Hotel Manager (m/w/d) - New Opening

Ruby Hotels GmbH

Frankfurt

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

14 Tage+
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Zusammenfassung

Ruby Hotels GmbH in Frankfurt sucht einen engagierten Teamleiter (m/w/d) zur operativen Leitung. Die Rolle beinhaltet die Verantwortung für das Team und die Gewährleistung hoher Servicequalität.

Erforderlich sind eine Ausbildung in der Hotellerie, Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Mitarbeiter erhalten Reise- und Verpflegungsvorteile sowie Rabatte.

.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie.
  • Erfahrung in einer operativen Führungsfunktion in der Lifestyle-Hotellerie.
  • Sehr gute Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Bereichen.

Aufgaben

  • Leitet das Team und ist Ansprechpartner für Gäste und Partner.
  • Rekrutiert und entwickelt Mitarbeitende für ein positives Arbeitsklima.
  • Überwacht die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.

Kenntnisse

Teamführung
Budgetmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Problem-solving

Ausbildung

Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie
Hotel/BWL-Studium

Tools

POS-Systeme
PMS

Jobbeschreibung

Overview

Ruby Lola ist ein Hospitality-Unternehmen mit Standorten in Europa. Wir verfolgen eine Lean Luxury Philosophie und entwickeln zeitgemäße, bezahlbare Luxusformate. Die Rolle umfasst Leitung, operative Verantwortung und Exzellenz in Service, Qualität und Teamführung.

Responsibilities
  • Repräsentiert das Haus und ist Ansprechperson für das Team, Gäste sowie externe Dienstleister und Partner:innen in allen Belangen
  • Baut ein starkes Team auf, kümmert sich um Rekrutierung, Einarbeitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und sorgt für ein positives Arbeitsklima
  • Teil des Teams, führt mit Vorbildfunktion (leading by example)
  • Beobachtet Zahlen, hält Budgets ein, kümmert sich um Forecasting und Kostenmanagement
  • Erkennt Trends, optimiert Abläufe und plant strategisch, um einen Schritt voraus zu sein
  • Sorgt für Ordnung und überwacht die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften wie HACCP, Arbeitssicherheit und Brandschutz
  • Lebt und verkörpert unseren Ruby Spirit und setzt Styles sowie Qualitätsstandards um
  • Enger Austausch mit dem Cluster Manager und relevanten Abteilungen im Corporate Office
Qualifications
  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie und/oder Hotel/BWL-Studium
  • Erfahrung in einer operativen Führungsfunktion bzw. in einer vergleichbaren Position in der Lifestyle-Hotellerie/Gastronomie
  • Sehr gute Kenntnisse in POS, PMS und betriebswirtschaftlichen Bereichen
  • Motivierende, charismatische Führungskraft; authentisch, loyal; Team Lead und Team Player
  • Warme, herzliche Ausstrahlung; gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Hands-on-Mentalität; kann charmant auf Gästebedürfnisse eingehen
  • Durch Persönlichkeit, Style und Ideen die Arbeitskultur bereichern
  • Bereitschaft, sich einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
  • Bereitschaft, Travel-/F&B-Vorteile sowie Mitarbeiterrabatte zu nutzen
  • Bereitschaft zu Weiterbildungen, Coaching und Mentoring
Ausblick & Diversity

Statt auf perfekte Lebensläufe setzen wir auf tolle Persönlichkeiten, die Hotels und Workspaces mit Herz und Seele gestalten. Wir fördern Vielfalt und akzeptieren, wer du bist – inklusive Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Hinweis

Wir tolerieren keinerlei Form von Diskriminierung und Ismen. Dazu gehören Rassismus, Sexismus, Heterosexismus, Antisemitismus und alle weiteren Ismen.

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