Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Evangelische Stiftung Hephata; Viersen; On-site; EUR 41,000 - 48,000; Part time

Benefits offered by this job

Sorgfältige Einarbeitung

Fachbezogene Weiterbildung

Transparente Zeiterfassung

Bereitschaftsdienste und Dienstplanung

Tarifgebundene Vergütung

Job summary

Evangelische Stiftung Hephata sucht eine Fachkraft im Bereich Heilerziehungspflege/Erziehung/ Pflege zur Unterstützung von Kundinnen und Kunden in Viersen. Es erwartet Sie eine Teilzeitstelle zwischen 20 und 30 Stunden mit unbefristetem Vertrag und einer leistungsgerechten Vergütung.

Sie arbeiten eng mit Familien und Fachkräften zusammen, fördern Selbstständigkeit und Lebensqualität und übernehmen Schichtdienste, einschließlich Nacht- und Wochenenddiensten.

Qualifications

• Abgeschlossene fachliche Qualifikation im genannten Bereich.
• Erfahrung im Umgang mit herausforderndem Verhalten und Mehrfachdiagnosen wünschenswert.
• Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten.

Responsibilities

• Unterstützung der Kundinnen und Kunden bei Alltagsaufgaben und Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten.
• Erarbeitung individueller Ziel- und Maßnahmenpläne in Absprache mit Kundinnen, Kunden und Angehörigen.
• Zusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuenden und Fachkräften zur Sicherstellung einer umfassenden Betreuung.
• Verbalassistenz bei Pflege und Unterstützung bei der persönlichen Versorgung.

Skills

Umgang mit Menschen mit Behinderung

Flexibles Schichtmodell

Teamfähigkeit

Verlässlichkeit

Education

Qualifikation als Heilerziehungspfleger/Erzieher/Gesundheits- und Krankenpfleger/Altenpfleger (m/w/d)

Job description

place Viersen-Süchteln calendar_today 15.10.2026 business Evangelische Stiftung Hephata

• Viersen-Süchteln
• Teilzeit zw. 20 und 30 Stunden
• unbefristet
• 3716 € bis zu 4311 €*

Hephata Leben gemeinnützige GmbH

Die Hephata Leben gGmbH ist ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata & engagiert sich an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Sie bietet Wohnlösungen und Unterstützung für Menschen mit besonderen Bedürfnissen, einschließlich Wohnraum, Betreuung und sozialer Integration. Sie fördert Selbstständigkeit, bietet individuelle Betreuung, medizinische Versorgung und psychosoziale Unterstützung. Auch Angehörige werden beraten und unterstützt. Die Dienstleistungen variieren je nach Bedarf und Standort.

Informieren Sie sich gerne umfangreich über unsere Einsatzgebiete auf unserer Homepage.

Ihr Alltag

• Unterstützung der Kundinnen und Kunden bei alltäglichen Aufgaben sowie Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten und der aktiven Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
• Erarbeitung und Umsetzung individueller Ziel- und Maßnahmenpläne in enger Abstimmung mit den Kundinnen und Kunden sowie deren Angehörigen.
• Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuerinnen und Betreuern sowie Fachkräften zur Sicherstellung einer umfassenden Betreuung.
• Verbale Assistenz bei der Pflege und Unterstützung bei der persönlichen Versorgung.
• Anleitung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und Förderung der Selbstständigkeit der Kundinnen und Kunden.
• Administrative Tätigkeiten und Dokumentation der Betreuungs- und Unterstützungsleistungen.

Ihre Kompetenzen

• eine abgeschlossene Qualifikation als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
• Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung, insbesondere mit herausfordernden Verhalten, Suchtverhalten und Doppeldiagnosen (geistige Behinderung und psychische Erkrankungen, bspw. Borderline)
• Bereitschaft zur Übernahme von Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten im Rahmen eines flexiblen Schichtmodells.
• Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Arbeitsalltag.
• Freude an der Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team.

Schwerbehinderte Bewerbende (m/w/d) sowie diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte teilen Sie uns - freiwillig - mit, ob eine Schwerbehinderung oder eine Gleichstellung vorliegt und ob Sie die Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung wünschen bzw. ablehnen.

Unser Angebot

• Arbeitsorganisation :
  • sorgfältige Einarbeitung
  • fachbezogene Weiterbildung
  • transparente Zeiterfassung
  • Bereitschaftsdienste und Dienstplanung über 7Tg. /24 Std.
  • Fairer Ausgleich für besondere Arbeitszeiten
• Tarifgebunden :
  • Attraktive Vergütung gem. BAT-KF und ggf. Zeitzuschläge
  • Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
  • Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ)
  • Vermögenwirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Altersvorsorge :
  • bei der KZVK (5,25% vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)
• Unternehmenskultur :
  • geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
• Familie und Beruf :
  • verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung
  • Beteiligung an der Dienstplanung
  • Monatliche Vorplanung - Flexible Arbeitsplanung
• Urlaub + Freizeit :
  • 42 Kalendertage Urlaub
  • Zusatzurlaub + Regenerationstage
  • i.d.R. min. 140 Kalendertage/Jahr
• Weiterbildung :
  • großes Fortbildungsprogramm
  • internes Weiterbildungsportal
• Gesundheitsmaßnahmen :
  • Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
  • Bike-Leasing
  • Erstattung von Kursgebühren

Ihre Kontaktperson

Jennifer Standfuß
Regionalleitung
Tel: [phone]

Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten finden Sie auf unserer Karriereseite.