HR IT Consultant (m/w/d)

Exclusive Associates; Münster; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Beratungsunternehmen in Münster sucht einen HR IT Consultant, der internationalen Projekte leitet und bestehende HR-Systeme optimiert. Der ideale Kandidat hat ein Studium in Wirtschaftsinformatik, fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen sowie Erfahrung mit SAP HCM. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, hybride Möglichkeiten und individuelle Weiterbildungschancen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Hybride Arbeitsmöglichkeiten

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterrabatte

Betriebliche Altersvorsorge

Regelmäßige Mitarbeiter-Events

Kantine

Zugang zu einem Betriebsarzt

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen und Systemlandschaften.
• Erfahrung mit gängigen Cloud-Systemen und SAP HCM.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Leite und unterstütze internationale Projekte im Bereich HR IT.
• Betreue bestehende HR-Systeme und sorge für deren kontinuierliche Optimierung.
• Entwickle die HR IT Roadmap weiter und setze strategische Initiativen um.

Kenntnisse

HR-Prozesse

Kommunikationsfähigkeiten

Projektmanagement

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar

Tools

SAP HCM

Cloud-Systeme

ABAP

Jobbeschreibung

Überblick

Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten und internationale Projekte gestalten? Als HR IT Consultant hast du die Möglichkeit, die digitale Transformation im Personalwesen voranzutreiben. Du profitierst von einem teamorientierten Arbeitsumfeld und erhältst individuelle Gestaltungsmöglichkeiten. Zudem erwartet dich eine attraktive Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und hybriden Arbeitsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben

• Leite und unterstütze internationale Projekte im Bereich HR IT
• Betreue bestehende HR-Systeme und sorge für deren kontinuierliche Optimierung
• Setze gesetzliche und betriebliche Anforderungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung um
• Berate und unterstütze Anwender im Personalbereich während der Projekte
• Entwickle die HR IT Roadmap weiter und setze strategische Initiativen um
• Optimiere interne Prozesse und unterstütze bei der Digitalisierung
• Führe Schulungen für Anwender durch und stelle die Dokumentation sicher

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen und Systemlandschaften
• Erfahrung mit gängigen Cloud-Systemen und SAP HCM
• Grundkenntnisse in ABAP, insbesondere im Debugging
• Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Teamgeist und eine proaktive Arbeitsweise

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance
• ️ Hybride Arbeitsmöglichkeiten, um Beruf und Privatleben zu vereinen
• Individuelle Personalentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterrabatte und Sonderzahlungen bei besonderen Anlässen
• Attraktive Mobilitätsangebote wie Fahrrad-Leasing
• ️ Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft
• Regelmäßige Mitarbeiter-Events zur Förderung des Teamgeists
• ️ Kantine mit abwechslungsreichen Verpflegungsmöglichkeiten
• ️️ Sportevents und Gesundheitsförderungsangebote
• ️ Zugang zu einem Betriebsarzt für deine Gesundheit

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Carina Salzsiedler unter [e-mail]. Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 15 zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.