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HR Manager (m/w/d)

Vilo-Personal GmbH - Berlin

Berlin

Vor Ort

EUR 55.000 - 65.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein Personalvermittlungsunternehmen in Berlin sucht einen HR Manager (m/w/d) in Vollzeit. Sie begleiten Mitarbeitende in allen Phasen ihres Arbeitsverhältnisses, sind Ansprechpartner:in für personalbezogene Anliegen und arbeiten aktiv an strukturellen Veränderungen. Ein abgeschlossener kaufmännischer Beruf und relevante Berufserfahrung sind erforderlich. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehaltspaket und zahlreiche Benefits.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Attraktives Gehaltspaket
Zuschuss zum Deutschlandticket
Mitarbeiterrabatte
Umfangreiches Onboarding-Konzept
Regelmäßige Teamevents

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsqualifikation im kaufmännischen Bereich erforderlich.
  • Berufserfahrung im Personalbereich ist zwingend erforderlich.
  • Gute Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Themen.

Aufgaben

  • Begleitung von Mitarbeitenden über alle Phasen des Arbeitsverhältnisses.
  • Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Auszubildende.
  • Vorbereitende Lohnbuchhaltung.

Kenntnisse

Berufserfahrung im Personalbereich
Sicheres Fachwissen in arbeitsrechtlichen Themen
Sehr gute Deutschkenntnisse
Hands-on-Mentalität
Kommunikationsstärke

Ausbildung

Berufsqualifikation im kaufmännischen Bereich

Tools

HR-Software (z.B. Personio, DATEV)
Digitale Tools (z.B. DATEV Unternehmen online)
Jobbeschreibung
HR Manager (m/w/d)

Einsatzort: Berlin

Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche

Zukunft gestalten!

Vilo Personal – Ihr Partner für erfolgreiche Karrieren! Mit über 20 Jahren Erfahrung bringen wir qualifizierte Fach- und Führungskräfte (m/w/d) gezielt mit den passenden Unternehmen zusammen – deutschlandweit und bestens vernetzt.

Für unseren Kunden in Berlin suchen wir einen HR Manager (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Direktvermittlung.

Ihre Vorteile...

Arbeiten als HR Manager (m/w/d) in Berlin:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Attraktives Gehaltspaket von 55.000,00 EUR bis 65.000,00 EUR brutto p.a. (je nach Qualifikation und Erfahrung)
  • Zusätzliche Benefits wie Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
  • Umfangreiches Onboarding-Konzept
  • Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung
  • Kollegiales Miteinander und regelmäßige Teamevents
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage
Ihre Aufgaben...
  • Als HR Manager (m/w/d) begleiten Sie Mitarbeitende über alle Phasen ihres Arbeitsverhältnisses – von der Einstellung über die Einarbeitung bis zur Weiterentwicklung
  • Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Auszubildende bei personalbezogenen Anliegen sowie für Führungskräfte und Geschäftsleitung in Personal- und Rechtsfragen
  • Vorbereitende Lohnbuchhaltung
  • Aktive Mitwirkung an strukturellen Veränderungen im Unternehmen
Ihre Qualifikationen...
  • Abgeschlossene Berufsqualifikation im kaufmännischen Bereich (Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) oder vergleichbar)
  • Berufserfahrung im Personalbereich ist zwingend erforderlich
  • Sicheres Fachwissen in arbeitsrechtlichen sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
  • Erfahrung im Umgang mit HR-Software wie Personio, DATEV, Sage oder SAP
  • Vertrautheit mit digitalen Tools wie DATEV Unternehmen online von Vorteil
  • Begeisterung für innovative Personalarbeit und moderne HR-Prozesse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, Themen aktiv anzugehen
  • Präsenz am Arbeitsplatz erforderlich – Homeoffice ist nicht möglich
  • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Empathie und professionelles Auftreten
Jetzt einfach bewerben!

Bewerbungen bevorzugt online unter www.vilo-personal.de oder per E-Mail an bewerbung.berlin@vilo-personal.de – gerne auch initiativ!

Fragen? Unsere Ansprechpartner:innen helfen Ihnen weiter unter Tel.: +49 30 166 390 390.

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