HR- / P&C-Manager (m/w/d)

MCI Deutschland; Berlin; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice

30 Tage Urlaub

Teamkultur

Entwicklungsmöglichkeiten

Internationale Projekte

Zusammenfassung

MCI Deutschland sucht eine/n HR-/P&C-Manager (m/w/d) in Berlin, der/die die Employee Experience von morgen gestaltet. Du spürst Talente auf, führst Bewerbungsgespräche, kümmerst dich um Onboarding und sorgst für eine effiziente Personalverwaltung.

Du arbeitest flexibel im hybriden Modell, bringst Deutsch- und Englischkenntnisse mit und hast idealerweise SAP SF/ByDesign-Kenntnisse. Werde Teil einer offenen Teamkultur mit internationalen Projekten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ideal mit Schwerpunkt Personal.
• Erste Berufserfahrung in generalistischer Personalarbeit, Recruiting oder Employer Branding.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Kenntnisse in SAP SF und/oder SAP ByDesign sind von Vorteil.

Aufgaben

• Du identifizierst Talente der Zukunft, führst Bewerbungsgespräche und gestaltest das Onboarding.
• Du betreust Personalverwaltung und -administration, sorgst für aktuelle Systeme und reibungslose Abläufe.
• Du bringst dich in Projekte in Employer Branding, Unternehmenskultur und Personal Development ein.

Kenntnisse

Recruiting

Employer Branding

Teamkommunikation

Deutsch/Englisch

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP SF

SAP ByDesign

Jobbeschreibung

Shape your tomorrow. Als eine der international führenden Engagement- und Marketingagenturen bringen wir seit über 30 Jahren Menschen zusammen. Ob virtuell, physisch oder hybrid: Wir kreieren Live-Erlebnisse für Marken, Gesellschaften und gemeinnützige Organisationen – von multimedialen Messeshows über Launch-Events bis hin zu wissenschaftlichen Fachtagungen. Der Antrieb unserer 1.500 Mitarbeitenden auf der ganzen Welt: Kreativität, Spaß an guten Ideen und das gemeinsame Engagement für gelungene Kommunikation.

Wenn das für Dich nach einem spannenden Arbeitsumfeld klingt, Du Lust hast generalistisch in allen Bereichen des Employee Lifecycles tätig zu werden und vor allem uns als P&C-Team ständig vorantreiben willst, dann bewirb Dich jetzt als

HR-/ P&C-Manager (m/w/d)

Dein Beitrag zum großen Ganzen

Als HR-/ P&C-Manager (m/w/d) kannst Du bei uns zusammen mit einem großartigen Team für unsere Mitarbeiter:innen die Employee Experience von morgen gestalten! Deine Rollen in unserem Unternehmen:

• Du spürst unsere Talents von Morgen auf, führst Bewerbungsgespräche, machst das Onboarding
• Du kümmerst Dich um alle die großen und kleinen Schritte in der Personalverwaltung und -administration, die es braucht, damit alle Mitarbeiter:innen happy und alle Systeme up-to-date sind
• Du hast ein Ohr fürs Team und die Anliegen unserer Mitarbeiter:innnen
• Du treibst unsere Organisation voran, indem Du Projekte in allen strategischen Bereichen übernimmst - wie bspw. Employer Branding und Marketing, Unternehmenskultur, Personal Development und vieles mehr

Deine Stärken – für uns und unsere Mitarbeiter:innen:

• eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Ausbildung
• erste einschlägige Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit, im Recruiting und/oder Employer Branding
• eine problemlose Verständigung in Deutsch und Englisch
• erste Erfahrung mit SAP SF und/oder SAP ByDesign von Vorteil
• ein Kommunikationsgeschick, das dich stets freundlich, selbstbewusst und authentisches auftreten lässt
• ein lösungsorientiertes Denken sowie Eigeninitiative
• eine ungebändigte Motivation für Veränderungen und Innovationen

Für Dich als Hinweis: unsere Lohnbuchhaltung und Themen des Arbeitsrechtes haben wir outgesourct. Wenn Dir diese Themen also nicht liegen sollten: kein Problem. Wenn Deine Schwerpunkte mehr im Generalistischen, im Recruiting und im New Work liegen: noch perfekter.

6 gute Gründe für Dein Engagement bei MCI:

• Berufliches & Privates vereinbaren: durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Echtes Teamplay: in unserer offenen und lebendigen MCI Kultur, in der wir von Anfang an per „Du“ sind und die Du aktiv mitgestaltest
• Weltweite Vernetzung: mit 60 Büros in 31 Ländern und der Möglichkeit zur Teilnahme an internationalen Projekten
• Langfristige Perspektiven: dank exzellenter Entwicklungsmöglichkeiten, unter anderem durch unser Learning- & Development-Programm
• Lebendiges Miteinander: in unserer täglichen Zusammenarbeit ebenso wie im Rahmen von regelmäßigen Feel-Good-Aktionen, Partys und Events
• Soziale Verantwortung & Nachhaltigkeit: mit einem Corporate-Responsibility-Konzept, in das Du Dich jederzeit einbringen kannst