HR Consultant / Personalberater / Recruiter (m/w/d)

TP Personal Consult; Frankfurt; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Personalberatung mit Standort in Frankfurt sucht einen HR Consultant/Personalberater. In dieser Rolle sind Sie für die Gewinnung von externem Personal sowie die Pflege bestehender Kundenbeziehungen verantwortlich. Erwartet wird eine hands-on Mentalität und Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung. Die unbefristete Festanstellung bietet ein überdurchschnittliches Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Vollzeit, unbefristete Festanstellung

Gelegenheit zu Schulungen & Fortbildungen

Attraktives Arbeitsklima

Qualifikationen

• Idealerweise aktuelle oder frühere Anstellung in der Zeitarbeit/Personaldienstleistung.
• Quereinstieg ohne Branchenkenntnisse ist nicht möglich.

Aufgaben

• Gewinnung von externem Personal für den Standort Frankfurt.
• Beziehungspflege zu bestehenden Kunden und Kandidaten.

Kenntnisse

Kenntnisse der Branche Personaldienstleistung

Hands-on-Mentalität

Jobbeschreibung

Overview

HR Consultant / Personalberater / Recruiter (m/w/d), Frankfurt

Stellenort: Frankfurt / Main. Wir suchen zur internen Verstärkung des Teams am Standort Frankfurt eine/n HR Consultant / Personalberater sowie einen Recruiter (m/w/d) aus der Personaldienstleistung.

Es handelt sich um eine interne Position mit bestehenden Kunden- und Mitarbeiterstrukturen. Die verantwortliche Rolle fokussiert sich auf die Gewinnung externen Personals am Standort Frankfurt. Ziel ist eine motivierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise in einem kollegialen Umfeld.

Responsibilities

• Gewinnung von externem Personal für den Standort Frankfurt.
• Übernahme eines bereits vorhandenen externen Stammkunden- und Mitarbeiterstamms (int&ext.Ma.) sowie fertige Unternehmensstrukturen.
• Hands-on-Mentalität sowie eigenverantwortliches Arbeiten.
• Beziehungspflege zu bestehenden Kunden und Kandidaten sowie Ausbau des Netzwerks in der Personaldienstleistung.

Qualifications

• Idealerweise aktuelle oder frühere Anstellung in der Zeitarbeit/Personaldienstleistung intern als HR Manager, Personalberater, Personaldisponent oder Recruiter (m/w/d).
• Kenntnisse der Branche Personaldienstleistung / Arbeitnehmerüberlassung / Zeitarbeit intern sind erwünscht und notwendig.
• Quereinstieg ohne Branchenkenntnisse ist nicht möglich.

Benefits & Arbeitsbedingungen

• Vollzeit, unbefristete Festanstellung intern.
• Gehalt verhandelbar, überdurchschnittlich; Boni/Tantieme möglich.
• Mobilität: Pkw vorhanden oder Pool.
• Moderner Top-Arbeitsplatz; Tablet/PC/Laptop, Mobiltelefon etc. stehen zur Verfügung.
• Entwicklungsmöglichkeiten und interne sowie externe Schulungen & Fortbildungen.
• Attraktives Arbeitsklima mit freundlichen, kollegialen Kollegen.

Hinweis

Diese Vakanz ist sofort oder zeitnah nach Rücksprache zu vergeben. Kontakt mit vertraulicher Behandlung ist möglich.

Kontakt: [e-mail] | 0172-7 03 89 81 0 | 4508-62 59 106 | http://www.tp-personal-consult.de