretung des Kreises Mettmann als Bauherr und Ansprechpartner für Stakeholder.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Sachgebiet Hochbau.

Skills

Fachliche Kompetenz

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Verhandlungsgeschick

Deutschkenntnisse C1

Netzwerken

MS Office

Education

Versorgungstechnik Studium (FH/TU/TH/Bachelor/Master)

Tools

Orca-Ava

MS-Project

CAFM

Job description

Wer sind wir? Der Kreis Mettmann

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.

Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik als Objektleitung

Die Eingruppierung erfolgt (abhängig von den persönlichen Voraussetzungen) in die Entgeltgruppe 12. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.

Ihre Aufgabengebiete umfassen im Wesentlichen:

Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften.

Die Abteilung „Technisches Gebäudemanagement“ des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab.

Der Schwerpunkt der ausgeschriebenen Tätigkeit liegt in der Objektbetreuung und Wahrnehmung der Betreiberverantwortung:

• Gesamtleitung bei der Umsetzung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen im Bereich der Versorgungstechnik an den kreiseigenen Gebäuden inkl. Betreiberverantwortung sowie Verkehrssicherungspflichten (z.B. Wartungen und Instandhaltungen)
• Gebäudemonitoring und Bedarfsermittlung von kurz- und mittelfristigen Maßnahmen
• Erstellung von Kostenschätzungen und -berechnungen
• Beauftragung und Abrechnung von freiberuflichen Leistungen (HOAI)
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Vergabeunterlagen für öffentliche Ausschreibungen
• Abrechnung bzw. Kontrolle der Maßnahmenabrechnung nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen
• Projektleitung kleinerer Projekte mit externen Ingenieurbüros
• Erstellung von Entscheidungs-/Ausschussvorlagen sowie Implementierung und Umsetzung der Ergebnisse
• Vertretung des Kreises Mettmann als Bauherr, Berater und Ansprechpartner für den Kunden, Wahrung und Herstellung des fachlichen Interessensausgleichs mit allen internen und externen Stakeholdern
• enge Zusammenarbeit mit den Ingenieuren des Sachgebiets Hochbau
• Erstellen von Entscheidungsgrundlagen, Ausschussvorlagen, eigenständiger Präsentation in politischen Gremien sowie Implementierung und Umsetzung der Ergebnisse
• Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen
• Dokumentation

Diese Voraussetzungen müssen Sie (zum Zeitpunkt der Bewerbung) zwingend mitbringen:

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Versorgungstechnik.

Wir erwarten zudem:

• Fachliche Kompetenz, insbesondere
• mehrjährige und vertiefte Erfahrung im Bereich der Gebäudeerhaltung / -sanierung im Bereich Versorgungstechnik sowie der Betreiberverantwortung einschließlich Verkehrssicherungspflichten, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung
• Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der öffentlichen Vergabevorschriften für Bauleistungen (VOB, UVgO), der HOAI, sowie der einschlägigen Normen und Vorschriften (z.B. VDI, Arbeitsstättenrichtlinien, SiGeKo, Richtlinie für Schall- und Wärmeschutz, Brandschutz, DIN-, ISO-, EN- und VDE-Normen)
• die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden

• Persönliche Kompetenz, insbesondere
• flexible Einsetzbarkeit, Motivation, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit
• selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
• Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)

• Soziale Kompetenz, insbesondere
• Teamfähigkeit und Netzwerken
• Bereitschaft und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick

• Digitale Kompetenz, insbesondere
• vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (insbesondere Orca-Ava, MS-Project) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben
• Kenntnisse in CAFM Software sind wünschenswert

Weiterhin ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Kfz für dienstliche Fahrten gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz NRW notwendig.

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• eine betriebliche Altersvorsorge
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
• ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
• ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
• ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
• ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
• corporate benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken

Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!

Ansprechpartner_innen aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle):

Frau Andrea Hoffmann
Tel. [phone] (Vorzimmer)
E-Mail: [e-mail]

und

Herr Stephan Sieben
Tel. [phone]
E-Mail: [e-mail]

Herr Moritz Leiverkuß
Tel. [phone]
E-Mail: [e-mail]

Mehr Informationen zum Kreis Mettmann als Arbeitgeber gibt es unter www.karriere-kreis-mettmann.de/ihre-vorteile

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Allgemeine Hinweise:

Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung.

In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.