Human Resources Business Partner

Apleona Wolfferts GmbH; Köln; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Köln sucht einen HR Business Partner (w/m/d). In dieser Rolle unterstützen Sie Führungskräfte in HR-Angelegenheiten, übernehmen strategische Projekte und sorgen für eine positive Mitarbeitererfahrung. Eine klare Kommunikation und das Management operativer Personalangelegenheiten sind ebenso Teil Ihrer Aufgaben. Die ideale Kandidatin/der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Studium sowie Erfahrung im Personalbereich.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Mobile Arbeitsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Familienfreundliche Personalpolitik

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im (personal)wirtschaftlichen Bereich oder eine kaufmännische Ausbildung.
• Erfahrungen in einer vergleichbaren Position.
• Fundierte arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse.

Aufgaben

• Beratung und Begleitung der Führungskräfte in allen HR-Themen.
• Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen operativen Personalangelegenheiten.
• Durchführung von disziplinarischen Angelegenheiten.

Kenntnisse

HR-Fachkenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

diplomatische Fähigkeiten

MS Office-Kenntnisse

Erfahrung in der Personalberatung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im (personal)wirtschaftlichen Bereich

Tools

SAP HR3

SuccessFactors

Jobbeschreibung

HR Business Partner (w/m/d)

Apleona Wolfferts

Als Teil der Apleona -Gruppe bietet Apleona Wolfferts seit 1899 maßgeschneiderte Services und innovative Gebäudetechnik. Wir realisieren für namhafte Kunden anspruchsvolle Projekte im Bereich der Planung und Errichtung von gebäudetechnischen Anlagen (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär). Hochqualifizierte und loyale Mitarbeiter sind dabei die Basis unseres langjährigen Erfolgs.

Personalwesen & Recruiting

Unser Team im Personalwesen und Recruiting findet die besten Talente und sorgt für eine positive Mitarbeitererfahrung – von der Bewerbung bis zur langfristigen Entwicklung. Wir gestalten moderne Arbeitsumfelder und unterstützen unsere Teams in allen HR-Fragen. Sie haben ein Gespür für Menschen, sind kommunikativ und arbeiten gerne strategisch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!

Wir – die Apleona Wolfferts GmbH – suchen für unseren Standort in Köln

HR Business Partner (w/m/d) - JobID 23495

Darauf Können Sie Sich Freuen

• Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
• Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
• APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit

Das Machen Sie Bei Uns

• Sie beraten und begleiten unsere Führungskräfte in allen relevanten HR-Themen
• Sie betreuen Führungskräfte und Mitarbeiter (m/w/d) Ihres Verantwortungsbereichs in allen operativen Personalangelegenheiten vom Eintritt bis zum Austritt
• Die Beratung sowie Untersuchung und Durchführung von disziplinarischen Angelegenheiten gehören ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsgebiet
• Sie übernehmen strategische Projekte im Personalbereich
• Die Optimierung und Implementierung neuer bzw. bestehender HR-Prozesse ist ebenso Teil Ihrer Tätigkeiten
• Sie sind Ansprechpartner für die Geschäftsführung und arbeiten mit dem Betriebsrat zusammen

Das Wünschen Wir Uns Von Ihnen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im (personal)wirtschaftlichen Bereich oder eine kaufmännische Ausbildung
• Sie bringen bereits Erfahrungen in einer vergleichbaren Position mit
• Sie verfügen über fundierte arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
• Der Umgang mit Führungskräften und Mitarbeitern bereitet Ihnen Freude und bietet für Sie die optimale Gelegenheit, Ihre diplomatischen Fähigkeiten einzusetzen
• Sie sind versiert im Umgang mit MS Office, SAP HR3 und idealerweise auch SuccessFactors
• Auch bei hohem Arbeitsaufkommen bleiben Sie strukturiert, gewissenhaft und professionell

Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.

Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner

Pascal David

[phone]

Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.

Bitte nutzen Sie ausschließlich die Funktion unserer Online-Bewerbung. Per Post eingesandte Unterlagen können aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesendet werden.