HR Specialist Payroll (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG; Fürth; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsplatz

Moderne Büros

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

DIS Deutscher Industrie Service AG sucht einen HR Specialist Payroll (m/w/d) in Erlangen. Diese Stelle bietet die Verantwortung für die monatliche Gehaltsabrechnung und die direkte Zusammenarbeit mit Krankenkassen und Behörden. Erforderlich sind eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Kenntnisse in SAP/HR.

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise remote zu arbeiten, sind Teil des attraktiven Beschäftigungsmodells, das zudem in einem krisensicheren Umfeld stattfindet.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung mit fachspezifischer Zusatzqualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
• Routinierter Umgang mit MS-Office und SAP/HR (HCM).

Aufgaben

• Sicherstellung einer Termin- und qualitätsgerechten monatlichen Gehaltsabrechnung.
• Ansprechpartner zu allen Themen der Gehaltsabrechnung.
• Eigenständige Korrespondenz und Abwicklung aller Themen mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden.
• Bearbeitung von abrechnungsrelevanten Aufgaben im Rahmen des Employee Life Cycle.

Kenntnisse

Entgeltabrechnung

MS-Office

SAP/HR (HCM)

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (gut)

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

Bei einemunserer namhaften Kunden in Erlangen bietet sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese interessante Perspektive als HR Specialist Payroll (m/w/d) im Rahmen einer direkten Personalvermittlung .

Ihre Vorteile

• Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus
• Unbefristeter Arbeitsplatz in einem krisensicheren Umfeld
• Moderne Büros inkl. ergonomischer Ausstattung
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit tageweise remote zu arbeiten
• Ein wertschätzendes Miteinander und flache Hierarchien
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktives Vergütungspaket
• Betriebliche Altersvorsorge
• U.v.m.

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung einer Termin- und qualitätsgerechten monatlichen Gehaltsabrechnung
• Ansprechpartner zu allen Themen der Gehaltsabrechnung
• Eigenständige Korrespondenz und Abwicklung aller Themen mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
• Bearbeitung von abrechnungsrelevanten Aufgaben im Rahmen des Employee Life Cycle
• Bearbeitung der Zeiterfassung sowie Prüfung und Pflege der abrechnungsrelevanten Personalstammdaten
• Regelmäßige Datenanalysen und -aufbereitung für interne und externe Schnittstellen
• Erstellung von gehaltsbezogenen Bescheinigungen und Statistiken
• Betreuung der Prüfungsverfahren zu Lohnsteuer und Sozialversicherung

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung mit fachspezifischer Zusatzqualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Routinierter Umgang mit MS-Office und einem gängigen ERP-System wie SAP/HR (HCM)
• Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Freundliches Auftreten sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Selbstständige, zielorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise, Vertraulichkeit und Verantwortungsbewusstsein

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.