HR Business Partner (m/w/d) Teilzeit

jobtimum GmbH; Bremen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in der Metall- und Elektrotechnik mit Sitz in Bremen sucht einen HR Business Partner in Teilzeit. Die Rolle umfasst die eigenverantwortliche Betreuung eines Unternehmensbereichs, die Beratung von Führungskräften zu personalpolitischen Themen sowie die Entwicklung moderner HR-Instrumente. Bewerber sollten ein relevantes Studium und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich vorweisen können. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung werden angeboten.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Bewerbungscoaching

Prämien für Mitarbeiterempfehlungen

Übertarifliche Bezahlung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion.
• Routinierter Umgang mit gängiger HR-Software und MS Office.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Betreuung eines Unternehmensbereichs.
• Beratung von Führungskräften in personalpolitischen Fragen.
• Entwicklung moderner HR-Instrumente entlang des Employee Life Cycle.

Kenntnisse

Personalmanagement

Wirtschaftspsychologie

Betriebswirtschaftslehre

HR-Software

MS Office

Strategisches Denken

Hands-on-Mentalität

Ausbildung

Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement

Tools

HR-Software

digitale Tools

Jobbeschreibung

HR Business Partner (m/w/d) Teilzeit

Für unseren Mandanten, einen global agierenden innovativen Technologiekonzern in der Metall- und Elektrotechnik mit Sitz in Bremen, suchen wir eine Assistenz (m/w/d) Human Resources. Rund 1.400 Mitarbeitende beschäftigen sich bei unserem Mandanten mit innovativen, anspruchsvollen und zukunftsorientierten Technologien.

DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN

• Attraktive Vergütung
• Unternehmenskultur, die die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Flexible Arbeitszeiten (20 bis 30 Stunden-Woche)
• Kantinenutzung

DAS SIND IHRE AUFGABEN

• Als HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit betreuen Sie eigenverantwortlich einen definierten Unternehmensbereich am Standort Bremen und sind die kompetente Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen, von der strategischen Planung bis zur operativen Umsetzung.
• Sie beraten Führungskräfte bei personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, unterstützen bei personellen Einzelmaßnahmen und schaffen vertrauensvolle, partnerschaftliche Beziehungen auf Augenhöhe.
• Weiterhin entwickeln und steuern Sie moderne HR-Instrumente und -Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles, z.B. in den Bereichen Personalentwicklung, Recruiting, Performance Management und Nachfolgeplanung.
• Sie arbeiten aktiv an unternehmensweiten Veränderungsprozessen mit, begleiten Change-Projekte mit HR-Relevanz und fördern den kulturellen Wandel in Zusammenarbeit mit dem Management.
• Als HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit gestalten Sie eine konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, kennen die Mitbestimmungsrechte und wirken an der Umsetzung betrieblicher Regelungen und Vereinbarungen mit.

DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit klarer HR-Ausrichtung.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich mit, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion oder als HR Business Partner in einem größeren Unternehmensumfeld.
• Sie sind routiniert im Umgang mit gängiger HR-Software und MS Office, setzen digitale Tools zielgerichtet zur Unterstützung der Personalarbeit ein.
• Ihre Expertise in der Mitbestimmung und Ihr professionelles Auftreten machen Sie zu einer verlässlichen Ansprechpartnerin für Führungskräfte und Interessenvertretungen.
• Strategisches Denken und eine pragmatische Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab, mit der Sie sowohl operative Aufgaben als auch HR-Projekte souverän meistern.

PASST NICHT?

Sie möchten gerne etwas anderes tun, aber Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance.

INITIATIV BEWERBEN

Job Details

Office-Management Bremen Teilzeit - flexibel, unbefristet

IHR MEHRWERT

• Übertarifliche Bezahlung
• Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif
• Bewerbungscoaching
• Prämien für Mitarbeiterempfehlungen

Wir sind auf Empfang

Ihr Ansprechpartner

Herr Malte Paulus

Kontakt

jobtimum GmbH, Am Wall 11, 328195 Bremen, 0421 398885-00, [e-mail]

Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft.